風險控管行政助理

10/22更新
38 分鐘前聯絡過求職者
徵才積極度:非常活躍
應徵

工作內容

【工作內容】 1.客戶資料維護 定期盤點、更新並完善保存客戶基本資料、交易與風險檔案,確保資料正確性與可追溯性,協助建立公司風控資料基礎。 2.客戶窗口與資料協調 作為前線窗口,負責客戶日常聯繫、資料收集與核對,協調各單位資訊準確性,確保溝通順暢、資料一致,並即時回覆客戶問題。 3.流程優化與文件撰寫 參與作業流程、SOP、內部公告及對外說明文件之撰寫與更新,協助將實務經驗轉化為標準化知識文件,提升整體作業效率。 4.基礎法規研究與初步建議 持續追蹤洗錢防制、第三方支付及個資相關法規,整理重點摘要,提供初步合規意見與風險分析,協助團隊制定改善方向。 5.專案支援與主管交辦事項 參與部門專案、內部稽核及風控流程建置,並協助執行主管交辦任務;在實務執行中逐步培養全局思維與決策能力。 6.成長與培訓發展 從基礎作業開始學習,理解制度邏輯與作業脈絡,逐步培養獨立思考與決策能力。未來將有機會主導客戶管理、流程改善或風控專案,成為團隊核心與管理幹部。 【我們希望你具備】 •熟練使用 Office(Word / Excel / PowerPoint)或同等工具,能獨立完成報告與簡報。 •擅長跨部門溝通協調,樂於與人互動、推動專案進度。 •具備高 EQ、細心與責任感,能在壓力下保持專業與冷靜。 •具備良好的文字組織與邏輯表達能力,能條理分明地撰寫報告與文件。 •對 風險管理、法遵或金融監理制度 有學習熱忱與長期發展意願。 【加分項目】 ▸熟悉 KYC、個資保護法、電子支付或金融法規等相關領域。 ▸曾參與稽核、法遵或金融相關專案。 ▸具備第三方支付、金融科技、電商產業實習或工作經驗。。 【我們提供】 ✔無經驗可,協助從零到專業。 ✔與多元團隊合作,深度參與第三方支付產業前線。 ✔支持證照進修、外部課程,快速累積職涯量能。 ✔明確的職涯培訓與晉升規劃,培養為未來主管或專案負責人。

工作待遇

月薪30,000元以上

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

苗栗縣苗栗市中山路295號

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

公司環境照片(10張)

福利制度

法定項目

其他福利

法定保障 • 勞保、健保、特休 • 其餘皆依《勞動基準法》規定辦理,保障每位員工的基本權益。 額外福利: 1.員工宿舍 •月租金 NT$4,000(含水費) •每間皆為獨立套房,配有洗衣機(陽台) •獨立電表,電費依台電帳單自付 •公共空間提供 冰箱、微波爐、飲水機 •公司內部禁止使用明火,安全又舒適的生活空間 2.獎金制度 • 中秋獎金 • 年終獎金 依公司營運表現與整體獲利情況發放, 讓團隊一同分享成長成果,感受努力的回饋。 3.員工保障 •員工團體意外保險 除了上下班途中,日常生活中也享有意外保障。 4.國外旅遊津貼 •每年可申請國外旅遊津貼 •在職滿一年即可申請,鼓勵員工充電放鬆、拓展國際視野。 5.點心 •辦公室設有 飲料櫃、點心櫃 •不定期下午茶,讓忙碌的日子也能甜一點。

聯絡方式

聯絡人

林小姐

應徵回覆

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