飛雁為專業運動服飾製造集團,橫跨亞洲設有生產基地,長期合作對象包括多家國際運動品牌。我們積極推動智慧製造、數據應用與流程優化,加速傳統工廠邁向高效率、具彈性的現代製造體系轉型。 本職缺隸屬技術單位,將參與集團數位生產專案,負責系統導入、數據應用與流程優化的落地執行。 我們正在找這樣的你— 你對製造業的「轉型」有熱情嗎?你希望參與實際導入與流程落地,而不只是做紙上計畫? 如果你能把計畫轉為行動、把資料轉為價值,這將是你發揮影響力的舞台。 職責: • 執行專案推進,負責項目之執行管理與跨部門溝通協調 • 協助辨識並處理執行過程中出現的問題,確保作業順利落實 • 建立與優化作業流程、操作手冊、教育訓練與 FAQ 等實務文件 • 蒐整並分析相關數據,進行效益評估並提出具體改善建議 • 配合部門規劃方向,獨立完成各項執行任務,並支援整體目標推進 We’re hiring a Project Execution Engineer to support digital manufacturing initiatives. Join us to drive system implementation, data application, and process improvement across production sites in Asia. If you turn plans into action and data into results—we want to hear from you. Responsibilities: • Drive project execution, including task coordination and cross-functional communication • Identify and resolve issues encountered during implementation to ensure smooth execution • Build up and optimize workflows, operating manuals, training materials, and FAQs • Collect and analyze relevant data to evaluate effectiveness and propose actionable improvements • Independently complete assigned tasks in alignment with departmental direction and support overall project objectives
月薪50,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)• 具 3 年以上專案管理、流程推動或跨部門協作相關經驗,具製造業或工廠現場實務經驗者尤佳 • 擅長規劃與執行工作、追蹤進度並有效落實行動 • 熟悉 Excel、PowerPoint 等基本資料處理與報告製作工具 • 能與海外廠區及國外廠商溝通協作,具中等以上英文能力(TOEIC 700 分以上或同等語言檢定尤佳) • 對數據應用、流程優化及跨部門整合工作具高度興趣與實踐動機 • 能配合海外出差安排
◆ 不只有具備競爭力的薪資,還給你更多: 1. 三大佳節慰勞:優於市場水平的端午獎金、中秋獎金與年終獎金,給你實質的回饋。 2. 關懷您的生活:生日禮金或禮品、結婚祝賀金、生育祝賀金、育兒津貼、喪葬慰問金,無論悲喜都給你最大支持。 3. 保障您的安全:除法定勞健保外,也提供員工團保、意外險、職災保險、差旅平安保險,讓你安心上班。 4. 關心您的健康:每年一次員工健康檢查,讓你定期關心身體狀況。 ◆ 人才發展 1. 基礎訓練:完整扎實的新人訓練,消弭你初到職的不安。 2. 專業訓練:根據不同工作性質,提供不同類別的訓練課程,提升你的專業能力。 3. 管理訓練:依個人表現及適性,提供領導管理方面的訓練,助你邁向成功之路。 4. 績效制度:確實且具體的職責∕職能評核制度,讓你的努力被看得見。 5. E-learning平台:除實體課程,也提供線上多元學習課程。 ◆ 友善職場 1. 新穎大樓:美觀嶄新的大樓,逢節慶還會有應景的裝飾。 2. 辦公環境:寬敞明亮的辦公室,確保你工作時的舒適度。 3. 交通便利:捷運西湖站徒步5分鐘,附近美食眾多不怕午餐沒著落。 4. 停車場補助:無論汽車機車腳踏車,公司提供相關補助/車位。 5. 健身房:運動器材、瑜珈教室、淋浴間,讓你不用去外面健身房人擠人。 6. 母愛室:讓有哺乳需求的同仁們能在獨立空間放心哺乳,備有專門冰箱可保存母乳。 ◆ 貼心福利 1. 彈性工時:8:00-9:30 彈性上班,讓您彈性調配工作時間。 2. 優於法定休假:任職滿3個月可提前享有3天特休! 3. 員工旅遊:每年各一次國內和國外旅遊,由公司提供旅遊補助。 4. 部門聚餐:每季一次,維繫同仁間情感。 5. 社團活動:多元化社團活動,工作之餘兼顧休閒。 6. 節慶活動:情人節、七夕、聖誕節.......提供豐富下午茶和豪華禮物! 7. 員工協助方案(EAPs):遇到個人心理、健康、法律等相關問題時,提供專業管道協助。 8. 育兒津貼:6歲前每位子女每個月皆可申請。 ◆ 派外福利 1. 休假制度:每年36天探親假。 2. 機票補助:每年6趟台灣與派駐地來回機票。 3. 海外福利金:每年美金900元,可用於實體/線上課程、書報訂閱、運動健身等。 4. 免費宿舍、三餐伙食、聚餐補助、市區接駁交通車,海外生活無後顧之憂。 5. 完整安家計畫:提供眷屬機票、眷屬團保、租屋補助、搬遷補助、子女教育津貼。 ※SCI飛雁保有上述所載福利項目解釋與調整之權利