找頭鹿 智能客服
為保護您的權益，請詳細閱讀「 個人資料運用告知說明 」，如您已充分瞭解並同意，請繼續進行對談服務。
「關注」讓企業知道你對職務感興趣
- 有機會收到公司主動邀約
- 同步關注公司，接收公司最新動態與新工作通知
工作內容
1. 專案管理：規劃、管理和跟踪語音技術相關專案的進度和質量，確保按時高質量交付 2. 算法開發與優化：設計和實現語音識別、語音合成、語者辨識、聲音事件檢測等核心技術，並對算法進行優化以提高準確性和效率 3. 技術探索與創新：跟進最新語音技術的進展，探索和實驗新技術的應用，並根據業務需求進行創新。 4. 數據管理與處理：負責語音數據的收集、標註、清洗和管理，確保數據質量，並進行數據分析和增強處理以支持模型改進 5. 模型評估與改進：搭建語音模型的測試和評估框架，定期進行效果評估，並根據結果優化模型 6. 跨部門合作：與產品、設計、數據科學等部門協作，將語音技術應用於不同產品，提升用戶體驗和業務價值
職務類別
軟體專案主管
認識軟體專案主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
其他條件
1. 相關科系背景畢業，計算機科學、人工智能、數據科學、語音處理等相關專業，具有語音技術相關的專業知識 2. 具5年以上語音技術開發經驗及專案管理的經驗。 3. 精通Python或C++，熟悉語音處理框架（如Kaldi、HTK、TensorFlow、PyTorch）及相關開源工具（如Librosa、WaveGlow等）。 深入理解語音技術核心，如語音識別（ASR）、語音合成（TTS）、語者辨識、噪音消除等，並具備在實際應用中調優模型的經驗 4. 熟悉深度學習和機器學習算法，具備將算法應用於語音場景的實戰經驗 5. 具備優秀的問題解決能力，能夠有效分析和優化語音算法的性能 6. 具有良好的溝通能力和團隊合作意識，能夠跨部門有效協作 7. 對語音技術趨勢有高度敏感性，能夠將新技術應用於實際場景中
顯示全部
公司環境照片(3張)
2023 Forbes-World's Best Employers
福利制度
法定項目
其他福利
★ 本公司聘任之正職人員得享有以下福利，約聘人員之福利則依公司其他相關規定辦理 √ 年終獎金、中秋與端午禮金 √ 依公司營運狀況及個人績效發放激勵性獎金 √ 人性化管理及健全升遷發展制度 【貼心的差勤管理制度】 √ 優於勞基法的休假制度 - 通過試用考核即享有7天年假 - 可預支次年度特休假 - 每年享有15天全薪病假 【家庭照顧與支持】 √ 三節禮金及生日禮金 √ 婚喪喜慶補助：提供結婚、生育、住院、喪葬補助 √ 全家人的保險保障：提供員工免費與眷屬優惠自費的團體保險、保險公司駐點人員專業服務 √ 提供多面向的健康檢查 √ 員工急難救助 √ 子女教育獎學金 【正向紓壓的工作環境】 √ 活潑又能激發創意的辦公空間 √ 不同風格主題的會議空間 √ 多元的休閒空間 -員工休閒區：提供飛鏢機、韻律教室……等設施 -咖啡交誼廳：精品咖啡館、自助式咖啡茶飲交誼空間 √ 應景的節慶佈置 【多元、階段、實務的學習發展】 √ 專業課程 - 透過實體訓練課程配合主管實務教導與線上學習，強化每個職涯階段應具備的專業知識與工作技能 - 系統性引進趨勢訓練或講座，使同仁隨時掌握最尖端的科技趨勢，以應用於各項新產品發展或解決方案領域 √ 管理訓練 - 致力提升主管人員管理的能力與敏感度，協助主管瞭解如何遴選最適合的人才、強化工作指導與績效管理技巧，並配合運用激勵工具，提升團隊績效 √ 通識訓練 - 引導同仁將最新科技趨勢應用在業務中，使工作效率更精進 √ 內外訓制度 - 每位員工皆可透過多元發展途徑提升其專業能力 - 在公司內部，包括有在職訓練、工作輔導、工作調動、講座…等 - 於公司外部，可參加專業研習、國外知名大學及訓練機構之短期訓練課程等 - 為鼓勵同仁取得專業認證，以提升其專業能力，提供專業認證測驗費補助
聯絡方式
聯絡人
徐子茜
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
104人力銀行提醒您履歷關閉時仍可投遞履歷喔！面試時請遵守求職禮儀準時赴約並小心安全
求職安全專線【勞動部】0800-085-151【104人力銀行】02-29126104轉2 或來信詢問
建議使用104內建訊息功能，以保障您的求職權益，職缺內容可能包含第三方通訊軟體，敬請謹慎評估。
適合你大展身手的工作
QQ…看不到，
登入後就可以看到適合你的工作！
立即登入
智能客服 您好，我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!