J05 | 新北市土城區 | 自動倉儲物料搬運公司徵-軟體開發專案主管

09/30更新

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應徵

應徵人數 0~5 人

工作內容

1. Team Leader管理與領導　－協助單位主管進行技術人員招募、培訓、考核與留才　－設定IT人員目標與KPI 　－跨單位協調(PM/QA/運維/業務) 　－團隊氛圍與文化營造 2. 專案管理 3. 技術決策與架構設計　－制定技術方向與標準(框架/程式碼規範/工具選型) 　－系統架構設計、關鍵技術選擇　－技術風險評估與解決方案　－Code review/架構review 4. 溝通與策略規劃　－匯報研發狀況　－協助制定產品roadmap 　－技術與業務策略整合　－外部合作與供應商評估。 5. 實際開發/技術支援/協助處理技術難題與緊急狀況15%

職務類別

、

工作待遇

年薪1,800,000~2,000,000元

（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）

工作性質

全職

雇用類型

代企業徵才

代徵企業

倉儲業

上班地點

新北市土城區

遠端工作

管理責任

管理4人以下

出差外派

需出差，一年累積時間未定

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1. 熟悉micro-service架構與API管理框架 2. 精通API軟體開發，尤其是：　－API Gateway(Spring Cloud/Zuul/Ribbon/Hystrix) 　－Service Discovery(Spring Cloud/Nacos) 　－API管理　－Redis cache 　－PostGreSQL DB 　－Mongo DB 3. 具備執行程式碼審核(Code Review)與弱點修復經驗 4. 熟悉UML 5. 熟悉關聯式資料庫應用，緩存與消息佇列運作原理與設計優化 6. Boostrap/HTML5/JQuery/TypeScript與其他Web服務技術方面實作經驗

歡迎所有求職者，與

應屆畢業生、

日間就讀中、

夜間就讀中、

研發替代役、

僑生、

外籍人士、

原住民、

新住民、

二度就業、

中壯齡、

中高齡、

高齡、

更生人、

學生實習

等

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沉穩、大方的接待櫃臺

明亮的辦公環境，隱私的面試間

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聯絡人

Zoe.Yu

應徵回覆

合適者將於5個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知

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