理賠部-辦事員~科長

【工作時間】 　1.週休二日。 　2.特別休假與給薪病假之給予，優於法令規定，並另提供彈性假。 【各項員工保險】 　1.勞工保險、健康保險。 　2.團體保險（職業災害補償部分，雇主得予以抵充之）。 【健全的管理制度】 　1.提供完整的教育訓練體系。 　2.各項教育費用與保險專業考試補助。 　3.暢通的升遷管道。 　4.合理公平的薪資結構。 　5.端午、中秋節金/禮品。 　6.購買公司商品優惠。 【職工福利委員會】 　1.結婚禮金、喪悼奠儀。 　2.員工子女教育獎助學金、旅遊補助。 　3.各種購物優惠。