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(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)未填寫
1. 優於勞基法的休假制度 2. 彈性上下班時間 3. 勞保、健保及勞工退休金提撥之外,另為員工規劃完善的團體保險 4. 年終獎金、績效獎金 5. 婚喪喜慶津貼 6. 豐富完整的教育訓練