
工作經驗:曾任高階主管座車3年以上經驗,具備進口高級轎車駕駛經驗。 工作地點:台北市(依主管家庭居住地與行程安排為主) 工作性質:全職,配合高階主管與家庭成員之生活與行程,含早晚接送、假日值勤彈性 【主要工作職責】 (1)日常接送服務 •接送高階主管及其家庭成員上學、就醫、聚會及其他私人行程。 •依行程規劃最佳路線,避開交通壅塞區域。 (2)車輛維護管理 •定期保養、清潔與維護專屬車輛,確保車輛安全與整潔。 •負責車輛加油、洗車、簡易維修及送廠保養排程。 (3)機動支援任務 •協助主管或家庭成員進行物品代送、代購、郵件處理等。 •配合出差、接送貴賓等臨時任務。 (4)個人形象與保密義務 •維持良好儀容、行為舉止得體。 •嚴格保守主管及家庭成員的隱私及行程安排。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
【任職資格】 •學歷要求:高中職以上畢業 •工作經驗:具 3 年以上高階主管司機或私人司機經驗者尤佳 •駕照要求:具備有效普通小型車駕照,無重大違規紀錄 【條件要求】 •熟悉台北市及周邊道路與交通狀況 •工作態度穩重負責,具抗壓性與服務精神 •彈性配合主管或家庭的時間調整 •不抽菸、不酗酒,具良好健康狀況 •保密意識強,個性穩健可靠 ※ 面試時請出具『駕照』、『良民證』、『無肇事紀錄證明書』或『警察刑事紀錄證明書』

全方位員工福利,打造健康安心職場 •節慶禮遇|每年享有三節禮券、勞動節禮券及生日禮券 •醫療保障|提供員工團體保險、住院津貼與生育禮金 •健康守護|$15,000元以上之高階健檢方案,並提供特殊作業定期健檢 •醫療設施|設有員工醫務室、專業駐診醫師與貼心哺乳室 •交通便利|上下班免費交通車(固定時段與路線)亦設有員工停車場 •職務加給|具專業證照者如環安衛、CAE、CATIA等享有專業加給 •優質設施|附設員工餐廳與福利社,工作與生活一次到位 員工培育與職涯發展 •全面育成計畫|從新進教育訓練起步,打穩職涯基礎 •專業技能養成|依職務需求安排內部或外部專業訓練課程 •領導力發展|針對主管規劃領導力與管理能力強化課程 •拓展國際視野|有機會前往日本、美國等地進行海外研修,提升跨文化實務經驗