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1. 建置、管理與維護公司系統。 2. 開發MIS系統的功能,以符合企業需求。 3. 設計與維護公司網頁。 4. 處理個人電腦軟硬體的故障問題。 5. 管理與維護公司網路和資料,並進行備份工作。 6. 開發、設計及維護ERP軟體。 7. 其他主管交辦事宜。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
獎金福利:三節獎金、年終獎金(依照當年度公司營運與個人表現,提撥年終獎金。) 保險福利:勞保、健保、團保、勞工退休金提撥 娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 升遷管道:順暢的升遷管道 其他:工作時間及各項休假規定依勞基法及政府法令辦理。