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工作內容
1. 活動規劃: 針對莊園年度線上/線下活動進行發想提案與執行。 2. 產品行銷規劃: 針對品牌商品發想行銷規劃，制定行銷專案並執行。 3. 針對官方社群（FB、IG、LINE@）提出經營策略、文案撰寫、內容規劃、視覺構想、日常貼文執行及成效掌握，並協助回覆社群訊息，對社群經營充滿熱情。 4. 掌握網路議題與時事敏感度，能夠搭配時事話題發想主題活動。 5. 發佈即時動態、Reels、貼文、修圖 。 6. 跨部門協調及完成主管交辦事項。 7. 具團隊精神，亦可獨立作業，擅溝通、積極負責且具抗壓性。 8. 可配合周末排班。 9. 具現場活動企畫經驗者佳。 10. 具創意，外向活潑富有活動熱忱 。
職務類別
活動企劃
認識活動企劃職務 工作待遇
月薪31,000~38,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
1年以上
學歷要求
大學以上
科系要求
不拘
語文條件
不拘
其他條件
＊加分條件： 1. 具公關媒體職務經驗。 2. 具商場活動企劃經驗，一年以上。 3. 具有數位行銷相關經驗，一年以上 4. 具備行銷企劃經驗、Facebook/Google廣告操作經驗 5. 社群重度使用者，熟悉Dcard、Ptt、YT、FB、IG..等 6. KOL/KOC/異業合作洽談，尋找合作機會，爭取更多流量曝光、資源交換 7. 有相關短影片剪輯經驗與簡易修圖能力者
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生
公司環境照片(9張)
福利制度
法定項目
其他福利
【法定項目】 勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、女性生理假、勞退提撥金、產檢假、防疫照顧假 【其他福利】 三節獎金/禮品、員工優惠 《兼顧工作與生活的平衡》 1.符合勞基法之特別休假 2.符合勞基法之休假規定 《無後顧之憂的保險制度》 1.勞保、健保、團保 2.勞退金提撥 《提供具有競爭力的薪資制度》 1.優渥的業務獎金制度 2.健全升遷制度 3.全勤獎金及中秋、端午禮金 4.績效獎金 5.績優員工享有國內外獎勵旅遊 6.不定時員工購物優惠方案
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