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工作內容
1. 負責醫美保養品、功能性化妝品等產品之企劃與上市管理，含市場調查、定位分析、價格策略與行銷規劃。 2. 整合研發、行銷與業務團隊，規劃新品開發時程與上市流程，確保產品上市進度與品質。 3. 撰寫產品簡報、教育訓練教材與行銷說明內容，協助內外部人員（醫師/美容師/經銷商）了解產品特色與應用。 4. 規劃教育訓練課程與產品說明會，執行產品上市活動與品牌推廣。 5. 蒐集市場趨勢、競品資訊與醫美通路回饋，提供後續產品優化與新企劃方向。 6. 協助跨國市場產品導入與資料翻譯（如日韓市場）。
職務類別
產品管理師
認識產品管理師職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
需出差，一年累積時間未定
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
工作技能
不拘
其他條件
• 具醫美、保養品、藥妝通路或品牌行銷相關經驗尤佳。 • 熟悉產品定位、上市管理與教育訓練流程。 • 具良好邏輯與簡報能力，能獨立完成產品提案。 • 理工、生科、化學、藥學或行銷相關科系尤佳。 加分條件： • 具醫美診所、保養品品牌或美妝產業工作經驗。 • 了解醫美產品法規與成分標示規範。 • 熟悉簡報製作（PowerPoint/Canva）及教育訓練經驗。
歡迎所有求職者，與 等
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福利制度
法定項目
其他福利
1.上下班交通車 (上班:台北車站/大坪林捷運站；下班:松山車站/市政府捷運站) 2.輔導員制度 (新人到職敘餐費、輔導員獎勵金) 3.彈性上下班工時(非實驗室人員)、遲到假、生日假 4.年終獎金、年中分紅、信託持股 5.三節禮券、員工生日禮券、婚喪喜慶禮金補助 6.員工健康檢查、秋冬流感疫苗補助 7.部門聚餐補助、免費咖啡機、零食小點 8.辦公文具補助 9.視障按摩 10.節慶活動、員工旅遊、尾牙聯歡活動 11.新進人員教育訓練、員工教育訓練補助、各項講座 12.員工推薦獎金 13.年度資深員工表揚、年度卓越員工選拔及獎勵 14.員購產品優惠、福委會特約商店折扣 15.勞保、健保、勞退金提撥、員工團體保險
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