「門市人員(林口仁愛)」的相似工作

37000起~在加每月績效獎金1500起 【外場正職人員工作內容】 1.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境 2.負責跑菜、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 ◆獎金福利 1.全勤獎金 2.年節獎金 ◆休假福利 月休6天 1.陪產假 ◆保險 1.勞保 2.健保 3.意外險 ◆餐飲福利 1.員工聚餐 2員工供2餐 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、舉辦各種活動時的相關作業等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、整理資料、文件等。 6、其他主管交辦事項。 【教育訓練】 本公司有完整的教育訓練及親切的前輩們， 因此即使完全沒經驗也不用擔心。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資，時薪最高可達190元。 ・兼職人員也有加班費、三節禮金、特休(特休天數依勞基法規定) ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 9:30～22:30的區間每次排班4～8小時。 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※上班日數及上班時數可面議。 ※視情況有加班的可能。 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 【歡迎二度就業及高中職在學打工】 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。

【新店招募注意事項】 1. 預計9月中舉辦2天實體面試，人員報到日為10月底，僅接受可配合上述時程者投遞履歷。 2.若您無法配合此面試和報到時間，建議您關注我們其他職缺資訊，或日後再投遞合適職位。謝謝您的理解與配合。 _______________________________________________________________________________________________________ 工作內容: 歡迎您加入GAP，成為我們團隊中不可或缺的一員,您將擔任品牌大使，向顧客介紹GAP 最時尚的產品及傳達品牌理念,並且提供給顧客最佳的購物體驗! 【工作任務】 1. 成為全方位的品牌大使,提供顧客良好的服務 2. 提供個人穿搭建議,讓顧客體驗最佳的美式風格 3. 輔助陳列工作，維持良好的購物環境 如果您具備下列特質,歡迎加入我們! 1. 為顧客服務充滿熱情 2. 具有良好的溝通能力,能透有效地與顧客和團隊互動,已達成店鋪目標 3. 喜歡與人互動,為我們的顧客提供卓越的體驗 4. 樂於學習與成長 【薪資福利】 1. 兼職夥伴: 時薪200-205元 2. 獎金津貼: 季度業績獎金/店鋪競賽獎勵/夜班津貼/優良員工月度獎勵 3. 服務期滿給予年假時數 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營 【排班需求】 1.可依個人選擇時段排班,每次給班至少4小時;每週至少提供20小時 2.需可以配合排班至23:00

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 電話：0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話：0936161981 黃助理

誠徵認真、有責任感、做事細心的工作夥伴 工作時段 正職06：00 — 15：30 工作內容 外場服務，內場製作餐點，環境清潔 我們有 每日供餐 定期聚餐 團體業績獎金 年終獎金制度 合法規之勞健保勞退 加保意外險、職災險 制度完善分工明確嚴禁老欺新 工作環境佳 如果你對餐飲業有興趣，想在一個制度公平合理又充滿活力的環境工作，歡迎你跟我們聯絡。

** 我們的工作內容： 1. 櫃檯準備作業：櫃檯清潔及事務資料整備、會員卡辦理及換發。 2. 收銀操作作業：現金結帳、信用卡結帳、分期付款處理、作廢處理、HAPPY Go結帳、工作單之開立與結帳、營收結帳與例行作業。 3. 代辦事項作業：代辦汽機車保險、e-Tag業務、代收、店到店貨運服務。 ** 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ** 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費，下列工作待遇未含加班薪資。 ** 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

本班營業日為週一到週六，週六為上班日需穩定出勤，請於應徵履歷時回覆「了解週六需穩定出勤」，無法配合者勿試。 行政工作需要與老師、學生及家長大量溝通，因此我們希望您口條清晰、對小朋友有耐心、喜歡與小朋友相處，善於溝通聆聽。 因為學生很多，且年齡偏小(多介於幼兒園至國小)，忙碌時需要一個冷靜的頭腦做出各種思考判斷，因此我們希望您做事條理分明有效率、個性正向積極、EQ高、有抗壓性。 職責範圍： 1. 招生業務─電訪、接待來訪家長並介紹課程 2. 協調課務─與家長、老師溝通聯繫協調課程安排 3. 簡易帳務─基本收銀、教具教材盤點、進貨 4. 基本庶務─環境打掃、棋具清潔消毒 能力要求： 1. 人際溝通應對得體 2. 熟悉office文書處理 3. 熟悉Facebook.Line@等通訊軟體 特質需求： 1. 善於面對幼兒園至國小學童，富有愛心.耐心 2. 積極主動，樂於追求挑戰 3. 善於溝通，處事細心，認真負責 試用期3個月，薪資30000，試用期後依表現第一次調薪32000-35000，每年依表現調薪。

1.服務熱誠及態度積極 2.有咖啡吧台經驗為佳 3.門市整潔及商品庫存管理 4.和顧客及門市夥伴溝通互動良好 、重視團隊精神 5.具微笑、親切有禮服務態度 6.業績經營及銷售業績管理。 7.對於業績目標達成充滿信心

蝦皮搜尋：大掌櫃團購 歡迎加入我們充滿活力且穩定成長的團隊！（公司所有零食都可以搶先試吃，絕對不會餓肚子） 1.訂單撿貨出貨＜產品數量眾多，需記憶＞ 2.整理商品進貨入倉庫上貨架排列整齊 3.產品庫存維護、貨品定期盤點、貨架整理調整 4.工作地點環境清潔與維持 5.需有汽車駕照 6.簡單電腦操作(印出貨單、庫存加減) #工作內容簡單，學歷不拘 *商品種類多，需時間熟悉記憶產品。 工作採自主管理，不需面對人群，適合求穩定的人。

【薪資待遇】 起薪$40,000起（若曾有優秀工作經歷歡迎面議更高待遇） 【額外福利】 ※一頭班讓你有自己時間安排，除了工作以外生活品質兼顧家人也很重要 ※每日供員工餐、小心可能會越來越健壯，假日餐期則另外補助伙食津貼 ※鼓勵成家生育後享有喜獲麟兒津貼及政府規定之產假（男女皆有），不擔心因成家育兒中斷職涯，我們提供育嬰留職停薪的管道 【工作內容】 1.製作咖啡、茶飲、果汁、調酒等餐酒飲品 2.熟悉紅白酒、啤酒、烈酒口味與風味介紹 3.吧台日常備料、飲品試飲測試、出品標準維護 4.吧台衛生管理與清潔維護（抹布分區、器具消毒等） 5.POS系統操作、收銀、開發票、處理統編與客訴應對 6.吧檯交接與飲品庫存管理、協助外場訂位與顧客接待 【具備條件】 1.具備高度責任感與衛生意識，熟悉食品安全邏輯 2.對飲品與服務有熱情，善於與人互動，願意分享與被訓練 3.基本酒水、茶品、咖啡知識（或願意密集學習） 4.能接受輪班與假日上班，具備良好體力與抗壓性 5.有餐飲吧台經驗者尤佳，具餐酒搭配/咖啡背景加分 TOASTERiA CAFE的客人有許多各地外國人所以歡迎想培養英文的你，若你有第二外語的能力那我們更是歡迎! 我們相當重視服務的層面，對我們來說，給客人一次完美的用餐體驗永遠是第一順位，我們希望客人來店裡就是像招待朋友來到家裡用餐的開心跟氛圍。 加入TOASTERiA CAFE，你會學習與了解到地中海料理的特色與文化， 養成團隊合作與貼心服務的文化， 公司的管理風格： 同理優先、表明立場 沒有意願、沒有教練 未來不排除我們即將有更多的展店計畫與提供多元職涯發展， 若你對成為管理職有興趣這裡將會更適合你。 若你的過往餐飲管理經驗超過3年以上且英文溝通流暢，那很樂意邀請你勇於在面試時拿出實戰的分享經驗，讓我們願意彼此用合理的薪資條件合作共好，但前提是必須歸零接受完整的企業文化跟教育訓練從頭開始學，只是你的經驗或許可以輔助你加速訓練速度進而提升升遷機會。 我們的理念不找空降型主管，歡迎有經驗夥伴可以與我們共同商討專屬主管晉升培訓計畫，我們的值班經理經過培訓晉升後起薪都超過4萬多的薪資，但剛加入由於要學習內容較多，會有專門小老師帶領協助你跟著進度成長。 我們是一頭班，每半年會有職能績效評核，讓你在兩年後有機會突破自己的薪資天花板，最重要的是你有接受培訓的意願，這是一個為期1到2年的餐飲服務業儲備人才培訓計畫。每一位新人進來都會有訓練師帶領你一步一步學習所有服務流程。 【休假制度】 法定勞基法規定一年含國定假日需休120天，我們另加生日假共計121天 四周變形工時排班時數須滿160小時，四週內月休8天、國定假日另計、生日還有生日有薪假，年假特休比照勞基法，個人每個月可以指定4天（2天平日2天假日） 我們是一頭班，原因是鼓勵每一個夥伴，盡可能下班後去參與各種生活體驗、有足夠的體驗跟對生活的想像，才能真正在工作中展現自己的價值，人生中有1/3時間在工作，請面試之前用心準備先認識了解我們，不要毫無準備就來投履歷或面試，這樣對你不會有太大的幫助，我們希望你能在這找到自己人生的方向，歡迎熱愛挑戰的你加入我們! 1.您可以直接到店體驗我們的餐點與服務，觀察是否貼近您理想的工作環境與文化。 2.來店裡可以主動詢問在這邊工作的夥伴他們在這裡的想法 3.上網多蒐集一些對地中海餐廳與文化的想法 雖然我們覺得英文能力很重要，但願意學習跟成長改變的態度更重要，如果你現在英文不是很好，但只要你願意學，我們都很歡迎你來挑戰試試看，因為我們相信環境可以幫助一個人改變自己的成長，所以英文不會是錄取主要指標，請放心。

1. 預購客戶服務：迎接客戶，協助他們完成訂單，解答疑問，確保他們滿意的購物體驗。 2. 面交取貨：確保預購客戶的訂單順利取貨，檢查商品的品質和數量，協助處理退換貨等問題。 3. 供應商協調：與供應商合作，確保產品庫存充足，及時進貨，協助處理訂單和交貨安排。 4. 貨物理貨：檢查和整理進貨的貨物，確保它們符合品質標準，並妥善存放。 5. 庫存管理：追蹤和管理庫存水平，確保不會出現缺貨或過剩的情況，以最大程度地滿足客戶需求。 6. 銷售店內現貨：負責管理店內現貨商品，確保展示櫃或貨架上的商品整齊有序，標價正確。 7. 推廣和促銷：參與制定和執行促銷活動，以提高銷售量，吸引更多客戶。 8. 客戶關係維護：建立穩固的客戶關係，記錄客戶的偏好，提供個性化的建議，以增加忠誠度和再次購買。

1. 基本外場服務流程、菜單餐點介紹。 2. 飲品製作（咖啡、調飲、簡單飲品製作）。 3. 清洗杯具、餐具、吧台設備以及店內清潔打掃。 4. 主管交辦事項。 5. 能與主管和同事良好溝通、互動

1. 負責一般文書資料及電話接聽、櫃檯接待工作。 2. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 3. 完成部門主管所交辦事宜。 4. 負責文件的歸檔及保存。 5. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。

負責工作內容有： .麵包包裝、上架 .接聽電話，了解客戶產品需求 .結帳、收銀服務、盤點現金 .產品介紹、包裝 ．內用顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質、價格及示範食用方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開立發票服務 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 ．負責冷熱飲的前置作業備料 ．清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境

【主要工作內容】 課程安排與行政支援 (40%) • 與合作單位（幼兒園、學校、機構）窗口溝通課程需求 • 新單位開發（幼兒園、學校、機構）聯絡單位窗口，增加合作單位 • 安排老師外派上課時段、地點及交通資訊 • 製作並管理外派課程表，追蹤出勤及上課狀況紀錄 • 協助準備教材、教具、課程文件，確保老師順利授課 • 上課用品採買、教材維護及登記使用 招生與宣傳 (30%) • 協助合作單位進行招生（簡章、報名表、海報設計） • 與合作單位確認招生時間，安排老師招生 • 協助追蹤招生進度，回覆家長諮詢 • 管理學生報名資料、繳費紀錄與聯絡資訊 師資培訓與管理 (15%) • 安排新進老師外派教學培訓（教案流程、行政規範） • 協助追蹤教師授課品質與單位回饋 • 整理培訓教材，協助建立外派教學流程 外派帳務 (15%) • 製作外派課程收支表，紀錄各單位課程收入與支出 • 協助追蹤單位繳費，製作請款單據 • 協助計算外派老師課酬並核對薪資 ⸻ 【條件需求】 • 專科以上，商管/教育/行政相關科系尤佳 • 熟悉 Excel/Google 試算表，能製作排課表與收支表 • 具備良好溝通能力，能協調老師、單位與家長三方需求 • 細心、抗壓性佳，能處理突發狀況 • 具美編/文案能力（Canva、Illustrator）加分 • 有教育產業或補教行政經驗者優先 【我們的理念】 米特才藝中心除了在本中心開設多元才藝課程，也長期與幼兒園、學校合作外派課程。 我們希望讓更多孩子能在不同場域快樂學習，因此需要你這位「外派行政好夥伴」，協助我們讓： • 老師安心授課 • 單位放心合作 • 孩子快樂成長

1. 現場營運作業（含巡場、收銀、銷售...等基本服務）。 2. 機台及遊戲設施維護（無經驗可）。 3. 設備、環境清潔與維護。 4. 活動執行協助。 5. 工讀生管理及訓練。 6. 店鋪日常行政事務與營運作業。 7. 其他主管交辦事項。

1、負責校園出入口門禁管制，維護校園安全。 2、管理訪客登記與車輛進出。 3、監控校園監視系統，回報可疑情況。 4、配合學校進行突發事件應變（如災害等）。

1.接待客人、協助球隊報到 2.櫃檯日常運作，提供相關設施與活動資訊 3.櫃檯帳務處理 4.電話接聽，協助顧客擊球訂組 5.回應客戶即時需求，妥善處理顧客問題 6.其他主管交辦事項 7.需輪班 8.男女不拘.有經驗佳,無經驗可培訓。 ※請先確認Google地址後再行應徵

1.網路購物平台商品上架 2.網路購物平台訂單處理、包裝出貨處理及顧客服務 3.處理公司內部相關行政作業

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。

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你喜歡充滿活力的工作環境嗎？ 你希望在工作中與人互動，培養實戰經驗嗎？ 你想在彈性時間內，賺取穩定收入嗎？ 那就別再猶豫了！ 工作氣氛佳的放心初正在尋找 熱情滿滿、樂於挑戰、愛好學習的工作夥伴 放心初提供的，不只是工作，而是一個成長的機會！ 夥伴一詞 在放心初 是同事、是朋友、是家人！ 工作內容: 商品整理、補貨、擺放讓貨架總是井然有序！ 倉庫管理、盤點、整潔 簡單的顧客服務，微笑迎接每一位客人！ 保持工作環境整潔，讓大家都能在舒適的空間購物！ 定時檢查、蔬果品質，確保顧客挑到的是最好的! 隨著我們的努力，未來放心初將成為顧客的首選 因為我們提供新鮮的產品，還有高效、愉快的購物體驗 每一天的努力都在為未來更好的服務鋪路 讓我們成為顧客最信賴的品牌！一起迎接挑戰，邁向更高目標！ 放心初會繼續拓展門市 誠徵以下各職務 正職 / 兼職 門市人員/收銀人員/包裝人員/倉儲人員 銷售達人/蔬果專員/儲備幹部/管理人員 皆可至以下地點應徵/面試 中和門市(線上線下) 新北市中和區中山路二段351號 新莊門市 新北市新莊區新北大道七段852號 林口門市 新北市林口區仁愛路二段139號

【全職薪資】： 35,000~45000(包含底薪/全勤獎金/加班費/獎勵金/津貼)。 *依實際上班時數為主 。 【津貼制度】 1.表現津貼（2000～6000元） 2.業績津貼 3.推廣津貼 4.指定地區交通津貼 5.育嬰津貼/幼兒園補助津貼 【上班時段、休假】 1.月休8~10天，採排班制（全日班） 2.需配合假日排班（包含國定假日） 3.需配合各門店營業時間上班 10:00~22:00 11:00~21:00 請先確認以上時段，可以接受再預約面試 【新訓地點】 因總公司位於新北市蘆洲區，新進員工須至蘆洲店實習三天。 【工作內容】 1.於門市內服務顧客，提供商品介紹及商品銷售。 2.門市店務報表、系統操作運用及相關行政作業。 3.門市陳列佈置、清潔、進貨、轉調等相關商品管理。 4.維繫顧客關係，並結合網路電商及實體門市的銷售。 5.其他主管交辦事宜。 【福利與升遷制度】 1.幼兒園補助津貼、育嬰津貼。 2.依法投保勞健保、團保及勞工退休金。 3.不定時員工聚餐、員工制服及三節禮盒。 4.享業績獎金、公司相關企業消費均有員工優惠等福利。 5.每年進行儲備幹部徵選，視工作能力加薪與提昇管理職位。 【上班地點】 家樂福林口店：新北市林口區文化二路一段559號B1(10:00~22:00) 桃捷A9店(11:00~21:00)、A8店(10:00~22:00)、A7店(11:00~21:00) 會輪調/跑店 !!!!!!!!!!! 可以接受再投遞履歷

【工作內容】 1. 幼兒陪伴與互動活動。 2. 日常清潔與環境維護 3. 活動執行與規劃 4. 場地與設備管理 5. 客戶服務與關係管理 【工作時間】 需輪班
 每週一至週五 9:30~18:30 每週六日 9:30~18:30/ 12:00~21:00 【排休方式】 計算每個月的休息日、例假日及國定假日天數，則為當月可排休天數。 服務行業假日限休，若需連續請假需事先溝通，能接受再投履歷喔。 ☆ 需配合輪班 ☆無不良前科☆ ★歡迎喜歡小孩對親子場域有高度興趣的您，加入我們的行列！★