專任行政會計管理師(儲備幹部)

1) 保障年薪14個月(含兩個月獎金)。 2) 每年依公司總體營運進行更優的調薪。 3) 三節獎金 4) 盈餘獎金(視公司年度營運狀況而定)。 5) 提供團保(意外險、職業災害險)，家人同享公司團保福利。 6) 勞保、健保與退休金提撥。 7) 假勤制度:根據勞基法規定休假，提供帶薪病假與帶薪事 假。 8) 提供交通津貼、食膳補助。 9) 員工股票分紅和認股計畫。 10) 優秀人才留任獎金及獎勵計畫。 11) 免費定期年度健康檢查。 12) 提供員工急難慰問金。 13) 提供優質差旅飯店供選擇，提供保險及海外急難救助計畫。 14) 豐富新穎的模擬與實驗設施，並定期更新軟硬體設施。 ※ 提醒：本區全部福利項目可能依不同僱用方式(例如：月薪、時薪等)而有不同適用，實際職缺福利依公司最新規定為準。