【外商】AWS DevSecOps Engineer (AWS資安維運工程師)

10/07更新
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應徵

工作內容

What this job involves: [Cloud Security Architecture & Best Practices]: 1. Embed security best practices within the cloud environment, ensuring that security checks are automated and integrated at every stage of the software development lifecycle. (在雲端環境中導入安全最佳實務,確保安全檢查自動化並整合於軟體開發生命週期的每個階段) 2. Design and implement automated security detection/prevention measures and reports to identify and mitigate risks in the cloud environment. (設計並實施自動化的安全偵測與防護措施及報告,以識別並降低雲端環境中的風險) 3. Continuously evaluate and improve security practices within the DevOps environment, staying up to date with the latest security trends, tools, and techniques. (持續評估與優化 DevOps 環境中的安全實務,並主動瞭解最新的安全趨勢、工具與技術) [Security Operations & Monitoring]: 1. Monitoring and Logging: Implement and maintain security monitoring, logging, and alerting tools to detect and respond to security incidents in real-time. (監控與日誌:導入並維護安全監控、日誌與警示工具,以即時偵測並回應安全事件) 2. Perform threat modeling, risk assessments, and vulnerability analysis to proactively identify and address potential security threats. (執行威脅建模、風險評估與弱點分析,主動識別並處理潛在的安全威脅) 3. Develop and maintain incident response plans and collaborate with relevant teams to respond to and mitigate security incidents. (制定並維護事件應變計畫,並與相關團隊合作,以回應並減輕安全事件的影響) [Compliance & Risk Management]: 1. Ensure compliance with industry standards and regulations (e.g., GDPR, HIPAA, PCI-DSS) by integrating relevant security controls and conducting regular audits. (透過整合相關安全控管與定期稽核,確保符合產業標準與法規(如 GDPR、HIPAA、PCI-DSS等)) 2. Maintain clear and comprehensive documentation of security policies, procedures, and configurations. (維護清晰且完整的安全政策、程序與設定文件) [Cross-Functional Collaboration & Culture Building]: 1. Work closely with development, IT operations, and security teams to create a culture of security awareness and shared responsibility. (與開發、IT 運維及安全團隊緊密合作,建立安全意識與共同責任的文化)

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市中山區南京東路三段168號 (南京復興站2號出口, 宏盛國際金融中心/步行30秒) (距捷運南京復興站約250公尺)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,09:00 - 18:00 (彈性上下班1小時)

休假制度

週休二日

可上班日

一個月內

需求人數

2人

條件要求

工作經歷

3年以上

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

Desired experience and technical skills: 1. A bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Cybersecurity, or a related field (or equivalent experience) is preferred; at least 3 years of experience in Cloud Infrastructure Management or DevOps, with a focus on managing cloud infrastructure and integrating security into AWS cloud environments. (資訊工程、資訊科技、資安或相關領域之學士學位經驗者尤佳; 至少 3 年雲端基礎架構管理或 DevOps 經驗,熟悉管理雲端架構並曾進行安全性整合至 AWS 雲端環境) 2. Proficiency in managing AWS Cloud Infrastructure, especially AWS Control Tower, AWS Organization, AWS Landing Zone, AWS IAM Identity Center, AWS Transit Gateway, and AWS Security Product. (精通管理 AWS 雲端基礎架構,特別是 AWS Control Tower、AWS Organization、AWS Landing Zone、AWS IAM Identity Center、AWS Transit Gateway 與 AWS 安全產品) 3. Experience with AWS cloud platforms and securing cloud-native applications. (具備 AWS 雲端平台經驗,並能確保雲端原生應用程式的安全性) 4. Strong understanding of AWS security products like Security Hub, GuardDuty, and others. (了解 AWS 安全產品(如 Security Hub、GuardDuty 等) 5. Experience with CI/CD tools (Jenkins, GitLab CI, CircleCI, etc.) and security tools (SonarQube, OWASP ZAP, Snyk, etc.) and their workflow. (熟悉 CI/CD 工具(如 Jenkins、GitLab CI、CircleCI 等)及安全工具(如 SonarQube、OWASP ZAP、Snyk 等)及其工作流程) 6. Familiarity with containerization (Docker, Kubernetes) and securing containerized applications. (熟悉容器化技術(Docker、Kubernetes)並能確保容器化應用程式的安全) 7. Knowledge of infrastructure-as-code (IaC) tools (Terraform, Ansible) and related security considerations. (了解IaC工具(如 Terraform、Ansible)及相關安全注意事項) 8. Experience with vulnerability management tools (Nessus, Qualys) and techniques. (具備弱點管理工具(如 Nessus、Qualys)及相關技術的經驗) 9. Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively in a cross-functional team. (具備良好的溝通與協作能力,能在跨部門團隊中高效合作) 10. Ability to stay current with emerging security threats and technologies. (能隨時掌握新興的安全威脅與技術) *加分項:Certifications such as AWS Solution Architect (Associate/ Professional) or equivalent. (具備 AWS 解決方案架構師(初階/進階)或同等相關認證者尤佳)

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福利制度

法定項目

其他福利

Hytech Technology is an exceptional place to grow, connect, and succeed! 海科科技規劃多元且豐厚的福利,以支持員工的生活與工作平衡,我們尊重與照顧員工,打造友善與平等的職場環境。在海科科技,透過與全球人才合作,拓展同仁的國際視野,成就具競爭力的職涯發展! ◆ Thoughtful Vacation Benefits 貼心的休假福利 1. 符合勞基法之特休/年假 2. 優於勞基法之全薪病假6天/年 (*正式員工享有) 3. 優於勞基法之產假75天,支持媽媽們的暖心職場 4. 每年享有不扣薪之家庭照顧假3天,陪伴家人的安心選擇 ◆ Generous Bonuses 豐厚的獎金 1. 年終獎金:努力獲得肯定,年終回饋滿滿 2. 績效獎金:您的努力,公司看得見 3. 三節禮金/禮品:端午、中秋各0.5個月薪禮金 (*正式員工享有,未滿一年者按比例發放) 4. 生日禮券:專屬的壽星驚喜 5. 輪班津貼:依職務需求提供額外津貼,辛苦的努力加倍回報 6. 員工推薦獎金:高額獎金鼓勵您推薦優秀人才 (*NTD 10,000 - 30,000元) ◆ Comprehensive Policies 完善的制度 1. 勞/健保、勞退雇主提撥 (公司同時提供同仁團體保險,升級醫療保障更加完整) 2. 依職務需求彈性上下班 (不用跟大家在同一時間趕上班) 3. 久任員工獎-HyLife Journey Award:一路相伴,與您共創美好職涯 ◆ Friendly Workplace Environment 友善的職場環境 1. 哺乳室:提供貼心設施,守護職場媽媽 2. 女性同仁生理假 3. 女性同仁產檢假 4. 專業醫/護駐點健康諮詢:專業健康諮詢,隨時守護您的健康 5. 舒適便利的辦公環境 (捷運共構大樓 (*南京復興站2號出口),方便通勤) ◆ Vibrant Lifestyle 多彩多姿的生活 1. Team Building補助:部門活動基金,增進團隊默契 (*每季度皆提供團建補助金,全年每位員工最高可享有 NT$4,800 元補助) 2. 每月慶生會、雙週下午茶~讓您滿滿飽足感 3. 免費部門零食/茶點/泡麵隨您許願,滿足您的味蕾 4. 咖啡&氣泡水無限供應:星巴克咖啡豆,助您隨時補充能量 5. 多元社團活動補助:個人自由創建、季度補助,讓興趣愛好盡情發揮 (*每年可申請 NTD 24,000 元社團補助額) 6. 團康活動、運動競賽:不定期舉辦,強健身心 7. 年度節慶活動&尾牙盛宴 ◆ Diverse Subsidies 多元的補助 1. 婚喪喜慶禮金:陪伴您生活的每個重要時刻 2. 生育津貼:新生命到來的貼心祝福 3. 住院慰問金:溫暖關懷,支持您快速康復 4. 差旅補助:安心出差,旅途無憂 5. 年度健康檢查:每年定期健康檢查,守護您的健康 (*年資滿1年以上之正式員工享有) 6. 每年流感疫苗補助:健康防護加倍,秋冬無憂 7. 育兒津貼:支持員工家庭,3歲以下子女享有年度育兒補助 8. 薪轉帳戶免手續費:每月30次跨行、提款免手續費,省心又省錢! 9. Uber企業特約合作福利 (外送點餐都有海科員工專屬折扣喔!)

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