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到公司合約服務的地點打卡上班與下班。處理合約內的事務,並填寫工作日誌。上班時段分三班;上午8-下午5、上午9-下午6、上午10-下午7。平日維持兩人班,假日維持一人班。 依勞基法規定休假,採實際薪資投保勞健保與勞退、享員工健檢、年終保底一個月全薪、三節禮金、續約獎金等。 組員職最少需擁有丙級室配或是丙級工配、不負管理責任。以及具有水電與消防基礎故障排除之能力。
月薪44,000~46,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
依職務分乙、丙級之需求;證照擇一
法定項目 勞保/健保/加班費/週休二日/陪產假/育嬰假/生理假/特別休假/勞退提撥金/職災保險 福利制度 獎金類:全勤獎金/年節獎金/員工生日禮金/年終獎金/三節獎金/激勵獎金/績效獎金 保險類:意外險/員工團保(雇主責任險) 餐飲類:誤餐費/伙食津貼 交通類:上下班車資補助 娛樂類:自強活動/國內旅遊/員工聚餐/尾牙/春酒 其他類:需穿著員工制服/員工在職教育訓練/良好升遷制度