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工作內容 1.責任區內案場人員關心、督導(日、夜間) 2.人員管理、調度、招募及教育訓練 3.員工關係維繫 4.客戶關係維護 5.現有客戶之續約協助 6.公司內部文件編撰、建立、繳交 7.具相關經驗者尤佳 8.需自備汽車 ◎制度、福利 1.原則上保障年薪13個月(依個人表現予以調整), 2.年度調薪(每年3月,視個人表現、績效) 3.每月督勤油資津貼、高速公路過路費補助 4.每月行動電話費補助 5.案場續約獎勵 6.享職工福利委員會(包含生日、端午、中秋等禮金或禮品) 7.年度員工旅遊 8.尾牙或春酒聚餐 9.免費提供團保
月薪45,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)自備汽車,無刑事前科紀錄,抗壓性強、領導統御能力佳、待人處事圓融、客服務能力良好、有經驗者優先
人才是Securimax怡和保全最珍視的重要資產。配合傑出的營運績效表現,我們提供每一位優秀同仁優渥的整體薪酬。公司的整體薪酬維持在同業水準之上。並致力於提供完善及高品質的福利措施,以照顧我們的員工,相關內容如后: *完善的保險: 我們除依法為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,更為 員工規劃了團體綜合保險,以增加員工整體之保障。 *假勤制度: 公司依勞基法的特別休假制度,員工到職滿半年即可享有特休並依法給予各種假別, 當同仁有請假需求時,能夠更無後顧之憂。 *獎金制度: 公司為鼓勵員工優良的績效表現,提供各種獎金: 1.端午、中秋禮券 2.春節值班奬金 3.員工個人年度績效考核及駐區目標達成率決定年終獎金發放金額。