新竹工廠-環安主管

一、職務目標 確保工廠安全、健康與環境管理系統（SHE）之有效運作，符合公司政策與台灣當地職業安全衛生法規，並推動持續改善與文化建構。 二、主要職責 1. 風險評估與控制 •制定並定期更新風險評估計畫（RA），涵蓋任務、地點與設備。 •針對非常規任務、變更管理（MOC）與新專案進行即時風險評估與標準作業程序（SOP）制定。 •推動SBO（安全行為觀察）與DCA（區域檢查）計畫，確保現場風險可視化與行為偏差即 時改善。 2. 法規遵循與稽核 •每月審查台灣職業安全衛生法規更新，執行自我合規性評估。 •公司全球安全管理系統評估及生命攸關標準評估並計畫改善縮小差距。 •規劃並執行ISO 14001，45001認證，追蹤缺失改善。 •確保環境排放、職業健康、消防設施等符合政府規範。 3. 教育訓練與能力建構 •建立SHE訓練矩陣，依職級與崗位設計訓練課程。 •每月主題式安全分享與班前會教材製作，提升員工風險意識。 •對承包商實施入廠前訓練、JSA審查與季度績效評估。 4. 事故通報與調查 •所有事故須即時通報，並於10日內完成調查與系統關閉。 •採用Why-Why分析與TWTTP進行根因分析，推動跨廠學習與改善。 5. 委員會與跨部門協作 •建立並運作分委會（如MG、ES、STF），每月追蹤改善項目。 •定期召開SHE委員會，檢視安全與永續發展支柱的關鍵活動。 6. 數位轉型與資料管理 •推動ePTW（電子工作許可）、SBO Tag追蹤等數位工具。 •建立資料交叉驗證機制，確保S報表數據準確性。