-T桃園-【桃-蘆竹區】日/夜班特勤-薪50000起(桃青)

09/27更新
應徵

工作內容

1.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.現場緊急事件回報與處置並聯繫主管。 4.巡邏建築物與周遭環境, 留意可疑線索,確保客戶安全。 5.貴賓接待通報與車輛引導。 6.豪宅安全、燈火管制、 防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項如送洗衣物、訪客指引、 諮詢社區相關資訊等臨時事項處理。 8.包裹與掛號通知及收送。 9.每日勤務需詳細記載。 10.積極主動,態度端正,具服務熱誠 。 11.熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。 12.無前科不良紀錄,品行端正,無不良嗜好者優先錄用。

工作待遇

月薪50,000~55,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

桃園市桃園區依公司安排

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班/晚班,依案場規定

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

不限

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

高中、專科、大學

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

具備駕照

普通重型機車、普通小型車

其他條件

未填寫

歡迎所有求職者,與
原住民
二度就業
中壯齡

公司環境照片(1張)

福利制度

凡本公司員工享有下列福利: 1.團體意外保險 2.團體醫療保險 3.二節禮金/禮品 4.生日禮金/禮品 5.婚、喪、喜、慶補助 6.完整的職前、在職、勞安、見習及在等教育訓練 【文化及晉升要點】 1、杜絕吃、喝、玩樂及送禮文化。 2、重視溝通、專業、態度及信念。 3、依【實際貢獻度】考評及專業能力晉升。 4、鼓勵員工考取專業証照及累積實務經驗。 5、培養員工應變能力及妥善率。 6、不低價搶標,不做不當承諾,造成現場工作人員困擾。 【員工在職訓練】課程例舉 一、保全業概況 1、保全業歷史。 2、市場概況。 3、營業項目及方式。 4、保全及務業管理業概況。 5、營業範圍概論。 6、招標與共同供應契約說明。 二、保全業特性分析 1、主要營業種類。 2、派駐項目職掌及作業方式。 3、人數及人力分析。 4、工時及休假特性。 5、薪資與成本概論。 6、排班及調班注意事項。 7、成約、續約及解約重點。 8、報價重點事項。 9、承攬契約說明。 10、緊急狀況應變及處理。 11、進駐及撤哨助意事項。 12、行政事務工作範圍說明。 13、交接注意事項。 14、公司獎懲、晉升及職務種類。 15、公司一般內部管理流程及部門說明。 16、公司制度項目及管理規定重點。 17、公司裝備、車輛、服裝使用規定。 18、各類職務主要工作職掌。 三、法令類例舉 1、保全業法及施行細則。 2、公寓大廈管管理條例及施行細則。 3、勞動基準法概要。 4、勞工安全衛生法概論。 5、建築物使用管理概論。 6、室內裝修管理規定及社區裝簧施工。 四、實務項目 1、警衛工作實務。 2、清潔工作實務。 3、社區行政管理實務。 4、區分所有權人會議實務。 5、機電設施設備操作。 前述項目不分層級各級員工均可參加。 前述課程亦對外開課招收學員報名參加。

聯絡方式

聯絡人

王襄理

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03-3268599-914 或 0910505867

親洽

桃園市桃園區新埔六街95號11樓
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