1.擬定產品行銷策略與年度推廣計畫。 2.提升市場佔有率與品牌知名度。 3.規劃行銷活動與推廣管理。 4.協助銷售團隊分析市場與顧客需求。 5.提供策略建議。 6.編列行銷預算。 7.控管成本支出並分析投資報酬率。 8. 追蹤行銷活動成效,定期產出行銷績效報告。 9. 確保所有行銷活動符合法規與公司政策。 10.與醫學部、法務部、業務部門等跨部門合作,確保專案順利執行。 11.其他主管交辦事項。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
★照顧員工安全與健康★ 1.免費年度健康檢查 2.免費廠醫問診服務 3.自由參加員工運動社團 4.生活與工作平衡講座課程 ★薪酬獎金★ 1.年終獎金 2.員工分紅 ★優良的工作環境★ 1.嶄新之行政研發科技大樓及符合國際標準之新式冷氣廠房 2.免費員工停車場 3.設員工餐廳,豐富的午餐(或晚餐),智慧販賣機 4.免費員工羽球場 ★日益精進的管理政策★ 1.明確的升遷管道 2.完善的在職教育訓練(免費內、外訓課程) 3.落實性別工作平等法:享男性同仁陪產假,女性同仁生理假 4.勞工退休金提撥 ★職工福利委員會★ 1.生日禮金 2.三節禮金 3.婚、喪、生育補助 4.年度員工旅遊或活動補助 5.春酒活動 6.新居落成補助 7.員工圖書室 8.員工優惠特約商店