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工作內容
1. 集團品質管理體系的規劃與整合 *規劃集團ISO 9001/QC 080000/IATF 16949管理體系，確保集團品質體系滿足標準與客戶的要求 *主導跨廠區流程整合，必要時主持會議協助集團流程改善 *提報核准集團年度品質體系內外審與管審評審的排程 *彙整提報年度廠區管理審查結果 *每月匯報各廠區品質體系活動執行狀況，含客戶QMS稽核結果 *定期更新追蹤廠區內外審(含客戶審核)缺失改善與結案 *因應標準或體系需求更新集團品質手冊 *帶領文件管制中心達成年度目標 2. 客戶QMS審核支援 *確認廠區QMS客戶審核準備到位 *必要時出差支援客戶審核活動 3. 品質體系問題的持續改善 *廠區系統面問題彙整,整合解決方案 *監督廠區品質體系議題的持續改善 *內外審(含客戶審核)問題發現的橫向展開與監督 *年度體系持續改善KPI提報與執行 4. 新品質管理體系廠區建置需求的前期規劃 *與業務溝通客戶新的品質體系要求並提供認證時程表 *廠區前期新管理體系需求的規劃，至廠區生產排程確認後交由廠區MQS執行新體系建置
職務類別
品管／品保工程師
認識品管／品保工程師職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
需出差，一年累積時間未定
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
5年以上
學歷要求
專科以上
科系要求
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(6張)
練團室
休息區
茶水間
茶水間
TYMPHANY
TYMPHANY音樂節
福利制度
法定項目
其他福利
【獎金禮品類】 • 年終獎金、三節禮金、生日禮金 【保險類】 • 勞保、健保、團保 【補助類】 • 結婚禮金、生育津貼、子女獎助學金 • 住院津貼、喪葬津貼 • 年度健康檢查補助、年度旅遊補助 • 午餐補助 【制度類】 • 伙食費、誤餐費 • 年度績效調薪 • 教育訓練 • 順暢的升遷管道 • 彈性上下班制度（8:00~10:00為彈性上班時段）
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