【工作內容】 1.新產品專案時程規劃,整合設計及產品規格審查。 2.新產品開發及執行,並掌握開發時程及成本 3.預估成本產出,PRR問題點對策追蹤。 4.進行跨部門及跨廠區溝通,推動專案進行。 5.安排並執行專案計畫,達成各項效率指標。 【所需技能】 1. 熟悉機構設計/ 整合 (Solidworks 、AutoCAD、3D規劃圖審查 ) 2. 2D/3D識圖能力 3. 英文信件溝通能力 4. 熟悉各種.機構相關製程 =================================================== 喬山健康科技創立於1975年,為亞洲第一、世界前二大的國際專業運動健身器材集團公司,以「健康、價值、共享」為企業經營理念,專注於健康科技事業的發展,並以Matrix、Vision和Horizon自有品牌、創立於日本的SYNCA與代理日本製FUJIIRYOKI按摩椅行銷全世界,使產品快速配銷及服務到全球各地。 https://www.johnsonfitness.com.tw/
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.薪資:具市場競爭力的薪資水準,另有提案獎金、不定期激勵獎金及依公司當年度獲利所提撥之利潤分享獎金等獎勵措施。 2.制服: 每年提供夏、冬季免費制服。 3.給假:提供婚假、陪產假、生理假、家庭照顧假...等完善的休假制度。 4.保險:除勞健保外並提供員工團體保險...等優於勞基法的保險制度。 5.健康:提供專業醫護駐廠服務,每年員工健康檢查及員工協助方案。 6.停車:免費提供設備完善的員工專屬汽、機車停車場。(台中總部限定) 7.餐飲:提供員工餐廳及優惠用餐補助,菜色豐富多樣營養並提供員工自由選擇。加班提供免費點心或晚餐。(台中總部限定) 8.活動:提供免費健身中心,並不定期舉辦各類多元化之休閒及社團活動。(台中總部限定) 9.補助:結婚、生育、住院、喪葬補助、中秋、端午禮金、生日專屬好禮、勞工節優質禮品、每年旅遊補助及各項康樂活動、特約商店折扣、家庭日親子活動、健身器材產品員工自購優惠價...等 10.學習發展:員工職涯發展規劃;提供員工專屬職能發展計畫及喬山e學院的實體及線上豐富課程,結合個人學習發展計劃(IDP),發展員工潛能優勢。