「(1)製造課長/副課長」的相似工作
台灣表面黏著科技股份有限公司共500筆
09/22
台灣表面黏著科技股份有限公司消費性電子產品製造業
1. 生產排程掌控。
2. 品質效率管控。
3. 教育訓練規劃與執行。
4. 6S管控。
5. 人員工作安排與出勤管理。
6. 固定日班:08:00-16:30(需配合加班17:00~20:00)
固定夜班:20:00-04:30(需配合加班05:00~08:00，夜班津貼另計)。
09/22
台灣表面黏著科技股份有限公司消費性電子產品製造業
1. 生產效率及生產品質管控。
2. 產線人員安排、調度、教育訓練 訓練與出勤管理。
3. 生產日報表填寫，6S執行。
4. 需配合加班。
5. 具帶線經驗1年已上。
6. 固定日班:08:00-16:30(需配合加班17:00~20:00)。
固定夜班:20:00-04:30(需配合加班05:00~08:00，夜班津貼另計)。
09/29
Cooler Master_訊凱國際股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
1.協調各產線運作，持績提升生產部門績效
2.每周出貨量、每日達成進度管理，主導部門內部會議，各項生產KPI訂立與成效追蹤
3.未結工單追蹤結案、未結改善控管
4.產線異常管理、車間工作分配
6.監督施工狀況
7.控管組裝工時，無效工時統計分析、管控製造成本、人員工費率
8.執行業務、生管單位通知異常叫修，跨部門/跨單位的溝通協調
9.了解識圖、設備架構
10.現場製程改善，作業環境優化及5S管理
11.超領耗材原因分析並擬定對策進行成本管控
12.實施並制訂部門教育訓練計劃及管理規章制度
13.直通率管控與提升CIP
14.各項DOE、實驗規劃、專案管理
工作待遇:將依學經歷進行敘薪、職稱職等核算
09/25
長鴻電子股份有限公司其他電子零組件相關業
1.需有PCB廠管理經驗。
2.規劃並執行品質管理系統。
3.編寫原料、設備和人力資源預算，控制生產成本 。
4.負責廠務管理（如：設備保養與管理、廠區規劃與管理）。
5.管控生產排程，交期及量產作業。
6.負責生產製程管制與調配。
09/25
崧虹科技股份有限公司光電產業
1.製程規劃與開發（印刷、貼片、回焊、檢查）
2.產品良率追蹤、設定並優化生產參數（如回焊溫度曲線、印刷參數）
3.製程評估與試產驗證
4.異常分析與改善
5.新產品生產評估Gerber Review
6.SMT鋼板與治具設計
7.試產與試產問題彙整
8.整合AOI/SPI資料，找出異常趨勢與真因
09/30
德亞電子有限公司其他電子零組件相關業
1、負責產線作業之規劃與管理
2、管控生產排程，交期及量產作業
3、產線環境規劃、精進
4、現場生產狀況排除，簡易維修處理
5、消費性電子廠組裝相關工作經驗
6、具電子廠流水線經驗尤佳
7、主管交辦事項
09/24
恩茂科技股份有限公司光電產業
1.規劃生產之操作順序，進而提升生產效率。
2.依製程需求，研究並提供技術訊息。
3.產線異常狀況排除，並提供改善建議。
4.協助新產品生產技術承接。
5.參與生產相關的專案與執行。
6.完成主管交辦事宜。
09/24
健鼎科技股份有限公司印刷電路板製造業(PCB)
【全球前十大印刷電路板製造，上市公司】
①組長日班48,000~夜班53,100 (另有分紅獎金)
②租屋補貼9,000元
③舊工回任獎金10,000元
④供餐、停車位、年終獎金，旅遊津貼。
此職缺招募以下製造組長
專職一項即可 : 鍍金線/AOI/壓合/鑽孔/加工/防焊/包裝
【職務說明】
1.現場作業員出缺勤管理。
2.監督作業員作業，維持作業品質以及進度。
3.檢查與管理工作環境。
4.解決、協調作業員生產異常排除。
【出勤休假】
1.做4休2，月休約10天
2.固定日班 08:00~20:00
3.固定晚班 20:00~08:00
09/30
日月光半導體製造股份有限公司中壢分公司半導體製造業
1.生產管理：Input、Output、Cycle Time目標達成，生產流程改善等。
2.品質管理：異常批處理、控管良率、SOP執行狀況督導。
3.成本管理：直間材用量控制、產能利用率安排規劃等。
4.人員管理：出缺勤管理、教育訓練安排與執行、績效評比、工廠紀律維護等。
09/24
翊生科技股份有限公司其他金屬相關製造業
1.沖床及裁切機台及零件加工及包裝生產排程規劃（包含追蹤交期及產值目標的達成）
2.負責產線作業之規劃與管理。
3.現場班表安排及人員調度。
4.協助各加工機台問題處理及排除。
5.填寫生產報表、工作日誌，生產效率管理。
6.建立標準作業(SOP)。
7.具備基本文書處理及簡報能力(WORD、EXCEL...)。
8.完成主管交辦事宜。
09/24
建康國際食品股份有限公司其他食品製造業
一.工作環境
1.冷氣房作業
2.環境乾淨舒適
3.廠區免費停車
二.工作內容
1.從事公司內部的工作規劃、協調、指導及考核的管理工作
2.生產線優化、管理，提升產能、降低成本
3.生產線異常狀況排除、簡易維護、教育訓練
4.能接受至生產現場，初期至各站別紮根打穩基礎，並輪調學習各生產區域的工作與技能
5.旺季須能配合排休及夜班可能性
09/29
輝能科技股份有限公司消費性電子產品製造業
1. 主生產排程規劃、產銷協調 (含實驗需求審核)
2. 專案進度追蹤掌握
3. ERP、MES系統製令工單開立、結案與異常處理
4. 相關統計資料、報表彙整、作業流程優化
09/26
新加坡商旭創光通有限公司台灣分公司其他電子零組件相關業
工作內容 :
1、領班管理、生產安排、作業品質與效率。
2、人員出缺勤、加班、技能訓練、6S維護與績效管理。
3、產線異常或緊急狀況的處理、追蹤與改善。
4、組內常規作業事項的督導。
5、耗材合理使用與管控。
6、其他主管交辦事項。
招聘要求 :
1、適應無塵室生產線
2、高中及以上學歷，科系不拘。
3、具備2年以上管理工作經驗。
4、具備良好的溝通協調能力。
5、具備良好的團隊合作能力。
09/30
立榮電子企業股份有限公司其他電子零組件相關業
1.負責SMT機台程式編輯優化、換線、生產過程管控等相關事宜。
2.熟悉Panasonic CM&NPM 等設備為佳。
3.NPI 試產作業執行、製程改善、產能及品質提昇、設備異常排除。
4.設備維護保養工作執行及改善。
5.負責SMT生產作業安排與異常處理(產品、製程、設備)。
6.OP 操作教育訓練。
7.執行跨部門的協調溝通。
8.主管交辦事項
09/29
Cooler Master_訊凱國際股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
此職缺招募以下製程組級幹部 數名 (可固定日班或夜班)
測試/組裝/包裝/配線/軌道焊接
(專職一項即可)
【職務說明】
1.生產及出貨數量進度管理
2.生產備料、領料安排、人力調配
3.設備機台操作
4.依產能需求可配合加班
5.具備識圖能力及技術指導
6.人員的培訓及教育訓練
【出勤休假】
1.固定日班 08:00~17:00
2.固定晚班 20:00~05:00 《夜班津貼、誤餐費另計》
3.週休二日，依據產能安排加班
09/25
宸鴻光電科技股份有限公司光電產業
1.MFG人員出勤管理、產線5S維持、工作效率提升、安排人力跨單位支援
2.確保各種產品投產工序正確可正常出貨無虞
3.製造常態性物料請購
4.週、月、季報
5.消耗性物料控管、Cost
6.新產品試做及人員教育訓練
7.跨部門合作良率改善
8.與SCM協調產線投產安排
9.對應產能人力需求招募
10.臨時投產調度
11.切換治工具安排準備清潔
12.各班人員作業性落實度查核改善
13.配合EHS安排證照送訓
09/22
Compuware_肯微科技股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
1.生產確認管制
2.製程管理異常分析
3.預防矯正措施之指定與執行
4.製程管制
5.產能、良率、紀律管控
6.適時協助換線作業
7.產線人力安排、調度
8.工作環境管理
9.人員考核評核
10.報表彙整
11.人員教育訓練執行
09/24
鼎洲科技股份有限公司半導體製造業
- 全面統籌生產運作
管理排程、交期、產量與物料流通，提升生產良率及稼動率、降低營運成本。
- 製造成本分析與優化
負責成本統計與控制，定期檢討並推動改善計畫。
- 品質管控與異常處理
建立品質管理制度，即時排除異常，確保生產品質穩定。
- 製程技術持續精進
透過分析與研發，優化製程並導入新技術以提升效率。
- 設備標準化與保養計畫
制訂設備操作流程，落實日常點檢與保養制度。
- 人員管理與績效導向
培訓、考核與規劃人力資源運用，推動KPI制度並監控達成率。
- 多能工制度與職務代理規劃
建立跨職能人才培育機制，確保產線彈性與人力調度穩定。
- 支援高層決策與專案執行
配合主管任務，協助專案推進與跨部門協調。
09/24
金兆鎔科技股份有限公司其他相關製造業
1. 焚化爐與鍋爐管理
(1)確保廠內焚化系統、鍋爐系統之操作、安全、保養、年檢與合規性運作。
(2)規劃能源使用效率提升專案（如熱回收、鍋爐操作參數最佳化等）。
(3)定期分析燃料耗用、燃燒效率與排放濃度，提升熱能使用效益。
2. 公用系統營運管理
(1)負責空壓、冷卻水、純水、真空、氮氣等公用設施之維運與監控。
(2)建立預防保養制度與異常應變處置 SOP，確保供應穩定不中斷。
(3)使用公用系統數位監控平台（SCADA），管理異常預警機制建置。
3. 廢水處理系統管理
(1)管理廠內生產廢水處理設施，包括預處理、生物處理、回收與放流系統。
(2)主導水質監測與法規排放合規，定期與第三方實驗室交叉檢驗。
(3)推動水回收率提升與操作參數優化工程專案。
4. 廢氣處理系統管理
(1)負責焚化爐、鍋爐、製程系統等污染源之排氣處理系統（如AQCS、洗滌塔、活性炭 吸附塔等）之運作與維護。
(2)定期監控與分析排氣數據，確保符合法規與操作標準。
5. 法規遵循與政府應對
(1)定期檢核空污、水污等相關操作是否符合政府與環安法規。
(2)負責應對環保、勞檢、消防等主管機關查核與改善報告。
6. 人員排班與職能管理
(1)規劃與調配日/夜班人員排班，確保人力與產能需求匹配。
(2)與管理作業員/工程師之工作職能與學習進程，定期考核績效與技能發展。
(3)輪值制度、工作交接機制與應變處理方式。
7. 生產紀錄與文件管理
(1)管理製程參數紀錄、操作表單、清潔記錄、原物料添加紀錄等。
(2)撰寫與審查ISO相關程序文件、操作手冊、異常回報流程與稽核文件。
(3)定期主導內部查核與製程改善文件更新。
8. 資本預算與專案執行
(1)規劃與執行年度預算、設備更新專案與技術升級項目。
(2)主導跨部門合作的系統改善與環安升級專案（如餘熱回收、排放改善、預警系統建置等）。
9. ESG 與永續發展
(1)協助公司達成永續目標（節能、減碳、減排）策略與追蹤執行。
(2)建立與外部單位（如顧問公司、認證機構）合作機制，提升永續治理與合規競爭力。
10.主管交辦事項與跨部門協調:
(1)配合公司經營目標，執行專案性任務（如新品導入、產能試產、試製計畫等）。
(2)與研發、業務、工程、特化生產、品管、供應鏈管理等部門協調生產排程與品管問題。