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工作內容
1.營運現場員工管理 2.顧客關係維護及部門溝通協調 3.營運環境及設備維護 4.人事協調(員工排班管理)出缺勤管理 5.管理營運現場SOP建立 6.教育訓練的規劃與制定 7.進貨及存貨品管控追蹤 8.完成主管交辦事項 9.具備基礎酒水知識 10.具團隊精神、個性積極主動、有責任感、擅與人互動、抗壓性佳。
職務類別
飯店工作人員
認識飯店工作人員職務 工作待遇
月薪38,000~42,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理9-12人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班/假日班，06:00~14:30、14:00~22:30，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
其他條件
未填寫
公司環境照片(10張)
空中酒吧
飯店外觀
寵物室
客房
客房
會議室
健身房
空中酒吧
大廳
親子館
福利制度
◆ 獎金/禮品類 1.三節禮金或禮品 2.生日禮券 3.每月餐券 4.國內外員工旅遊 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退提撥金 4.團保 ◆ 休閒類 1.尾牙活動 2.員工活動 ◆ 制度類 1.員工制服 2.完整的培訓體系 3.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工住宿租賃輔助 2.員工餐廳(免費供應當班餐食) ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.其餘休假依照勞基法規定給予 ◆ 其他 1.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.婚喪喜慶禮金 2.生育津貼
聯絡方式
聯絡人
人資
應徵回覆
合適者將於3個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知
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