■工作內容介紹: 主要負責電子支付系統功能規劃及優化,與開發團隊合作確保功能及服務順利上線。 ■主要工作項目: 1.規劃電子支付系統的服務與功能,產出完整需求規格。 2.跨部門協調確保產品規劃符合各方需求。 3.負責開發時程管理、功能測試、驗收及上線部署。 4.協助主管處理其他交辦專案事項。 ■加分項目: 1.具金融、支付、電商等相關產業經驗。 2.熟悉Figma UI/UX設計工具及產品規劃工具,能產出流程圖與規格文件。 3.曾有2年以上網站規劃、後台規劃及APP上線經驗者。
月薪40,000~58,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.具備良好的時程控管及溝通能力。 2.良好的溝通能力,且主動積極,樂於接受新事物及挑戰,有責任感。
熱情有幹勁的員工是我們最大的資產! 我們重視工作與生活平衡,營造完善的溝通管道及快樂和諧工作環境。 未來還會有更多樣化的員工福利,歡迎加入優質的職場環境,跟著我們一起成長~~ 【基本保障】-制度/福利 1.週休二日、國定假日(排班部門除外) 2.每日午休75分鐘 3.彈性工時-上班時間8:30~9:30,下班時間17:30~18:30(依公司政策調整) 4.保險-勞保、健保、勞退提撥6%、團保(員工及眷屬) 5.任職滿半年即享法定年假天數(週年制) 6.依照勞基法給假 (婚假、喪假、生理假、育嬰留職停薪假等) 7.配合業務需要而延長下班時間,可自由選擇申請加班費或是加班補休 8.暢通的溝通管道:勞資會議、職福會、員工申訴信箱 【激勵項目】 1.每月全勤獎金 2.年度獎金依公司盈餘狀況及個人貢獻度而定 3.資深員工表揚及獎勵 【美好的辦公生活】 1.無限量供應新鮮研磨咖啡、茶飲 2.不定時供應免費零食、水果 3.明亮寬敞的個人辦公座位,讓你工作起來輕鬆不壓迫 4.機車停車位(抽籤制) 5.每人配備電腦+大螢幕或雙螢幕 【我們在意員工的需求】 1.定期免費健康檢查(優於法定規定週期) 2.貼心哺乳室 3.專業視障按摩舒壓福利 【努力工作,認真玩】 1.年終尾牙活動與摸彩 2.出差計程車、油資補助(業務開發人員除外) 3.憑員工識別相關證明享有關係企業餐飲事業85折優惠 4.薪轉銀行跨行提款及轉帳手續費優惠每月10次 5.歐付寶行動支付轉帳、提領手續費及收款費率員工優惠 【陪你一起成長】 1.新人訓練 2.在職訓練 3.外訓補助 4.順暢的升遷管道 5.鼓勵員工內部轉調與轉職機會 【其他福利好康】-依福利規章辦理 1.員工旅遊補助 2.員工結婚禮金及喪葬慰問金 3.鼓勵員工生育(含員工配偶),提供生育補助 4.部門聚餐津貼 5.不定期舉辦員工餐會 6.贈送員工生日、節慶禮品(禮金)等 7.特約商店折扣 若您想加入我們,歡迎主動投遞履歷,讓我們可以更認識你,有合適者,我們將會主動通知。