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人員需要了解台灣男裝市場需求、分析競爭環境,並以此制定產品組合、定位、及上市計畫,最終目標是滿足消費者需求、提升銷售額與強化品牌形象。 ➊工作內容: ・官網商品決定貨量叫貨、銷售規劃、行銷及庫存管理等商品全生命週期的活動與策略。 ・商品頁面素材整理與製作,優化商品文案、規劃網頁內容。 ・協助品牌網路特輯發想與企劃。 ・熟悉商品資訊,定期提出商品銷售優化計劃。 ・完成主管其他交辦事項。 ➋必備條件: ・需要的特質:熱愛服裝與搭配,隨時留意最新流行資訊 ・必要的技能:團隊溝通及自我管理能力 ★具備以下經驗 ・年資:擁有相關門市銷售或電商銷售經驗1年以上佳。 依據個人能力,職位名稱有所變動。 歡迎喜歡服飾的你,加入我們!!
月薪32,500~48,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
投遞履歷時,隨信附上平時的穿搭照片者佳
【正職人員福利】兼職人員享有下列部分福利 ■ 獎金/禮品類 1.夏/冬季獎金(年2次,以當年度全公司業績評估) 2.員工購物折扣 3.年度公司聚餐 ■ 請/休假制度 1.週休二日 (店鋪人員排班制) 2.特休/年假(首年滿3個月即享有5天) 3.女性員工生理假等 ■ 保險 1.勞保 2.健保 3.勞工退休金提撥 ■ 其他 1.健康檢查補助金 2.在職員工進修課程補助金 3.語言證照檢定費用補助金 4.入社教育訓練 5.年度調薪制度