蒔光紅茶_儲備幹部

10/27更新
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應徵

工作內容

我們正在尋找對餐飲服務工作有熱忱、有責任感、適應力及抗壓性強的你加入蒔光紅茶! 上班時段: 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每日上班8小時,中間含給薪吃飯一餐,超過8小時算加班,給付加班費,旺季及特殊情況需配合加班1-2小時 保險:勞健保、勞退、就保、職保 工作內容: 1)接待並引導客人點餐及結帳收銀 2)調製冷熱飲品及品質控管 3)工作環境衛生管理維護 4)廚房煮茶及備料 5)飲品外送服務 進階工作內容: 1)門市營運管理及人員安排 2)營業目標績效訂定與執行 3)庫存原物料訂貨與盤點 4)獨立負責門市營運 5)其他主管交辦事項 休假制度: 1)週休2日,當月紅字幾天可以排幾天假 2)特休比照勞基法 獎金制度: 1)旺季杯數獎金每日達標平均1人3000+ 2)外送平台獎金每月達標1人250-600+ 3)月達標獎金每月1人500-2000+ 4)管理職股份年終1人4-8萬 5)旺季正職獎金平均3000-5000 6)底薪加獎金平均35000-40000 升遷管道: 1)通過公司內部考核,即於次月調整薪資 底薪32000,階段調薪:滿一年內外場熟練,會叫貨帶新人底薪35000(每日工作8小時不含加班及獎金) 2)可配合展店計畫調派升職 3)提供內部加盟與創投機會 福利制度: 1)零食櫃無限供應 2)不定期聚餐抽獎活動 3)上班喝飲料,下班有額度可帶回家喝

工作待遇

月薪32,000~45,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

台北市中山區龍江路348號

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班/晚班,08:00-22:30,需輪班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1~3人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

福利制度

法定項目

其他福利

1)當月全勤獎金 2)不定期聚餐活動 3)店內尾牙 4)勞健保 5)休假和特休依照勞基法和公司內部規定 6)入股合資展店機會 7)升遷考核及加薪制度 8)可共同討論創新飲品

聯絡方式

聯絡人

彭先生
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