「Delphi資深程式設計師/專案經理」的相似工作

1. 負責根據項目小組的目標和計劃，負責應用軟件開發 2. 參與軟件編碼和單元測試； 3. 參與相關技術文檔的編寫； 4. 參與項目開發或實施的各個環節.

1. Oracle ERP 維護與客製開發 2. 一年以上軟體開發經驗 3.熟悉oracle pl/sql,oracle developer(form,report),.net C#. 4. B2B系統(webmethod)維護與導入 【加分項目】 1. 有維護過Oracle ERP庫存模組,應收帳款模組者佳 2. 熟悉Oracle, MS-SQL資料庫程式設計 3. 具Delphi經驗者佳 4. 具系統分析、溝通協調及團隊合作

職務說明 : 1.熟悉系統架構並進行開發與調校。 2.快速定位及解決問題。 3.具備醫療系統開發經驗者尤佳。 4.具備分析能力者尤佳。 5.配合公司安排學習醫療系統所需程式語言。 相關經驗 : 1.兩年以上.NET(c#)開發經驗，熟悉ASP.NET MVC者尤佳。 2.熟悉SQL。 3.熟悉Restful API尤佳。 4.熟悉DLL開發。 5.熟網頁前端語言(JavaScript/TypeScript/Vue/CSS)。 6.具備Power Builder軟體開發經驗者佳。 ★面試時建議備妥相關程式開發經歷說明，亦歡迎展示個人作品。 ★試用期滿45000以上、具殊資歷或經驗,可另商議薪資。

• 程式設計: 根據公司需求開發軟體應用程式，需熟 Delphi, MS SQL, Store procedure， 會 PHP 尤佳。 • 資料庫管理: 維護和管理資料庫。 • 軟體維護: 維護現有的軟體系統，修復錯誤和優化效能。 • 軟體測試: 測試軟體的功能和效能，確保軟體品質。 • 軟體整合: 整合不同的軟體系統，確保其正常運作。

1. 熟鼎新WF ERP相關系統維護、與客製異常問題排除。 2. ERP客製系統分析與測試。 2. 報表程式分析與修改(Tableau無經驗可)。 3. EF電子簽核系統管理與維護(無經驗可)。 4. 熟MS SQL。 福利制度優於勞基法 *工時7.5小時. 中午休息:1.5小時 *不定期國內/外旅遊 *颱風假為有薪假 *二年一次員工體檢 *遲到早退:一年累計120分鐘.不計入事假

1.ERP系統程式開發 2.資料庫程式開發 3.協助制訂系統規劃書、系統規範與規格書 4.協助使用者需求及異常問題處理 5.具備團隊觀念，良好的溝通能力，主動積極

1.企業IT機房維運，如Server, Firewall(Fortinet), Switch, NAS 等設備日常管理、維護及備份 2.Windows AD/File Server/Mail/VPN/防毒軟體/..等系統維護 3.PC及伺服器軟硬體安裝管理 4.網路系統規劃與管理 5.資訊安全的執行與監督 6.個人電腦問題排除及軟硬體的故障排除 7.其他主管交辦事項

1. ERP系統維護 2. 電腦軟、硬體維護 3. 熟悉Java、Java script 或4gl程式語言佳 4.有相關經驗者薪資另議

1. 具網路建置與電腦維護經驗 2. 負責網路系統規劃，建置與維護 3. 電腦設備安裝、設定、故障排除等工作 4. 相關網路設備與伺服器安裝與故障排除

1.程式設計 2.ERP系統及網站維護 3.記錄各系統維護及異動的相關資訊。 4.專案執行及其他主管交辦事項。

1、擔任公司內部ERP導入顧問及分析師 ERP導入、ERP流程優化與系統分析(系統規格需求洽談確認) 2、熟悉財會觀念及ERP各模組 3、具導入及ERP分析者尤佳(不限鼎新、SAP、Oracle ERP…等) 4、對財會領域知識及相關規範有興趣者歡迎加入(IFRS、財報規範、BI報表) 5、其他主管交辦事項 **資深者薪資及職稱面試另議**

【職務說明】 1. 震昇科技因應公司業務擴大規模，增設職務。 2. 此職務徵求有實際執行ISO27001(資訊安全管理系統)經驗者。 註：具備ISO27001:2022 LA證照者，可面議薪資45K起。 3. 此職務須接受公司未來導入CMMC等資安之相關訓練。 【職務內容】 1. ISO27001:2022 認證之有效性維持： ．公司已導入並取得認證，故需維護 ISO 架構下日常作業等。 2. 公司 IT 設備維護與管理： ．負責公司同仁電腦軟硬體的維護/設定/障礙排除。 ．進行電腦系統、伺服器與網路設備的日常管理與維護。 3. 技術支援與問題排除： ．依據業務或生產需求，進行電腦硬體、作業系統（OS）及軟體的安裝與設定。 ．負責電腦設備的故障排除與技術支援。 【條件及技能】 1. Windows Server 運維管理能力， 2. 了解 Log 分析與異常偵測，能夠分析與解決系統事件。 3. 了解 Powershell、Python、C# (或任何其他程式語言) 4. 了解並使過用AI軟體，如：ChatGPT、Grok、Claude 5. 須具備微軟證照。 6. 具備ISO27001:2022相關證照者尤佳。　 ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※

1．SAP MM/PP/FI/CO/SD任一模組導入與維運經驗 2．需有ABAP 基礎開發能力 3．數位優化 (企業流程、資訊系統與開發流程) 4．專案執行推進與管理 5．資訊新技術探索及引進整合 ＊彈性工作時間，薪優福利佳，並備有新店/中和線交通車＊

1.SAP 模組維護管理 (PP, MM, FI , CO擇一) 。 2.使用者諮詢及問題排除。

【工作內容】 1. ERP系統輔導上線、程式開發、維護。 2. 系統規格需求洽談確認、專案執行、教育訓練。 3. 系統分析、設計、文件製作。 4. 其他主管交辦事項。 【加分條件】 1. 熟Genero開發語法，可獨自負責系統規格需求確認及分析設計。 2. 有鼎新TIPTOP系統問題排除處理能力。 3. 具專案開發與管理經驗者佳。 4. 有鼎新TIPTOP全模組開發及系統整合(ERP/BI/等等)經驗者佳。

本公司為環保資訊業及政府機構委託之顧問公司 公司福利為:健勞保、健檢、生日禮金、國內外旅遊、教育訓練、年終獎金 彈性上下班.公司管理制度人性化

1.鼎新TIPTOP ERP系統開發 2.需求功能訪談及文件撰寫 3.主管交辦事項

〈工作內容〉 1. 資訊系集團資訊安全政策ISO27001&27701專案導入及管理。 - 集團數據中台專案導入及管理。 - 門市新POS資訊系統導入及管理。 - CRM系統導入及管理。統專案管理，蒐集使用者需求、系統規劃及掌控 專案時程。 2. 資訊固定資產管理， 含軟硬體採購及資產管理流程優化。 3. 伺服器及網路規劃管理及優化。 4. 集團展店/閉店規劃管理。 5. 例行報表製作，資料核對，系統設定。 6. 熟悉Windows系統管理與維護。 7. 供應商管理。 〈職務需求〉 1. 具資訊系統專案管理知識 2. 具資訊採購規劃、固資管理知識 3. 具資訊安全知識 4. 具伺服器及網路相關基本知識

[部門介紹] IT Team 涵蓋四大領域：智慧製造工廠、客戶B2B/B2C 協作平台、Transcend Information System企業系統、Transcend Office - 智慧製造工廠 : 智慧化生產管理系統 / 機台自動化與優化 / 製程良率分析 / 廠房設施管理 - 客戶B2B/B2C 協作平台 : 電子商務系統 / 電子資料交換 EDI / 金融支付服務 / 供應鏈平台 - Transcend Information System : 企業資源規劃 ERP / 供應鏈規劃與管理 / 財務與物流管理 - Transcend Office : 員工工作流程數位化和服務 / 人力資源管理 / 全球資訊建構暨通訊服務 我們持續地使用最新數位科技與雲端架構來提升工作效率及改進流程，並逐步提升生產良率、程序效率、智慧自動化、系統穩定度 如果你是 - 重視團隊協作, 願意探索和了解各類前端技術工具。 - 個性樂觀開朗、邏輯性強，善於和各種背景的人溝通合作。 歡迎熱愛開發解決方案或想持續精進技術的你一起加入我們IT團隊 ! [工作內容] 1. C# / ASP.NET 程式設計開發 2. ERP / 全球資訊系統需求功能.報表功能. 開發設計、建置及管理與維護 3. SQL資料庫維護 4. AWS (Amazon Web Service) 應用程式重構為雲端架構 : 系統搬遷、資料備援、智慧工廠、生產排程優化、資料流程自動化

Purpose of this Position: Moxa IT is a professional information technology team to handle business application systems and IT infrastructure globally. We are looking for creative & self-motivate talent to join as to build up world class business platform. The candidate should equip with solid technology background and rich experience. Hands-on experience for large scale business application implementation upon either cloud or on-premised is also the key criteria. An IT application manager has a strong understanding of HR relevant information system (such has PeopleSoft, Taleo…etc), involves a combination of technical expertise, business acumen, and project management skills to ensure that solutions align with business objectives and enhance overall efficiency. Major Areas of Responsibility: 1 Project Execution (PM) 1.1 協助並主導與專案團隊及使用者的討論，定義現況（As-Is）與目標（To-Be）業務流程， 透過具成本效益的 IT 解決方案實現業務成功，解決業務問題。 1.2 管理專案符合目標，時程，預算等，主導並協助使用者驗收測試，提供使用者培訓。 1.3 與業務團隊溝通並更新專案進度。 1.4 回報專案執行成效、開發品質及問題解決的服務水準協議（SLA）相關指標。 2 Solution Design and Implementation 2.1 領導跨團隊系統分析和開發, 負責HR相關平台，(PeopleSoft, Taleo,…etc), 分析使用者需求，進行系統分析、架構設計與開發團隊完成程式開發撰寫, 並確保專案達到需求和目標 2.2 進行可行性評估、時程安排、進度控管以及專案文件之撰寫 2.3 熟悉IT應用系統功能、異質系統資料串接以及商業流程以及系統觀。與其他異質系統整合與架構規劃，提升各系統的資料之即時性、正確性與完整性 3 System Administration 3.1 系統上線後維護與持續改善的責任，相關系統的日常維運、升級與優化。 3.2 規劃並執行人力資源系統專案（如系統導入、功能擴充、資料整合等）。 3.3 使用者日常作業支援 3.4 主動分析和評估現有IT系統和流程，識別改進機會，提高效能和效率。 3.5 定期檢視系統權限與資安設定，確保符合公司政策與法規要求。