派駐馬來西亞廠主管

08/15更新
2 天內聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

1.負責管理廠區生產,包括製造、營運、產量、環境、健康、安全、人資等事務。 2.依據營運計畫與預算, 有效執行生產活動及達到設定的品質標準。 3.審查與推動工廠最增改案促進生產最佳化以改善生產效益及降低成本。 3.監督工廠作業遵循標準作業程序。 4.確保所有生產作業皆符合法規規定及要求,面對問題時與相關政府機構人員溝通。 5.10年以上製造工廠經驗,至少5年以上管理相關經驗。 6.良好溝通協調能力。 7.組織能力佳及實務管理經驗。 8.領導及激發員工能力。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

馬來西亞

管理責任

管理13人以上

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1人

公司環境照片(3張)

福利制度

法定項目

其他福利

1. 週休二日、特休假、陪產假、家庭照顧假、女性同仁生理假 2. 勞保、健保、勞退、員工團險 3. 三節獎金: 端午獎金、中秋獎金、年終獎金 4. 福委會福利: 員工結婚禮金、生日禮金、五一勞動節禮金、員工子女獎學金 5. 不定期舉辦(國內/外)員工旅遊、部門聚餐、尾牙活動等 6. 視公司年度營運狀況給予紅利/年終等

聯絡方式

聯絡人

HR
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