「美髮業務專員(大台北市區.大新北市區)」的相似工作

加入我們，成為教育出版的推動者！透過創新與專業的服務，提升教師與學生的學習體驗，成為台灣最具影響力的教育集團。 【工作項目】 1、教科書推廣與服務：提供專業的產品介紹和售後服務與學校及教師建立良好關係。 2、教學活動及研習辦理 ： 協助舉辦各類教學活動、教學研討會及座談會，提高產品知名度和品牌價值。 3、公司產品銷售推廣：推廣公司產品，定期收集市場反饋，以優化產品推廣策略。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國小學校。 如果你對教育充滿熱情，並希望在這個充滿挑戰與機會的行業中發光發熱，歡迎加入我們的團隊！一起為教育的未來努力，攜手共創美好的學習環境。 【南一業務全區招募中】 1、穩定的薪資與獎金：具競爭力的薪資結構，並提供業績獎金、績效獎金、出國獎金及 年終獎金。 2、差勤交通工具(五年內新車)：公司負擔所有車輛的保險、稅金；保養費用確保車輛保 持良好狀態。(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付) 3、健康福利：業務單位均辦理意外險，並提供健檢。 4、專業培訓：提供系統的入職培訓及持續進修機會，助你快速成長。 5、友好的工作環境：我們重視團隊合作，鼓勵創新與分享。

安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 6.員工年度健檢 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站)

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

底薪35000起+業績獎金+國內員工旅遊補助+國外員工旅遊補助+每季競賽達成獎金+團體保險 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.客戶為各大美髮沙龍店家 歡迎挑戰百萬年薪!!! ★獎金依個人達成績效而定★ ★依個人工作能力不定期調整底薪★

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

※主要工作內容： 1、負責日本小家電產品 生活雜貨等產品行銷業務運作。 2、商品提報規劃、通路洽談、開發潛在客戶，拓展市場，推廣公司產品,以達成業績目標。 3、熟悉家電 百貨連鎖業務,能開發並深耕該類別市場。 4、具有家電銷售禮品,贈品等,並了解禮贈品商和公司行號批發經驗2年以上。 5、負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6、具備良好溝通能力。 7、需有熱誠及學習心。 成就樂趣：產品具競爭力及多元性。 8、執行主管交辦事項。 ＊底薪+高比例獎金　挑戰百萬年薪等你來領!!＊

從事於歐美品牌形象曝光等相關業務相關事宜 我們上班風格與眾不同，讓你邊上班邊享受娛樂， 學習更多不同的文化與交流^_^ 體驗更多前所未有的『體驗』 我們會提供您: 1.一對一親自指導，不用擔心沒經驗。 2.教導您如何提升自身能力與溝通能力。 3.有SOP 專業訓練，可從0開始。 【工作內容】 ♦️ 通路合作 品牌推廣 ♦️ 具積極熱忱、喜歡或想培養與人交談能力者 ♦️ 活潑好動 ♦️ 有企圖心 想要高收入 【工作獎勵】 ★健全完善的獎金制度，歡迎挑戰高收入者★ ★每季舉辦績效競賽，高額獎金、成就自我★ ★每年舉辦績優選拔，提供海內外旅遊充電★ ♦️請先投遞履歷後再來電，公司將為您安排預約面試♦️ 適合 社會新鮮人/想轉職/尋找方向/想要多賺一點錢你! 只要肯努力，都會看到成果的唷! ★ 培訓您成為我們未來的主管，是我們的職責。

有手有腳有態度 有意願請投遞履歷後,請直接來電預約面試:02-22977077#11 晚上假日0989738243 章經理 三種職缺選擇 1.師傅/同行4.3萬起-6萬 2.見習師傅 有駕照/有相關經驗 相關4萬起(培訓) 3.有駕照/無經驗者 學徒 3.45萬(培訓) 久任獎金 滿三個月2000 滿一年6000-10000 月休六天 固定休周日 其餘兩日排班 紅字固定休 工作內容大致為： 1.產品多半為床組/床墊/OA辦公家具 。 2.南下差旅津貼+入住公司提供商務酒店 3.倉庫成品出貨前後之整理、分類及運輸配送工作。 4.公司注重團隊合作/不會讓員工默默辛苦工作。 5.本公司有提薪制度,視學習狀況未來培養正職專業司機(師傅) (若為提升為專業司機則留任隨車駐手倉管)

昇彩設計印刷有限公司誠徵業務夥伴！ 我們正在尋找熱情、活力十足的業務夥伴加入我們的團隊。以下是我們的招募條件： 1.有服務過ODM/OEM廠的經驗佳 2.維護客戶訂單/定期拜訪,客戶維繫穩定的客戶關係 3.熟悉Office文書處理作業：具備良好的Office文書處理能力 4.需有汽車駕照：需要持有有效的汽車駕照，公司提供業務專用車 5.處理客訴狀況：能夠有效處理客戶的投訴和問題。 我們提供具競爭力的薪資待遇、獎金制度、完善的培訓和晉升通道，以及良好的工作環境和福利待遇。 如果您對此職位感興趣且符合以上條件，請將您的個人履歷發送至 [email protected]，期待您的加入！

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪所屬客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 有保護膜或膠帶銷售經驗佳 熟悉不銹鋼、鋁板、塑類、光電、電子類更佳

本職務為長期居家遠端工作【非博弈、非電話銷售】， 應試者家中或自尋固定辦公地點需有網路，並於辦公期間能保持環境安靜。 【電腦軟硬體設備將於錄取報到後由公司提供】 工作內容： ．確保客服團隊功能正常運作並持續改善提升。 ．定例報表製作和發送。 ．協助團隊處理客訴案件。 ．幫助顧客及客服同仁解決問題。 ．輔導客服同仁及改善績效。 ．管理人員出勤及各項狀態之遵時率。 ．其他主管交辦事項。 ．熟悉Zendesk或各式客服系統尤佳。（可於投遞履歷時說明） ．需具備 1.＂精通之韓文能力（聽說讀寫）＂。 2.＂中等英文能力（聽說讀寫）＂ -採四週變形工時排班，需配合輪班及排休(視人力狀況排班排休)，輪班(非多段班)，排休天數主要依照當月紅字天數。 以下為目前出勤時段： -早班 07:00-16:00、08:00-17:00、09:00-18:00、10:00-19:00 -晚班 11:00-20:00、13:00-22:00、14:00-23:00、15:00-24:00 -夜班 16:00-01:00、22:00-07:00、23:00-08:00（夜班享額外津貼約$6,000~$10,000，上班時段仍依實際排班為主，可能因專案需求異動） -依照公司安排，工作模式採遠端工作。 -享公司全套電腦設備(配送到府)，於報到日前一週左右寄送設備。 -此為國內職缺，居住地於台灣本島皆可應徵，暫謝絕居住海外的求職者，謝謝。

職務內容: 1. 推廣介紹產品服務，並安排業務人員進行介紹會議 2. 協助公司顧客的售後服務，維護既有客戶的關係 3. 定期關懷客戶，瞭解客戶的需求和狀況 4. 拜訪既有客戶並反應客戶需求至相關部門 5. 執行其他公司交辦的事項 6. 有完整的入職訓練 這是一個具有發展性和重要性的職位，公司正在尋找一位有熱情的業務人員，能夠發掘新客戶和維護現有客戶。 此職位將為公司的業務增長帶來巨大貢獻，同時也將為員工帶來許多機會和福利。 歡迎有熱情且符合以上要求的應聘者應徵此職位，期待你的加入！

***可接受輪點再進行投遞，謝謝*** **無業績門檻!!無業績門檻!!無業績門檻!!** **不用你月累積多業績才能抽成，我們只要有成功銷售皆有獎金，屬業界最高抽成制度** **可立即上班佳** - 保養品門市/專櫃銷售人員 - 商品庫存盤點、整貨以及維持店櫃整潔 - 態度積極且負責，擁有良好的學習態度 - 提供優秀的客戶服務並及時處理客戶問題 ※配合早/晚輪班、輪點(10:30-18:30/ 14:00-22:00) ※月休8-9天 (排休) ※上班時間8小時(含一小時休息時間) ※月薪可達5萬-15萬以上(獎金無上限)

1.產品銷售。 2.俱手排小貨車駕照，需配合少量搬貨、送貨。 3.工作時需出入-20度冷凍庫。 4.上班時間早上6點至下午3點 5.***非週休二日，每月對照公家休假日天數，不足的天數以加班計算*** ***休假方式依台北農產運銷公司休假表為準*** 6.薪資依業績另有獎金 上班地點:新北市五股區五權路14號2樓 上班時間:早上6點至下午3點 意者請先來電約面試時間:0928254949葉先生

1.拜訪客戶蒐集用油資訊，並建入電腦系統資料庫。 2.服務既有客戶，及開發新客戶。 3.推薦客戶正確的潤滑油品。 4.潤滑工程技術服務。 5.需自備汽車。 6.此職務報到截止日:114/09/30。 *有銷售的業務經驗者佳

【誠徵】業務人員｜企業禮贈品公司 ： www.rdlgift.com 我們是家專業提供客製化禮贈品的公司，服務對象涵蓋中大型企業、活動單位、公協會等。 因應業務拓展需求，誠摯邀請積極進取、有責任感的你加入我們的團隊！ 工作內容： 開發潛在企業客戶，建立長期合作關係 提案及報價、專案規劃與進度追蹤 協助客戶挑選及客製禮贈品，提升品牌形象 職務需求： 具備業務開發經驗 具良好溝通能力與團隊合作精神 有自信與陌生客戶溝通並完成銷售目標 積極主動、抗壓性高、願意挑戰高獎金 薪資福利： 底薪 + 高獎金制度 有禮贈品經驗者薪資可談

※主要工作內容： 1、具備電子商務PC ,MOMO ,YAHOO..等等通路實務經驗 (有家電相關經驗者尤佳)。 2、具備獨立提案作業、商品管理、執行、追蹤檢討。 3、具電子商務產業活動規劃經驗，熟悉網路媒體策略及操作。 4、具有開發網路or實體通路業務經驗 5、對工作充滿熱忱及忠誠度，且具抗壓性並善於溝通協調。 6、執行主管交辦事項。 ※底薪+業績獎金，歡迎積極向上的您，挑戰百萬年薪不是夢!

《此職務非清潔人員》 公司理念是希望提高台灣家庭生活品質，近年來不斷研發、創新各式產品及服務，成為台灣生活品質產業NO.1。 ▲ 高額薪資：每月保障薪資5萬加獎金高於業界，獎金制度公開透明，業績達標當月立即發放！ ▲ 優質福利：多樣化福利、津貼，讓您工作無後顧之憂！ ▲ 夥伴反饋管道：有專屬的夥伴意見表達管道，遇到任何困難都能被聽見且重視！ ▲ 職前培訓 : 我們有優質職前輔導，讓你了解公司販售的產品及服務，教你從不會銷售到遇到客戶可以侃侃而談，完整SOP讓你成為TOP SALES！ ▲ 輔導升遷 : 對有想升遷、想成為企業內部領袖的夥伴，我們會極力地協助你，順暢的升遷管道讓你成就夢想~!! 工作內容: 一、產品銷售：開發潛在客戶，拓展市場，維護既有客戶 二、推廣企業品牌 三、追蹤，完成績效(KPI) 四、產品報價及展示 五、參與部門研討(線上、線下) 六、完成主管安排工作

國內業務專員 是公司業務拓展的先鋒部隊，您將負責在國內市場電子產業客戶等， 積極開發潛在客戶，並維護現有客戶關係，以達成業績目標。 您的工作績效將直接驅動公司的營收成長與市場佔有率提升，並建立公司在國內市場的良好聲譽。 ※即使您過去沒有業務銷售經驗， 只要您具備 積極主動、樂於與人互動、勇於接受挑戰、具備良好溝通能力， 並且對業務工作抱持高度熱忱與企圖心， 我們都非常歡迎您加入我們的團隊，一同開創佳績！ １．客戶經營與需求掌握： 深入了解客戶需求，透過客戶訪談、需求分析等方式，針對MCU、馬達、化學材料、電動自行車等產品，提供專業的解決方案。並制定有效的客戶經營策略。 ２．市場開拓與業績達成： 積極開發潛在客戶，拓展市場佔有率，達成公司設定的業績目標。 分析市場趨勢與競爭對手，制定有效的銷售策略。 ３．客戶關係維護與管理： 定期（例如：每月/每季）拜訪客戶，建立穩固的合作夥伴關係，以了解市場動態、維繫良好關係、並發掘潛在商機。 ４．訂單處理與帳款管理： 透過電話、郵件、會議等方式負責國內業務接洽（包含新客戶開發與既有客戶維護）、訂單處理及追蹤。 ５．產品推廣與資訊傳遞： 利用產品展示、簡報、行銷素材等方式推廣公司產品及服務，向客戶傳達公司最新訊息、活動及產品資訊。 ６．職位特色： 本職位為公司業務發展核心，提供具挑戰性及成長性的工作環境。 您將有機會深入了解產業趨勢，學習多元商業技能及客戶關係管理知識。 公司提供完善的培訓及發展機會，助您實現職涯目標。 ７．應徵條件： 具備三年以上相關產業(MCU、馬達、化學材料、電動自行車)業務經驗者優先考慮。 具備優秀的溝通協調能力、客戶服務意識及業務開發能力。 具備良好的時間管理能力、解決問題能力及團隊合作精神。

【公司簡介】 由於改革創新成功確定業務可以獲得高獲利，歡迎有企圖心有能力想賺錢的夥伴加入我們的行列。 【薪資待遇】 1、普專保障薪資為36000，培訓期間30000，為期3個月，須負責任額 2、高專保障薪資為30000，由於是創新模式有努力一年後月薪10萬以上是正常的，但我們上限是每月13萬，其餘業績可順延，之後會由工作態度、團隊合作、個人貢獻、品質、績效而評定年終分紅。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 不定期拜訪合作廠商，維繫穩定客戶關係。 3. 負責產品報價，並處理異常狀況 4. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 上班日 : 周一 ~ 周五 09:00~12:00_13:30~16:30每日6小時

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責銷售公司玩具以及幼兒書籍 3.負責業務推展，以達到賺客戶的錢也可以做客戶的朋友為最高宗旨 4.公司都是年輕人~歡迎你的參與,一起打拼努力 5.如果你有夢想,你會發現自己有無限的可能~

★歡迎社會新鮮人或無經驗者應徵 ★不限科系 ★歡迎應屆畢業生 ★完整培訓 【工作內容】 1. 學校拜訪與維繫、產品銷售 2. 客戶產品介紹、操作示範與報價 3. 分析回報市場競爭品牌狀況 4. 公司各項活動支援及執行 【薪資待遇】 1. 正式任用薪資36,300(業績獎金另外計算，獎金無上限) 【公司基本福利外，業務額外享有】： 1. 公司配車可私用，保養費公司全額支付，油資實報實銷。 2. 一萬五個人電腦採購金。 3. 業績競賽獎金以外，每年調整薪資 4. 績效達成有出國旅遊補助 【職能訓練】： 1. 新人一對一情境教學，更快熟悉市場狀況。 2. 全公司教育訓練，產品特色、各區業務交流。 3. 儲備主管培訓，為職涯進階預做準備。

傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ ⮕工作彈性自由 ⮕公司提供基本生財器具 ⮕完整的教育訓練 ⮕收入取決於自己的努力 【年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點:新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 電話:0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話:0936161981 黃助理

PRF 技術員將負責支援 RF/PRF 製造工具、機台及製程。他們的工作內容包括審查與分析各種製造中出現的問題，例如產品規格不符、設備維修需求、預防性維護、設備認證、設備管理、作業指導書等。此外，他們也將與工程團隊密切合作，協助故障排除、新設備與製程的測試與調校，以及生產支援等相關工作。 Responsibilities: 1. Must be able to work in the 2nd-shift timeframe (22:00~7:00) on a daily basis. 須於大夜班時段（22:00~7:00）執行工作。 2. Program/setup/troubleshoot equipment including cable prep machine, induction soldering, electrical testers and PNA(Anduin). 生產及測試設備之程式指令設定、架設、故障排除，例如裁切線設備、高週波感應加熱、電測機、PNA系統等。 3. Utilize Solution Center Tools Level 1 to communicate manufacturing issues that cannot be resolved on the production floor. 依照工作標準流程協助產線進行生產問題之初步處理。 4. Responsible for debugging, maintaining, repairing and keeping in working order all production tooling and machine on daily basis. 負責日常生產治具及設備之問題排除、保養、檢修，確保可正常使用。 5. Ensure all tooling and machine is up to date states for ISO reference or audit. 確認治具及產線設備均符合最新使用規定，符合ISO稽核要求。 6. Ensure tooling and machine PM is performed accordingly. 確保按時完成治具及設備之預防性維護作業。 7. Maintain and replenish spare parts for tooling and machine. 治具及設備之備品物料之維護與補充等管理。 8. To support or troubleshoot production tooling or machine breakdown. 支援或排除生產治具與設備之故障。 9. To liaise with other facilities on new tooling & new machine for new project that transferred to Samtec Taiwan. 與其他廠區窗口接洽、確認新轉移至台灣廠之治具與設備。 10. Identify and implement improvements tooling and machine. 辨識及執行治具與設備之改善作業。 11. Assemble and debug new tooling. 組裝及排除新治具之問題。 12. Other relevant tooling and machine function as requested by Management. 其他相關治具與設備等主管交辦事項。 13. Any other job related duties as assigned by management. 其他與職責相關之主管交辦事項。 14. Adheres to all Samtec Quality Principles and actions. 須遵守所有Samtec品質規定。 “The responsibilities as defined are intended to serve as a general guideline for this position. Associates may be asked to perform additional tasks depending on strengths and capabilities.”

1、依個人銷售指標，進行市場開發及達成目標。 2、維護所在區域經銷商及終端客戶。開發區域為新竹以北 3、適時及即時解決現場銷售中出現的問題。 4、收集 / 回饋所在區域市場訊息及產品應用案例。 5、整理每日拜訪及銷售情況提報主管。 6、重大問題即時反應主管，以採取應用措施。 7、公司新產品發佈訊息即使提供客戶。 8、政府及民間單位招標案件收集、提報及招標文件製作。 9、依客戶需求提供合適之方案及報價。 10、與客戶相關部門保持緊密的聯系，提高客戶滿意度。 11、客戶訂貨交貨之督促。 12、客戶信用查調。 13、客戶售後服務協助及開發。 14、應收帳款追蹤。 15、完成主管交辦工作。