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工作內容
1. 管理部門統籌規劃與執行：管理範圍 人資、總務、環安衛、及廠區環保管理。 (1) 人資管理：建立與優化 Full Function HR 制度，制定人力資源發展策略，薪資與薪酬 管理、考勤制度、勞資爭議調解、員工關係維護等。 (2) 環安衛與環保：規劃並督導職安衛生制度，廠區噪音、廢氣、廢水及廢棄物管理， 確保符合國家法規，並達到表面處理產業對環保標準的嚴格要求。 (3) 總務管理：負責公司資產管理及運用，廠區環境維護、營繕設備、車輛管理、電信 郵務、交通與伙食供應、證件及文具管理等。 2. 制度建立與優化：規劃、建立及整合各項管理制度，持續優化流程 3.主管交辦事宜 …
職務類別
總務主管
認識總務主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
管理9-12人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，07:50-16:50
休假制度
週休二日
可上班日
可年後上班
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(10張)
總廠
總廠
大廳
大廳
二廠環境
二廠環境
員工旅遊
家庭日
尾牙活動
教育訓練
福利制度
法定項目
其他福利
【不會少的基本款-制度/福利】 1.周休二日、國定假日 2.保險-勞保、健保、勞退提撥6% 3.每月全勤獎金 4.任職滿半年即享法定年假天數 5.依照勞基法給假(婚假、喪假、生理假、育嬰留職停薪假等) 6.年度獎金及績效獎金(依照公司盈餘狀況及個人貢獻度而定) 7.年度員工分紅(依照公司盈餘狀況及個人貢獻度而定) 【我們在意員工的健康】 1.免費健康檢查 2.醫護人員駐點定期追蹤員工健康 【努力工作，認真玩】 1.年終尾牙 2.不定時供應免費零食、水果 3.無限量供應新鮮研磨咖啡 【陪你一起成長】 1.新人訓練 2.在職訓練 3.外訓補助 4.順暢的升遷管道 【其他福利好康-依福利規章辦理】 1.員工旅遊補助 2.結婚禮金/喪葬奠儀/生育補助/生日禮金 3.母親節/父親節禮品 4.部門聚餐津貼 5.不定期舉辦員工餐會
聯絡方式
聯絡人
詹小姐
應徵回覆
本職務設定7個工作天回覆
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