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工作內容
1.協助分公司經理人執行業務策略並落實業務及財務目標 2.管理業務人員各項客戶開發及業務活動 3.業務人員之專業培訓與績效管理 4.協助經理人進行客戶關係維護及客訴處理 5.協調分公司前後台各項行政庶務 6.落實各項法遵、內控規範及風險管理
職務類別
金融主管
認識金融主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
管理人數未定
出差外派
需出差，一年累積時間約三個月以下
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
其他條件
1.具證券業務開發實務經驗3~5年以上 2.具證券業務管理相關工作經驗2年以上 3.熟悉國內外證券金融商品，包含台股、複委託、期貨等
公司環境照片(4張)
健身房
圖書館
休閒區
休閒區
福利制度
◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.生日禮金/禮品 ◆ 保險類 1.員工團保 2.眷屬團保 3.意外險 4.職災保險 ◆ 制度類 1.伙食費 2.績效獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工餐廳 2.哺乳室 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.家庭照顧假 4.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.健康檢查 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.旅遊補助
聯絡方式
聯絡人
HR
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