【職務說明】 我們正在尋找永續資源規劃工程師,與專案團隊密切合作,共同創造屬於我們的里程碑! 負責資源循環政策的評析、規劃、推動及宣導,內容包含資料彙整、報告撰寫、簡報製作、活動辦理、溝通協調等工作。 【部門簡介】 土壤及地下水環境品質調查評估與污染改善整治---我們是地表下環境的專家。 土壤及地下水是珍貴的自然資源,因此如何維護並管理乾淨的地表下環境,以及適切掌握與有效改善污染,都是重要課題。我們承攬政府機關與私人企業的污染調查與整治計畫,包括彙整工廠運作、水文地質及污染特性,建立場址概念模型;利用人工智慧技術建立風險評估與辨識模組;應用地球物理探測技術,掌握水文地質特性,以及地下結構設施與可能的污染分佈。此外,提供快速篩測技術、採樣規劃、質量通量評估、環境法醫鑑識、地下水模式、風險評估與風險溝通、污染監測與規劃、環境責任保險、化學物質管理、法規研析等技術服務。針對土壤及地下水污染整治,我們提供規劃/設計/執行模廠試驗、土壤氣體抽除法(搭配微生物通氣/空氣注入法)、現地化學法、電動力/電化學法、多相抽除法、水力試驗、乳化植物油注入、地球化學檢測、菌相分析、地表掃描技術等服務,迄今已協助環保主管機關及許多知名石油化學公司與大型企業,完成最佳化並兼容法規的整治工作。。 服務項目 地球物理探測規劃與數據分析 場址概念模型建立與污染傳輸模擬 油品與含氯碳氫污染物環境鑑識 鉛穩定同位素比例分析 現場篩測技術評估與應用 健康風險評估與風險管理 土壤及地下水污染環境責任保險 整治方案評估與先導試驗規劃設計 質量通量規劃執行與分析評估 土壤及地下水污染整治工程管理與改善監督驗證
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 有效益評估、問卷調查經驗者佳 2. 英文聽說讀寫順暢者佳 3. 熟悉Word、Excel、PPT 4. 具服務熱誠,勇於任事,負責盡職,重視團隊合作 5. 個性樂觀、抗壓性高,並願意擔任計畫執行中與業主溝通協調之窗口 6. 願挑戰創新技術且具強烈學習意願者
■彈性的上下班時間 週休二日、彈性上下班(部分單位不適用)、人性化管理 ■法定福利 - 勞健保、勞退 - 女性員工享有生理假、產假、產檢假、育嬰假。 - 男性員工享有陪產假、育嬰假。 (以下適用於正職員工) ■各類獎金福利 - 年終獎金、績效獎金、年節禮金、生日禮金 - 外部優秀人才推薦獎金 - 資深員工服務獎 - 各類特約廠商優惠,如:租車優惠 ■完善的保險規劃 - 法定保險:勞保、健保及勞工退休金提撥 - 完善的保險:提供同仁全方位的團體保險,包含: 1.壽險/意外險/意外醫療險/住院醫療險/癌症醫療險 2.眷屬優惠費率自費方案 3.出國旅行平安險,提高同仁差旅時之人身照護保障 4.國際SOS緊急醫療服務:及提供24小時全球各城市旅行安全電話諮詢, - 定期健康檢查 ■員工訓練 - Mentorship制度 - 內外部教育訓練課程 - 全額補助專業證照訓練課程 - 國外教育訓練 - 完善的升遷制度及員工發展系統 ■工作與生活平衡 - 國內外旅遊補助、員工旅遊、電影欣賞會、藝文及休閒活動 - 多樣化公司社團:上山下海、球類運動、動腦益智等自由選擇 - 慶生餐會 - 定期Team Building活動,促進員工交流 - 設置義式研磨咖啡機,提供免費咖啡、零食點心 - 身心健康促進活動,如:情緒健檢講座、營養師講座、健步比賽、減重比賽...等。 Stantec 提供多元和包容的職場文化、平等的就業環境。期待您的加入,與我們一起同心,為自己與顧客創造更好的價值。