實現個人與團隊的銷售額和目標 在銷售過程中提供優質服務、展現銷售技巧和積極態度 良好的產品知識和表達能力。 熟悉主要競爭品牌和產品線。 定期培訓銷售技巧並進行實踐。 提供優質的售後服務,定期與客戶保持良好關係 提高品牌知名度,為精品店帶來客流 保持現有客戶活躍度並開發新客戶 落實精品店日常店鋪 SOP 、遵守零售手冊和精品店安全規定 保持準確完整的記錄,妥善保管精品店的存貨。 年度產品品質檢查
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 工作態度主動積極,並具高度服務熱忱 2. 自律性高,認真負責 3. 能配合公司制度 4. 具英文能力者尤佳
1.勞保、健保、團保(定期壽險、意外傷害險、傷害醫療險、住院醫療險、 癌症醫療險)、勞工退休金提撥 2.員工教育訓練,亦提供品牌多元化的線上課程,鼓勵同仁進修。 3.暢通的升遷管道 4.員工久任贈錶制度 5.年終獎金 6.三節禮金/禮品(開工紅包,端午,中秋) 7. 生日禮金、婚喪喜慶禮金、生育禮金 8.員工購物優惠 9.年度健康檢查 10.職工福利委員會 11.員工活動(依當年度福委公告為主) 12.年度尾牙活動 13.辦公室同仁優於勞基法休假制度 14.辦公室同仁:彈性上下班時間(08:00~19:00為彈性調整上下班時間)