• 規劃並執行多渠道廣告投放(如 Meta、Google、TikTok、DSP 等),提升用戶轉化與品牌觸及。 • 分析投放數據,持續優化廣告成效,確保符合 KPI。 • 規劃品牌曝光企劃,能結合市場趨勢制定創意行銷活動,提升品牌影響力。 • 蒐集與研究海外市場資訊,洞察市場趨勢,提供策略建議。 • 跨部門協作,與設計、內容團隊合作,產出符合市場需求的廣告素材。 • 與外部代理商、合作夥伴溝通,確保廣告投放及行銷專案順利執行。 • 具備基本設計或美術能力,能夠進行素材簡單編修,或能提出視覺品牌相關的建議與方向。
月薪45,209~71,013元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)任職要求: • 具備廣告投放經驗,熟悉至少一種可投放渠道(如 Facebook Ads、Google Ads、TikTok Ads、DSP 等)。 • 良好的英語溝通能力,能與跨國團隊或合作夥伴協作。 • 對市場有一定理解或學習意願,能快速掌握行業特性。 • 具備品牌企劃及活動規劃經驗,能獨立執行或提出行銷方案。 • 資料分析能力佳,能將數據轉化為行銷策略。 • 基本設計/美術能力,或具備提出視覺品牌發展方向的能力。 • 有海外市場經驗或相關背景者佳。 加分條件: • 熟悉各國文化、習慣。 • 具備內容行銷、社群經營或 KOL 合作經驗。 • 有跨境行銷或品牌建設經驗。 • 外籍人士尤佳。
✪ 本公司所聘任之正職人員得享有以下福利;工讀生/約聘人員之福利則依公司其它相關規定辦理。 ✪ 具市場競爭力的優渥待遇 + 績效獎金(一年兩次,視年度營運及個人績效而定)。 • 提供具競爭力的薪資及年節獎金,共14個月。 • 久任獎金5萬起。 ✪ 提供優於勞動法規的休假制度,讓員工都能充足休憩釋放壓力,也有更多時間與家人朋友相處。 • 一年12天特休,爾後每滿一年加1天,上限30天。 • 員工生日當月可享有生日假。 • 每年提供12天全薪病假。 ✪ 提供多項補助津貼,照護員工基本生活需求。 • 結婚禮金1萬起。 • 生育津貼3萬起。 • 生日禮券(金)。 • 住院及喪葬慰問金。 ✪ 提供周全的保險及醫療、健康等服務,關心員工健康狀態。 • 依據法規實行勞保、健保、勞退保險制度。 • 提供高額團體保險制度,以提高員工意外醫療保障。 • 提供員工年度定期健康檢查。(眷屬自付健檢費,可享有與員工同等的健檢項目) • 健康整脊及按摩服務。 ✪ 規劃多樣休閒活動,讓員工在參與活動之餘,更能貼近及認知公司文化。 • 各類健身活動(拳擊有氧、拉丁有氧、健身活動及球類運動)。 • 多元化的社團活動(羽球社、籃球社、排球社、電影社、瑜珈社)。 • 定期舉辦慶生會(外燴或包場電影欣賞)。 • 每季部門聚餐。 • 年度國外旅遊。(已旅遊景點:杜拜、澳洲、法國、荷蘭、比利時、日本、沖繩、泰國、韓國、香港、峇里島、持續環遊世界中…) ✪ 提供一個充滿活力和人性化的美式工作環境,讓員工在工作與生活中保持平衡,樂在工作。 • 免費供應飲料、現煮研磨咖啡、點心、水果及酒。 • 免費休閒娛樂設備,撞球檯、桌球檯、按摩椅等。 ✪ 重視夥伴們的成長與職涯學習,不定期舉辦內訓、講座課程,讓員工吸收新知,並鼓勵員工自我進修。 ✪ 規劃彈性上班時間,讓員工在上下班尖峰時間,免於塞車之苦。 ✪ 凡從以下地區至本公司參加面試應徵者,提供車馬費補助:新竹以南、花蓮、台東。