1. 根據客戶及公司內部需求,同時為不同專案提供開發協助。 2. 使用前端框架(如 Vue.js、Next.js 等)完成響應式 UI/UX 實作。 3.參與前後端整合研發,並負責測試撰寫與文件維護。 4.與產品及設計團隊密切合作,根據使用者需求與回饋持續優化功能與介面。 公司主要是針對新能源領域進行系統平台開發,會需要不怕嘗試、喜歡改變及團隊合作的隊員,一起在新能源領域闖出你的價值。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1.歡迎應屆畢業生與無經驗者,對網頁及軟體開發流程充滿熱忱並具備學習動力。 2.具備 1~5 年以上開發經驗者,可擇優參考以下技能(非全部項目皆須具備): -精通至少一種後端語言及其框架(例如 Node.js + NestJS、或 PHP + Laravel)。 -能依據 Figma 設計稿,精準實作響應式 UI/UX。 -熟悉多執行緒、多進程與協程概念,以提升系統效能。 -熟悉快取策略、資料庫設計(包含索引、分區、讀寫分離與儲存方案),以優化資料庫效能。 -掌握版本控制(Git)、效能測評、單元測試與端對端測試,以確保系統穩定性。 -熟悉 AI 協作開發流程,能快速產出高品質程式碼與文件。 -具備新能源領域經驗(如太陽能、風力、儲能、電動車、微電網、電力交易)。
【具競爭力的薪資福利】 ◇公司定期評估並提供優渥的薪資水準 ◇年終獎金、績效獎金 【高優質舒適的工作環境】 ◇我們擁有寬敞且明亮的辦公環境,提供筆電自由調整工作環境 ◇茶水間提供零食及咖啡無限供應,每周五為飲料日,品嘗台灣飲料店的魅力 【促進員工健康管理及保險制度】 ◇給予全面性保險規劃,勞保、健保、團保 ◇每年抽血檢查補助,每兩年健康檢查補助 ◇舒緩壓力、消除疲勞的按摩服務 【認真工作,生活平衡也要兼顧】 ◇彈性上下班:上下班時間配合個人需求調整 ◇補班日不上班:補班日照常休假 ◇當月生日假:生日當月擇一天休假慶生 ◇新人享有三天特休:考核期通過,給予三天休假日彈性使用 ◇員工聚餐:每季辦理聚餐,共享團隊精神 ◇房貸補助:每年可申請房貸補助,減輕生活負擔 ◇特約飯店:商務出差或休假旅遊皆能預約住宿 ◇特約租賃車:商務出差或休假旅遊皆能預約使用 ◇特約健身房:提供解壓、運動的放鬆場所 ◇家庭日:邀請家人參與團隊活動,凝聚彼此共識、培養默契 ◇員工旅遊:認真工作也需要出遊放鬆 ◇年終尾牙:舉辦尾牙活動同樂,慰勞一整年的辛苦 【在職學習有保障】 ◇提供員工獎助學金,鼓勵員工持續進修 ◇提供外語進修學習機會 ◇考取公司指定證照,享有報名費補助 【育兒生活不煩惱】 ◇每月補助子女育兒津貼 ◇提供特約幼兒園 ◇員工子女獎助學金 【優秀員工表揚】 ◇優秀員工享有海外參訪培訓機會及獎金 ◇提供久任員工優渥獎金 ◇內部推薦優秀夥伴加入提供優渥介紹獎金 【多元溝通】 ◇提供員工關懷,並設有員工匿名提問、反饋制度,讓所有人都可以提出建議,意見不用怕被忽視 【其他補助】 ◇結婚禮金、生育禮金、生日禮金、三節節金及禮盒、喪葬慰問金