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一、設備與製程優化 提升設備效能與稼動率 執行製程與設備改善專案 二、技術研發與品質提升 開發新技術與製程參數優化 提升良率與品質穩定性 三、材料與成本效率改善 評估材料與部品降低成本 優化生產流程提升效率 四.主管交辦事項
月薪45,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.部門及廠商間橫向溝通 2.專案規劃及掌控能力
【法 定 項 目】勞保、健保、勞退提撥金、職災保險、加班費、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、 【獎 金 福 利】三節禮金、生日禮金、年終獎金。 【休 假 福 利】採行週休二日,休假制度優於業界慣例辦理。 【餐 飲 福 利】免費提供午餐(如加班者另提供晚餐)。 【教 育 訓 練】提供內部/外部教育訓練機會,充實工作知識技能。 【升 遷 規 劃】完善績效考核制度,定期個人考核評估,作為調薪、獎金發放及升遷依據