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一、與保育人員輪值現場照護工作。 二、與社工人員共同評估申請入住嬰兒的身體狀況,評核是否適合入住安置。 三、負責寶寶照護中心的各項護理業務。包含嬰幼兒陪同就醫、返診安排與執行、施打疫苗、塗氟、床側照顧等。 四、彙整嬰幼兒就醫、服藥、疫苗施打等醫療記錄。 五、根據嬰幼兒生理狀況、適時調整嬰幼兒配方奶、副食品,並觀察嬰幼兒是否有過敏現象。根據營養師建議,調整食材。 六、評估嬰幼兒成長發展,安排或協調外部或內部復健課程。 七、維護中心的醫護服務品質,確保寶寶健康。若嬰幼兒有緊急就醫需求,需配合現場支援與處理。 八、提供同仁線上諮詢。 九、負責寶寶中心防疫物資的更新與處理。 十、繳交工作報告、協助撰寫季刊與臉書文章。 十、負責感染管制業務與教育訓練。 十一、主管機關行政事務處理。 十二、其他主管交辦事項。
月薪38,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
1.願意投身社會福利機構,成為助人工作者。 2.具備愛心、耐心與細心,且有照護嬰幼兒的能力。 3.熟悉嬰幼兒成長發展。 4.具備與人溝通、協調與合作的能力。 5.具備良好的文字撰寫能力。 6.願意接受同儕的線上諮詢。 7.具備收納的能力。 8.輪值額外提供餐食補助或夜間津貼。
依勞基法規定,享有勞保、勞退提撥、健保、加班費、育嬰假、補休、特休假、產假、陪產假、家庭照顧假等。 獎 金 類:端午節、中秋節年節獎金、年終獎金、員工健檢津貼、員工旅遊津貼、尾牙 娛 樂 類:慶生會 其 他:在職教育訓練、團體保險