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1. 工程計劃擬定提報。 2. 施工時程排設及協調。 3. 進度追蹤檢討。 4. 材料進出管理。 5. 施工品質查驗、機具設備查核。 6. 工程執行預算控管 7. 施工現場異常狀況處理。 8. 各部門協調作業。 9. 工地勞安衛作業督導。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1.諳CAD軟體作業,如套圖、修改、繪製、標註、輸出及創建等操作。 2.諳Excel、Word、PowerPoint。 3.諳結構工程,裝修工程相關建材及數量計算,熟悉工程預算書系統架構。 4.諳套裝軟體ERP系統操作。 5.具備至少一處深開挖工地完整經驗,基礎排椿至交屋點交(地下三層以上)佳。 6.略懂BIM建築資訊模型。 7.如證照有掛牌,證照津貼另計。
【法定項目】 勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、女性生理假、勞退提撥金、產檢假、就業保險、員工體檢、職災保險 【其他福利】 年終獎金、三節獎金/禮品、專業證照獎金、住院慰問金、急難補助、醫療輔助、部門聚餐、伙食津貼、員工團體保險 1.薪資/投保金額,符合勞基法。 2.年終獎金與紅利:實現經營獲利分享,個人績效與公司與獲利結合,讓公司與員工共創雙贏。 3.守護健康:勞/健/團保、健康檢查及職護諮詢服務、不定期健康講座或健康促進活動。 4.節慶福利:端午禮金、中秋禮金、春節獎金。 5.生日禮金、生育禮金、結婚禮金。 6.休閒娛樂:關係企業優惠、公司旅遊、休閒娛樂補助、團體活動日、特約商店、企業福利平台。
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