Web Frontend Developer 前端工程師

10/05更新
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徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

關於我們 我們是一家專注於 SaaS(軟體即服務)、企業級數位解決方案的科技公司,致力於打造創新的軟體產品,提升企業運營效率。 我們正在尋找對 前端技術、使用者體驗設計、Web 開發 充滿熱情的前端工程師,與團隊共同打造高效、美觀且易用的數位解決方案! 職位描述 負責 Web 前端開發與維護,與 UI/UX 設計師及後端工程師合作,確保產品擁有良好的互動體驗與效能。 工作內容 1. 開發與維護 Web 應用前端,確保跨裝置與瀏覽器的良好相容性 2. 與 UI/UX 設計師合作,實現高品質的使用者介面與互動效果 3. 與後端工程師合作,進行API串接 4. 優化前端效能,提升網站載入速度與整體體驗 5. 撰寫可維護的程式碼,遵守團隊開發規範 6. 研究與導入新技術,提升開發效率 必備條件 技術: 具備 HTML、CSS/Sass、JavaScript 框架: 熟悉使用Vue框架 響應式設計: 具備 RDP/SPA/PWA 開發與瀏覽器相容性改善經驗 版本控制: 熟悉 Git,能進行團隊合作開發

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市內湖區新湖三路268號2樓 (內湖科技園區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,一天上滿7.5小時(彈性上下班)

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1~2人

條件要求

工作經歷

2年以上

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

其他條件

加分條件 1.熟悉前端效能優化 2.熟悉Webpack、Vite、Rollup 等前端自動化工具 3.熟悉TypeScript、Unit Test尤佳

歡迎身心障礙人士,需附身心障礙證明

公司環境照片(9張)

福利制度

法定項目

其他福利

【優於勞基法的假勤制度】 -周休二日,彈性上下班(08:30-10:00 上班/17:30-19:00 下班) -每日工時 7.5 小時,中午休息 1.5 小時 -到職即享 10 天特休假 -每年 6 天全薪病假(首年度依在職比例計算) 【保險與健康照護】 -依法投保勞保、健保及勞退提撥金 -員工團體保險 -定期健康檢查 【獎金與禮品】 -年終獎金(平均 2 個月,首年度依在職比例計算) -生日、三節禮金/禮品 【工作與生活平衡】 -年終尾牙、春酒聚餐 -不定期聚餐、免費下午茶 -國內員工旅遊 【友善的工作環境】 -開放式辦公空間 -提供零食、咖啡、飲料 【推薦獎金】 - 邀請親朋好友加入,還有介紹獎金! 【人才發展與學習】 -提供在職訓練課程補助金 另外,與「飛捷職工福利委員會」配合,負責同仁各項福利,不定期舉辦各項休閒活動。

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應徵回覆

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