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工作內容
1. 規劃生產設備操作流程，降低製造成本，使人員正確使用機器及降低故障率 2. 評估新設備之整體效能，並將其導入產線 3. 定期做生產設備之維護，使機器運作順利 4. 調整機台提高機台生產率及降低生產成本 5. 生產設備除錯，製程問題進行分析，檢視錯誤原因，如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 6. 提高並改善工作場所安全 7. 作業指導書的編寫及安排 8. 打版.樣品.估價並管理樣品交期事務 ※ 培訓地點：台灣總公司 ※ 未來上班地點：印度公司（位於班家羅爾） ※ 公司已訂定完整教育訓練培育計畫，無經驗者完全OK！有經驗者薪資另議。 #集團永續經營，需要有企圖心的你一起加入！
職務類別
生產技術／製程工程師
認識生產技術／製程工程師職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
需出差，一年累積時間未定
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
大學、碩士
科系要求
工業管理相關
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
1. 願意學習工廠運作及產品生產相關事項。 2. 擅長溝通協調，跨部門溝通能力良好。 3. 具團隊建立能力或團隊管理運作者佳。 4. 思維清晰，邏輯好，具備創新，分析能力者佳。
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
夜間就讀中、
外籍人士、
學生實習
公司環境照片(10張)
於1994年4月1日設立，總公司現坐落於桃園龜山
蘇州子公司：成立於2002年11月22日
成都子公司：成立於2010年4月29日
印度廠：位於班家羅爾
2022年-農庄fun鬆趣
2022年-歡樂淨灘趣
2023年-上海國際光伏展SNEC
2023年-共識營活動
2024年-倉和30週年家庭日
2024年-共識營活動
福利制度
法定項目
其他福利
1.年終獎金 2.團體保險/眷屬優惠自費保險 3.部門聚餐 4.節慶獎金(端午&中秋) 5.員工活動/春酒 6.員工旅遊 7.員工健檢 8.完整的員工職前及在職教育訓練 9.廠內設有員工汽車、機車停車場 10.各項福利措施，例如：生日禮金、員工婚喪、生育補助、福委會特約商折扣消費等
聯絡方式
聯絡人
陳's
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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