「門市人員（新莊新和店）」的相似工作

正職專櫃銷售人員，需要至少有一~兩年以上百貨銷售經驗 1.高爾夫精品球具、服飾配件銷售 2.收銀結帳POS操作、顧客接待與需求服務 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.商品包裝、介紹與銷售展列、維持櫃位整潔等專櫃庶務 5.定期聯繫客戶，維繫穩定客戶關係 ★具穩定性及排班配合度佳者優先 ★有企圖心、主動積極、具服務熱誠 ★有元氣、喜歡銷售、喜歡與人接觸 ★具有良好溝通能力，以客戶為中心的服務，為我們的顧客提供卓越的體驗 ★有團隊合作觀念，能和團隊互動以達成店鋪目標 ★值得信任與誠實正直 ★排班制，月休8~10天 ★有獎金抽成 歡迎對高爾夫有興趣、或喜歡運動、喜歡銷售的夥伴加入 有高爾夫、精品服飾、運動服飾等百貨零售經驗者尤佳

因為彩券業在政府規範裡面 需要滿18才能銷售彩券 請你年滿18再投履歷 謝謝你 基本上星期六星期天都要配合排班 工作時段通常為 主要時段 上午 10:00 至 下午17:00 或上午 08:00 至 下午17:00 旺季時偶有排班需求 下午13:00 至 晚上21:00 依淡旺季需求調整上下班時間及輪班 時薪 190起 有團保及勞保 可偶爾幫忙上晚班者，優先錄取 我們希望你能 以熱情親切的態度銷售公益彩券與運動彩券 做事細心負責 有同理心 面對客人態度溫和 有禮貌 並互動良好 維持工作環境整潔 讓客人投注開心 贏錢安心 這是一間用心經營的店 空間明亮而舒適 若你對服務業有興趣 若你喜歡做公益，銷售＂希望＂給顧客 若你喜歡觀看運動賽事或分析賽事 這裡可以讓你學習到很多，並能發揮所長 也請放心 本彩券行絕無從事地下賭盤或非法投注

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

職務說明： 1.負責商品銷售、顧客接待與產品介紹。 2.提供顧客服務，收銀結帳作業。 3.執行商品進/退貨、入庫、庫存管理與補貨上架、檢查商品效期。 4.處理商品包裝、陳列與促銷品、文宣品更換。 5.維護賣場內外環境整潔。 6.負責外送（飼料／用品等），須具備「普通重型機車駕照」並有實際上路經驗。 7.協助電商平台訂單出貨及寄貨。 8.視需求支援分店與門市人力調度。 ＊到職後2~4周需至成泰店培訓（時間視上手狀況而定） ＊有飼養寵物經驗或對寵物產業有熱忱者優先錄取。 其他福利： 1.享有三節禮金 2.員工旅遊基金

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【泡泡貓 需要您】 ①每月上班：排班制，更動上班時間需與主管討論 每月上班天數依【政府行政機關辦公日曆表】 ②上班時間：工作【 8 】小時。11:00 ~ 21:00，中途時間為 2 小時 只要你愛美、沒有業績壓力，樂於學習，充足的公司教育訓練，成為美的代名詞 應徵前，請先至「泡泡貓」IG& FB粉專認識我們 IG連結：https://www.instagram.com/paopaomao_/ FB連結：https://www.facebook.com/profile.php?id=61554207777056&mibextid=LQQJ4d 【泡泡貓的福利】 *績效獎金、每月業績獎金、特休 *基本勞健保、提撥6%勞退 *不定期部門聚餐、每月提供時部門活動時間 *每月提供一次免費潔面 *每月提供2位好友6折優惠 *提供員工工作圍裙 *良好升遷管道(培訓幹部、店長等...) 【工作內容】 ①客戶肌膚檢測與分析、建議課程資訊 ②基本清潔、美容課程操作（卸洗、粉刺清潔、儀器導入）、專業知識解說 ③客戶服務管理、行政庶務及系統操作 ④配合公司可能職務輪調或分店輪調(該縣市，不會跨縣市) 【條件】 1.有丙級執照佳、美容銷售經驗佳 2.能配合組織業務需求支援或輪調門市 3.熱愛學習，能保持彈性吸收新鮮事物 4.口條流暢善溝通，不害怕主動與人接觸 5.認同公司文化，具有高度向心力，與團隊和諧相處且能熱心互助 6.完成公司正式員工培訓、考核 【薪獎制度】 1.全勤獎：獎金1,000元 2.證照加給：美容師丙級2,000元 3.加班費：2,000/天 4.GoogleMap 五星好評30元/則 (月結) 5.當月儲值：每月該店最高，獎金2000元 6.個人營業額獎勵(不含儲值金)：(1)9萬1.5%(2)10萬3%(3)11萬3.2%(4)12萬3.4% 7.人頭業績獎勵：上班天數x加班天數y 基準：(x-1)*5+y*4 ex:上班22日，加班1天，基準：109人 超過基準，一位客人獎金300元，低於基準一位客人「獎金部分」扣100元 【地點】 242新北市新莊區永樂街269號

優質企業⭐三星&APPLE專賣店門市人員⭐ ❤️錄取就是企業正職員工 ❤️ 員工勞保、職災、健保 、6％勞退提撥 ❤️順暢升遷管道➜銷售服務專員、店長、督導 ❤️多區門市招募➜錄取後依居住區就近分配 ⭐工作內容⭐ (1) 負責接待顧客與提供需求服務 (2) 各項電信相關產品介紹與銷售 (3) 協助店務作業(商品、現金、庫存…等) ⭐薪資待遇⭐ ➜月薪32000 元(保障不倒扣) ➜保障業績獎金3000 UP↑無上限 ⭐只要你敢挑戰，獎金讓你拿到手軟⭐ ➜ 不定時有激勵獎金小確幸 ➜員購手機折價優惠 ⭐工作時間/休假制度⭐ ➜依門市營運時間時段11:00~21:00(含休息時間2小時) ➜ 彈性排休制度，月休10天可以排休假日

⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務專員—月薪上看56,400元！年終另計！★★★ 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(含季獎金最高每季3,000元、職能獎金最高每月3000元) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●服務人員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪60,000元 考核通過：月薪上看88,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組長10,000元/月) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪50,000元 考核通過：月薪上看73,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組員5000元/月) 　　↑ 【外場副手】 任用薪資：月薪46,800 考核通過：月薪上看58,400元~(營運等獎金最高35,000元/季) 　　↑ 【服務專員】 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月) 　　↑ 【服務人員】 任用薪資：月薪35,300元~(含季獎金最高3,000元/季、職能獎金最高3000元/月)

[工作地點] 新北市新莊區新莊路332號 不滿只是單純的服務業? 不滿只是單純的領底薪? 不滿工作內容沒有挑戰性? 你的需求我們來滿足你 全台50家直營門市 招聘想挑戰高收入的你 ! 想學技術、管理、銷售？ 加入極速通配件王，無銷售經驗也能挑戰高額的獎金，迎接你所嚮往的生活！ 只要你對3C/手機有興趣 極速通是個很好讓你發揮的地方，無經驗也沒關係。 我們要的不是永遠的員工，每月只領著公司發的基本底薪 。 只要你有本事公司就給你發揮的平台，挑戰高額的獎金滿足並改善你的生活。 歡迎優秀的你加入我們 一個人可以走很快、一群人可以走很遠 用團隊的力量實現你的夢想！ 【基本工資＋獎金制度】 基本底薪33000(此金額為每日基本8小時工時)+全勤獎金 每月達成業績 獎金1500起 每月達成特殊目標 獎金2000起 排休制(依勞基法月休8-10天) 勞健保及6%勞退 員購優惠 [履歷投遞說明] 1.履歷請填寫完整。 2.職缺內容請看清楚，非誠勿試。 ※履歷資料初審通過後,會以人力銀行訊息 或 電話方式通知(預約)面試。 歡迎對服務有熱忱、對銷售有自信的人員加入!

品牌致力於提供平價、流行又實穿的男女服飾，讓每一位顧客都能輕鬆展現自己的穿搭風格，不必花大錢，也能穿出自信與質感。 我們的商品風格涵蓋日常休閒、簡約通勤、到街頭潮流，從年輕族群到上班族，都能在艾瑪特找到專屬自己的時尚選擇。品牌秉持「平價不平凡」的理念，不斷追求商品的流行性與實用性，同時也重視顧客的購物體驗與服務品質。 無論你對時尚有熱情、想累積零售經驗，還是渴望加入一個充滿活力與挑戰的品牌團隊，艾瑪特都是你施展才華的最佳舞台！ 【工作內容】 1.顧客服務 2.商品諮詢 3.商品陳列擺設 4.進﹑退貨管理 5.維護店舖及商品清潔 ※採走動服務性質，需耐久站※ 【上班時間】 固定班 14:00-23:00 【員工福利】 1.購物優惠 2.介紹獎金 3.春節津貼、春節加菜金、三節禮券、年終獎金 4.生日禮金 5.績效獎金 6.特約商店 7.免費提供制服 8.婚喪喜慶津貼 9.員工聚餐，年終春酒，還有不定期舉辦團康活動

工作內容項目 1. 負責照顧住宿動物 餵食/及整理居住環境 2. 需要維持館內環境清潔衛生 3. 陪伴館內動物互動/拍照/遊戲 4. 外出遛狗 5. 接待飼主確認入住相關事宜 6. 櫃台文書處理 正職人員為輪班制 早班: 10:00~18:30(有用餐休息時間) 晚班: 13:00~21:30(有用餐休息時間) 月休8天須配合排班 農曆春節及連續假期需能正常排班 需要具有責任感的工作夥伴 遲到/臨時請假會對其他工作夥伴造成嚴重困擾/還請慎重衡量是否能配合相關規定。 提供完整勞保、健保、勞退、特休假 三節禮金(中秋及端午加送禮盒)/個人獎金/公司業積達成獎金/生日禮金 此工作打掃消毒的時間非常多，須愛乾淨和愛做家事 工作執行細節非常繁瑣，須細心、耐心和愛心 歡迎喜歡動物/有耐心/細心的伙伴加入

我們是一所注重教學品質、學生學習熱忱與學習成效的語言學習中心，目前正誠摯邀請具備領導力與熱忱的您加入我們的教學核心團隊，擔任行政管理人員(儲備幹部)。 此職位將扮演教學品質把關者與團隊領導者的關鍵角色，協助我們持續提升教學內容、教師能力與學生成果。 一、我們希望你具備： (一) 基本英文口說與書寫能力，能與外師或學生基本溝通 (二) 具備英語或其他科目教學經驗，有主管經驗者佳 (三) 熟悉教育領域運作，具備課程設計概念與團隊管理能力 (四) 良好的人際與跨文化溝通技巧 (五) 具備主動、負責與問題解決的能力 (六) 對數字金額有基本的敏感度 二、工作內容： (一) 課程與教學管理 1. 支援專責教學老師規劃並優化英語課程與教學專案 2. 管理教材資源與教學進度，確保課程品質與一致性 3. 建立各項表格 4. (非常態) 必要時支援代課與補課 (二) 教師團隊管理 1. 協助招募、培訓與管理中外籍教師 2. 進行教學觀課與回饋，提升整體教學品質 3. 舉辦教師會議與教學工作坊，建立團隊合作氛圍 (三) 跨文化溝通與協作 1. 與外籍教師保持良好溝通，協助其了解團隊制度與文化 2. 作為本籍與外籍教師之間的橋樑，促進教學協同 (四) 招生與行銷參與 1. 社群媒體管理 2. 協助制定年度招生策略與推廣活動 2. 支援行銷活動、試聽課、開放日等現場導覽與諮詢 3. 撰寫教學成果與行銷文案，對外傳遞品牌價值 4. 掌握收費記錄、發票開立、對帳與簡單財務資料彙整（如學費繳費追蹤等） (五) 教學品質與家長溝通 1. 監督學生成效，分析學習數據，提出教學調整建議 2. 協助建立家長溝通機制，提供定期學習回饋與諮詢 3. 代課、補課溝通與安排

• 提供顧客專業親切的服務 • 商品陳列(點貨,上架,整理)和維持店內整潔 • 處理日常行政事務維持門市運作順暢 • 外送服務 (提供公務機車) • 有固定的店上班,但會因為需要支援而在新莊區內跨店上班 • 每日排班9小時(含 1小時休息時間) • 排班制,每個月8-11天的休假(優於人事行政局2025年總休假日規範) • 需具備普通重型機車駕照 • 有考核調薪機制 • 入職滿半年特休3日,一年以上特休7日(依照勞動基準法規定) ◆如果您是喜歡小動物且有服務熱忱的人~歡迎您來應徵

1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5. 維持店櫃週遭之整潔。 ＊＊享勞健保 ＊＊底薪另加每月獎金 ＊＊三節禮金

【工作內容】 1.收銀、商品導購 2.商品點收上架 3.顧客服務 4.庫存整理、盤點 5.工作環境清潔 6.主管交辦事宜 ※ 薪資37000元以上(全天班)，無經驗可 歡迎挑戰高薪的你(妳)、有企圖心想晉升管理職位的你(妳)，表現優異一定看得見! 　 速速投遞履歷應徵，名額有限！！ 【拿不完的獎金】 1、試用獎金（到職三個月內適用） 2、出勤獎金 3、考核獎金 4、點數獎金 5、開發獎金 6、團體獎金 7、KPI類別獎金 ※ 依照個人表現會有所增減 【有關工作內容-具備以下特質嗎?】 1、熱忱的心，妳(你)能銷售並推薦給爸媽專業的育兒用品。 2、真誠的心，妳(你)能與客戶建立良好的互動關係。 3、學習的心，妳(你)能學習商品、包含認識商品、進貨入庫、庫存管理、商品陳列等。 4、抗壓的心，妳(你)能面對各種客人耐心、細心、解決問題的心。 5、合作的心，妳(你)能與分區團隊共同執行目標、具溝通協調的能力。 【十大福利講不完】 1.卡多摩★照顧新進人員：完整的培訓制度，新人課程、在職訓練、完整考核。 2.卡多摩★真誠照顧員工健康，每年的7/20員工健康促進日,家庭生活。 3.卡多摩★重要時刻不缺席：結婚禮金、生育禮金、生日禮金 4.卡多摩★員工專屬福利：每月員購優惠、年假、團保、三節禮金、喪葬津貼、健康檢查 5.卡多摩★重視員工成長：安排教育訓練，彼此共同成長。 6.卡多摩★提供制服&排班制：上班穿著不用煩惱，月休8天~10天，上班時間為排班制。 7.卡多摩★完整升遷制度：邁向更好的未來職涯。 8.卡多摩★追求高薪非難事：試用期獎金保障。 9.卡多摩★帶你遊山玩水：國內外旅遊與餐聚，員工好快樂。 【教育訓練課程】 基礎訓練 : 針對新進人員，加強服務應對。 產品課程 : 各種嬰兒用品的教育訓練，熟悉商品規格與操作，以利教導客人消費後的使用與保存。 營養課程 : 聘請專業營養師所安排的衛教課程，連同成人的營養問題全部涵括。 「卡多摩嬰童館」透過不同教育訓練精進自我，舉凡美妝、用品、服飾、玩具、推車、到營養品和奶粉，所有的產品都要一再地上課，力求完整和慎重。

工作內容： 1.顧客餐飲服務及收銀接待服務 2.工作區域及設備相關事務的清潔與保養 3.外場營運協助 4.依顧客餐點進行烹調及擺盤 5.食材清洗處理及備料作業 工作時段：依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽

工作內容搶先看： １．提供顧客之接待與需求服務 (如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退貨處理)，提供專業的產品介紹。 ２．負責收銀結帳，提供親切有效率的服務。 ３．協助商品包裝，陳列及促銷品換檔工作、店鋪整理～維持舒適購物環境。 如果是這樣的你，歡迎加入我們： ◆對人身部品充滿熱忱！個性活潑大方。 ◆具備良好的溝通能力和親切的服務態度。 ◆認真負責、具備團隊合作精神。 ◆能夠配合排班者優先考慮。 有銷售經驗求職者佳 ~ *因上班時間，偶爾需外出洽公，故需備有機車及駕照者。 *月休八天(排休/假日可休)

具備一顆有理想有熱誠的心 1. 客人入店熱情地打招呼提供客人最親切的商品介紹及銷售服務。 2. 剛加入的同學需學習手機與平板貼膜。 3. 有親切笑容，學習與客戶保持良好的應對、歡樂的氣氛與親切的服務。 4. 每日商品上架整理，店內外清潔整頓，商品搭配擺放，商品盤點庫存。 ●工作態度積極、具有責任心、抗壓性高、肯學習。 ●不隨意亂請假遲到，重視出席率。 ●追求長期穩定有未來的工作，與我們ㄧ同進步、成長者，歡迎您的加入。 ●對於銷售好的商品到顧客手上，感到有成就感的人，我們歡迎您的加入。 【對手機通訊商品感興趣者佳】 【對３Ｃ通訊配件銷售感興趣者佳】 【基本工資＋獎金制度】 ※ 必須喜歡打扮；喜歡與人互動交流；有抗壓性！ ※ 充滿學習的心；對３Ｃ產品有濃厚的興趣 – ※ 本店擁有完善的薪資獎金制度及升遷制度 *歡迎有興趣的同學們 一起加入這個大家庭*

• 提供顧客專業親切的服務 • 商品陳列(點貨,上架,整理)和維持店內整潔 • 處理日常行政事務維持門市運作順暢 • 外送服務 (提供公務機車) • 有固定的店上班,但會因為需要支援而在新莊區內跨店上班 • 每日排班9小時(含 1小時休息時間) • 排班制,每個月8-11天的休假(優於人事行政局2025年總休假日規範) • 需具備普通重型機車駕照 • 有考核調薪機制 • 入職滿半年特休3日,一年以上特休7日(依照勞動基準法規定) ◆如果您是喜歡小動物且有服務熱忱的人~歡迎您來應徵