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工作內容
## 我們期待的您 ## 1. 具備建築專案管理經驗，能有效掌握進度與品質。 2. 擅長溝通與協調，能整合團隊與外部資源。 3. 具備領導力與責任感，帶領團隊持續進步。 ## 我們提供的發展機會 ## 1. 參與國內外指標性建築專案，累積國際視野。 2. 領導團隊→全程管理設計品質與進度 3. 參與BIM整合協作→累積多元經驗 ## 您的核心任務有 ## 1. 管理及規劃專案進度時程與設計品質。 2. 監督、協調各設計階段產出，確保專案進度與成果。 3. 跨部門協作、主持專案會議與外部單位(業主/廠商/顧問)溝通協調。 4. 協助安排培訓與關照工作狀態，帶領團隊成長。 ## 事務所建築作品 ## http://www.ctchen.com/tw/ https://www.pinterest.com/CTCHEN01/_saved/
職務類別
建築設計師
認識建築設計師職務 工作待遇
年薪900,000~1,100,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
2~3人
條件要求
工作經歷
5年以上
學歷要求
大學以上
科系要求
建築相關
語文條件
不拘
其他條件
1. 熟悉雙北法規、規劃案件流程、案件實務操作、溝通協調。 2. 使用3D軟體檢視模型(SU或Revit)、有紀律、細心、思維清晰、具備邏輯判斷力以及高度執行力者為佳。
公司環境照片(4張)
教育訓練
休憩區
閱讀室
辦公區
福利制度
法定項目
其他福利
我們深信同仁是事務所最重要的資源，秉持著培育優秀人才為目標，提供有共同理念的同仁們不斷學習成長的環境及完整的晉升體系，除此之外更重視同仁身心狀況，避免長時間工作，輔導同仁提高工作效率，減少加班以達到工作與生活平衡。並定期聆聽員工的反饋和建議，適時地協助與輔導。 ◆薪資/獎金類： 1、薪資優 2、端午/中秋獎金 3、年終獎金 4、每年調薪二次 5、久任獎金 6、專案獎金 ◆休假制度 1、週休二日 2、特休/年假比照勞基法 ◆保險類： 1、勞健保 2、勞退金 3、員工團體保險 ◆制度類 1、工地參訪 2、教育訓練 3、進修補助 4、依照勞基法給付加班費 5、生活工作諮詢 ◆活動類: 1、國內外旅遊 2、員工聚餐 3、慶生會 4、下午茶 5、尾牙
聯絡方式
聯絡人
林小姐
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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