商業開發專員

08/28更新
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應徵

工作內容

1.市場機會探索與合作開發 1-1研究並挖掘新商業模式的潛在合作對象,促成策略性合作,拓展公司新業務機會。 1-2主動建立與不同產業夥伴的聯繫,打造資源整合與雙贏的合作方案。 2.市場趨勢與商模創新 2-1對人車移動市場保持高度敏感,分析產業動態、使用者需求與市場缺口。 2-2與內部團隊共同激盪創新點子,思考並驗證全鋒的未來商業模式。 3.精準提案與合作締結 3-1具備簡報與提案能力,能夠快速理解客戶需求,提出具說服力的解決方案。 3-2 以高效溝通推動合作洽談,加速決策流程,確保雙方共識與價值最大化。 4.獨立思考與跨部門協作 4-1 具備獨立思考能力,樂於表達想法,勇於挑戰現狀,提供可行的市場策略建議。 4-2 與內部團隊緊密合作,確保商業策略與產品、營運端保持一致,提升執行效率。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市大安區忠孝東路四段270號10樓 (距捷運國父紀念館站約270公尺)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,08:30-17:30

休假制度

週休二日

可上班日

兩週內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

2年以上

學歷要求

大學以上

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂

擅長工具

其他條件

✔ 2年以上業務拓展、策略合作、商業開發等相關經驗(產業不限,跨領域尤佳) ✔ 對移動市場、智慧交通、共享經濟等相關趨勢感興趣 ✔ 優秀的市場分析、簡報提案與溝通談判能力 ✔ 具有高度主動性與自驅力,擅長獨立作業與內外部協作

公司環境照片(7張)

福利制度

獎 金 類:年終獎金、員工生日購物金、人才推薦獎金 保 險 類:團傷保險 設 備 類:員工休息室、哺(集)乳室 娛 樂 類:員工定期聚餐、尾牙 補 助 類:員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內旅遊、國外旅遊、員工住院慰問金 其  他:職前教育訓練、需穿著員工制服、免費道路救援、機場接送服務優惠、整脊服務、員工旅遊補助給假、年度健檢

聯絡方式

聯絡人

柳先生、謝先生

應徵回覆

本職務設定4個工作天回覆
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