久億藥局注重 [工作氣氛] 和 [團隊合作],同事間相處愉快,沒有互搶業績的問題。 1. 只要願意學,高獎金不是問題,每三個月至少多 領8000元! 2. 月曆紅字天數就是當月休假天數,排班彈性。 (平時幾乎不需加班,也不需上兩頭班) 3. 沒經驗也沒關係,建構完整教育訓練,學習後快 速上手! 4. 是服務業,同時也是醫療業,可以認識到多位藥師和營養師等專業人員,藥品或健康問題直接諮詢,照顧自己,同時也可以照顧家人。 5. 藥品、保健品、生活用品特殊員購價。 6. 學習到最新最專業的醫藥知識、商品銷售技巧、庫存管理方法,每天都能比昨天的自己更好。 工作內容: 1. 提供顧客專業諮詢 2. 營養品、美妝品、婦嬰用品、醫材銷售 3. 店務管理、貨架清潔、庫存盤點 員工福利: 1. 每月定期專業教育課程(不占用個人時間) 2. 專門針對新人的教育訓練 3. 勞健保、員工團保 4. 額外的月達成獎金、季獎金,獎金無上限 5. 中秋禮金、生日禮金、結婚禮金、生育賀禮 休假: 1. 國定假日紅字休假 2. 勞基法完整特休假 薪資: 1. 有藥局門市銷售經驗2年以上:依照能力討論薪資 2. 沒有相關經驗:錄取後薪資30000/月 3. 3個月通過考核後起薪35000元起/月(月達成獎金、季獎金另計) 4. 特殊優秀表現會依情況調漲薪資 總結: 我們對於人才篩選特別嚴格,如果對自己有信心、認為自己活潑外向、對於幫助民眾有熱情、喜歡看到顧客滿意的笑容,而且想要一起挑戰高薪,歡迎你的加入。
月薪35,000~68,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)◆ 休假、特休 1. 月休按照月曆紅字天數,享勞基法年假特休 2. 婚假、產假、喪假 ◆獎金、各類津貼 1. 享伙食津貼 2. 依考核表現與職級享優渥年終獎金 2. 中秋節禮金 3. 員工生日禮金 4. 每月績效考核獎金 ◆ 完整勞健保險等保障制度: 1. 勞工保險 2. 全民健康保險 3. 勞工退休金 ◆ 完整教育訓練與考核升遷(門市主管): 1. 員工制服/講義教科書提供 2. 新進人員享帶薪培訓 3. 考核與升遷管道 4. 每年每季依工作表現考核升等加薪 ◆員工福利 1. 員工購物優惠 2. 尾牙聚餐、摸彩 3. 門市聯誼聚餐