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1. 機構,機電供應商開發 2. 供應商報價管理,成本報價管理 3. 2ND導入
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 具物控、採購、供應鏈管理等領域之工作經驗尤佳。 2. TOEIC 600 以上或具一定之英文聽說能力尤佳。 3. 熟悉 Excel/Powerpoint 應用 與 資料/簡報 製作尤佳。
ㄧ、健康關懷及保險醫療 1. 勞保、健保 2. 員工免費團保 3. 年度員工身體健康檢查及流感疫苗施打 4. 婚、喪、喜慶、生育等津貼補助 二、員工教育訓練發展 1. 新進人員教育訓練 2. 專業技能訓練 3. 管理技能訓練 4. 品質管理訓練 5. 研發相關課程及講座 6. E-Learning線上學習 三、獎金及禮品 1. 年節、端午、中秋三節獎金 2. 年度績效獎金 3. 生日禮金及五一勞動節 4. 員工子女教育獎助學金 四、年度旅遊及聯誼活動 1. 國內員工旅遊 2. 國外員工旅遊 3. 藝文、登山、健行活動 4. 社團及聯誼活動 五、員工激勵及獎勵 1. 暢通的升遷管道 2. 優渥的語文獎勵金 3. 專業證照獎勵金 4. 專利研發獎金 六、其他福利措施 1. 免費供應午餐 2. 健全的勞工退休金提撥制度 3. 公司車位費用補助 4. 13線員工交通車 5. 哺乳室