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工作內容
帶領團隊、打造溫暖烘焙門市氛圍，我們正在尋找有責任感與領導力的你！ 主要工作內容 協助規劃與執行門市 SOP 與各項制度，確保營運流程順暢。 管理與培育團隊，進行垂直溝通與跨部門整合，提升整體效能。 營業目標管理：達成門市業績與各階段營運指標。 年度計畫參與：協助規劃產品上架、行銷活動與營運策略。 營運支援：配合公司需求進行人員/店面調度，參與展店規劃。 品牌形象維護：落實顧客服務、處理客訴，打造高品質消費體驗。 我們希望你 ・具門市管理或餐飲零售經驗佳 ・善於溝通協調，重視團隊合作 ・積極主動、具備責任感，能靈活應變
職務類別
飯店或餐廳主管
認識飯店或餐廳主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
管理9-12人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
5年以上
學歷要求
高中以上
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(2張)
福利制度
法定項目
其他福利
相關福利 ◆ 獎金 • 年終獎金（視營運狀況發放） — 一年的努力，我們看得見！ • 特殊活動業績獎金 — 表現亮眼，獎勵加倍！ • 季度達標獎金 — 目標達成，獎金進口袋！ • 春節開工紅包 — 新年第一天，紅包添喜氣！ ◆ 保險保障 • 勞保、健保、勞退 — 基本保障全到位 • 南山員工團保 — 意外發生時，隨時守護你 ◆ 休閒活動 • 年度尾牙或春酒 — 一起嗨翻年末或迎接新年 • 不定期聚餐 — 美食、笑聲不間斷 ◆ 請假制度 • 依《勞基法》提供特休假，讓你放鬆充電 • 每週固定休二日 — 穩定作息，生活更平衡
聯絡方式
聯絡人
康先生
應徵回覆
合適者將於7個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知
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