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待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 具備良好的邏輯組織、系統思考及溝通能力 2. 具有勇於提出創新解決方案的能力 3. 具備良好的英語讀寫能力 4. 具醫材或醫藥廠之產品開發相關經驗者佳
【績效獎勵】 ◆ 保障年終獎金,依個人績效額外增加 ◆ 高額專利獎金,鼓勵員工提出專利申請 【教育訓練】 ◆ 依員工個人特長規劃專業訓練 ◆ 完善之內部及外部教育訓練,幫助員工持續充實自我 【休閒福利】 ◆ 飲料零食能量補給專區,提供滿滿活力來源 ◆ 下午茶、公司聚餐,下午來喝一杯補充能量再上工 【其他福利】 ◆ 每年一天給薪志工假,鼓勵員工參與志工活動 ◆ 優於勞基法給假制度,新進員工到職即可享有特休假 ◆ 定期辦理員工健康檢查 ◆ 提供運動補助,鼓勵員工保持好體態與活力