◉工作內容: 1.內場前置作業:負責每日的備料與食材檢查,確保食材新鮮並準備充足,協助內場作業的順暢進行。 2.處理食材:包含切割、醃製、調味等作業,熟悉各類食材的處理方式,提升出餐品質與效率。 3.料理與出餐:專注於排餐料理,精準掌控火候與調味,並按照標準流程進行擺盤,確保出餐美觀、快速且符合品質要求。 4.廚房清理與維護:每日進行廚房環境清潔,包括餐具、設備與用具的清理與保養,確保廚房衛生並維持運作效率。 5.庫存管理與支援:協助食材庫存的盤點、補貨建議及保存管理,並支援內場主管交辦的其他事項,促進團隊協作與高效運作。 6.與團隊緊密合作,確保內場運作順暢,並提供高品質的餐點,提升顧客用餐體驗。 ◉薪資福利: • 實習期間:39,100 - 41,600 元/月 (實習期間1-3個月) • 內場助廚:41,100 - 45,100 元/月 • 內場廚師:43,100 - 47,100 元/月 晉升管道: • 內場組長:46,100 - 52,100 元/月 • 內場副主管:53,600 - 61,600 元/月 • 內場主管:63,100 - 74,100 元/月 ◉其他福利: • 員工餐補貼: 公司額外提供餐補,讓夥伴用餐無憂(不計入薪資金額)。 • 特別分紅獎金:公司每月提供業績分紅,獎金金額將依員工個人工作表現核發,表現越佳,獎金越高,以激勵員工努力與貢獻。 • 節慶福利:提供三節禮金、生日禮金、作為對夥伴辛勤付出的肯定與感謝。以及 春節團圓休假(除夕、初一) • 基本項目:勞保、健保、勞退金提撥、年特休、加班費依法給付。 • 公司活動:舉辦員工聚餐與活動,營造良好的工作氛圍。 • 教育訓練:提供完善的職前培訓與專業技能提升,確保員工具備勝任工作的能力,並為未來職涯發展打下堅實基礎。 • 晉升機會:公司提供透明的晉升管道,只要員工的學習進度達到要求,即可隨時申請升遷考核。升遷依照工作能力與表現評估,讓每位夥伴都有機會朝更高的職位邁進,實現職涯成長! ◉休假制度: • 排班週期為28日:休8日,自劃假。 ◉工作地點: 300° STEAK 青埔店 :桃園市中壢區高鐵南路二段337號。 應徵資格: •對餐飲工作充滿熱情,具備細心與責任感。 •能適應廚房快節奏的工作環境,擁有內場經驗者佳,無經驗亦可,我們提供完整培訓。 •良好的團隊合作能力,能與同事共同完成目標。
月薪37,100~45,090元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
1.有相關經驗或學歷者優先。 2.需要有對食物安全和衛生的重視。 3.具備團隊合作精神和高度責任感。 4.能夠適應快節奏高壓的工作環境。 5.有良好的溝通和協調能力。 6.需具備基本的廚房專業知識和技能。 7.有相關證照者,如食品衛生管理師、廚藝證照等,更佳。
【法定項目】 週休二日、勞保、健保、特別休假、勞退提撥金、就業保險、職災保險 【其他福利】 員工紅利、年終獎金、三節獎金/禮品、特殊節日獎金禮品、零食櫃、國內旅遊、國外旅遊、員工優惠 其他福利: 1.勞保、健保、勞退金提撥、年特休、加班費依法給付。 2.獎金福利:績效獎金、分紅獎金、年終獎金。 3.節慶福利:三節禮金、生日禮金、春節團圓休假(除夕、初一)。 4.免費員工供膳、零食點心櫃、消費折扣、聚餐活動、尾牙。 5.教育訓練:新人基礎訓練、專業餐飲知識 、料理技能、管理職能 、特殊崗位培訓。