「測試工程技術員[週二及週四14:00可直接至廠區（中壢區中園路188號）面談]」的相似工作

★★★《保障年終獎金兩個月、每年依比例調薪》★★★ ★★★《任職滿6個月再領滿期獎金共計14,000元》★★★ ★★★《報到滿二個月即有當年度依在職比例特休假》★★★ ★★★《無經驗可，提供完整培訓》★★★ ★ 餐費自付25元 ★ 1.產品檢驗(看顯徵鏡) 2.可靠度實驗 3.研磨切片失效分析 班別:做二休二

This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1. On Duty 2. 支援Saw tool alarm解除 3. 其他主管交接事項 班別: 週40小時制 ★★★《保障年終獎金兩個月、每年依比例調薪》★★★ ★★★《任職滿6個月再領滿期獎金共計14,000元》★★★ ★★★《報到滿二個月即有當年度依在職比例特休假》★★★ ★★★《無經驗可，提供完整培訓》★★★ ★ 餐費自付25元 ★

工作內容： 1.依據工程師交辦事項完成指派的工作. 2.排除線上生產問題並收集相關資訊交由工程師研判. 3. 其他主管交辦事項。 工作時間: 四班二輪(夜班) 培訓期間為正常日班,培訓合格後分發至夜班作業 應屆畢業生可,能配合加班者佳

1. 探針卡問題分析/排除 2. 探針卡驗證維修 3. 專案事項處理 4. 其他主管交辦事項 *週40小時制(類做二休二)，約3~6個月輪調日夜 *休假日加班優於勞基法全日以兩倍計算加班費

1. Probe card room & Module releated quality check 2. ETE handling and related OCAP monitor 3. Daily process index check *週40小時制(類做二休二)，約3~6個月輪調日夜 *休假日加班優於勞基法全日以兩倍計算加班費

1.配合Tool owner、Process team 長期改善actions 2.值班機況處理與解決 3.線上maintain 4.專案事項處理 5.其他主管交辦事項 *週40小時制(類做二休二)或做四休三，約3個月輪調日夜 *休假日加班優於勞基法全日以兩倍計算加班費

※每日可面試：週一至週五，下午14:00-15:00 面試時請攜帶原子筆(填寫資料)、身份證件(警衛室換證入廠) 1.生產作業 ，半成品外觀品質檢驗 2.產品上下料，清潔包裝 3.機台巡檢及障礙排除 4.日常5S維護作業 5.需穿著無塵服，配戴口罩及手套 【特別福利制度】 1. 新進三個月期滿發給$3,000元(自我介紹獎金) 2. 繼續服務滿六個月再發給$3,000元(留任獎金) 3. 繼續服務滿一年再發給$6,000元(留任獎金) 4. 績效獎金$0~$5000元(由主管依個人工作表現核發) 5. 夜班津貼補助 6. 介紹獎勵金 7 其他相關福利請參照104公司資訊

1.鑽孔機、成型機、LDI、AOI機台維修與保養 2.設備異常排除與處理 3.對設備維修保養有興趣者 做四休二排休制，固定班不需輪班 上班時間(實際上班10小時) 【夜班】 20:00~08:10 (生產獎金另計)

▬▬▬▬▬▬❤️加入金像電，讓您夢想實現❤️▬▬▬▬▬▬ 金像電除了是全台最大伺服器的PCB板廠， 更是全球雲端伺服器PCB板最大供應商。 ★ ★ ★金像電獲2024天下雜誌2000大製造業排名130名 ★ ★ ★ ★ ★ ★2024《天下》兩千大調查 AI五十強點亮台灣 第22名★ ★ ★ 1.工作內容：切片檢查、板面檢查 2.工作時間：做四休二，月休9-10天，12小時(實際工作10小時) ★★★固定班，無須輪班★★★ 【夜班】20:00~08:10，薪資43,000起 (生產獎金、基本功認證獎金等另計) 【日班】08:00~20:10，薪資38,000起 (生產獎金、基本功認證獎金等另計) ❤️❤️❤️好康、好讚、好棒❤️❤️❤️ 1.員工享勞健保、提撥勞退金 2.完善在職訓練 3.員工自助餐廳 4.員工健康檢查 5.外縣市人員提供宿舍(中央空調宿舍) 6.員工婚喪喜慶及生育補助 7.社團活動 8.特約商店優惠 9.急難救助金 10.子女教育獎助學金 ❤️❤️❤️多元獎金制度❤️❤️❤️ 1.年終獎金 2.績效獎金 3.認證獎金 4.生產獎金 5.提案改善獎金 6.生日禮金(品) 7.三節禮金 8.旅遊津貼 ▶▶▶期間限定◀◀◀ 1.留任獎金最高可領20,000元！！ ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ 週一至週六 09:00AM~11:00AM 13:30PM~15:30PM ~隨到隨面談~

1.生產線機台操作、原物料及成品外觀檢驗 2.工作環境為無塵室、需著無塵衣 3.四班二輪 (做四休二 ) 4.輪班津貼另外加給

★面試採隨到隨談，每周一至周五 下午 2點 到廠集合★ 面試時請攜帶筆(填寫資料)、身份證件(警衛室換證) ●上班時間：07：00－19：00；做二休二；固定日班不用輪班。 ●新人專屬福利-入職鼓勵金3,000~20,000。 ●薪資範圍：日班 32,000元起。 ●月獎金：績效獎金。 ●加班機會多，加班倍數2.2倍。 1.負責生產的產品組裝、包裝出貨等作業。 2.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.有電子廠經驗尤佳。 6.須穿全套式無塵服作業。 7.須配合加班。 工作地點 : 平鎮工業區 工業十路 【薪資條件】 1. 無經驗起薪32,000起(崗位認證通過後調薪) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給

▬▬▬▬▬▬❤️加入金像電，讓您夢想實現❤️▬▬▬▬▬▬ 金像電除了是全台最大伺服器的PCB板廠， 更是全球雲端伺服器PCB板最大供應商。 ★ ★ ★金像電獲2024天下雜誌2000大製造業排名112名 ★ ★ ★ ★ ★ ★2024《天下》兩千大調查 AI五十強點亮台灣 第22名★ ★ ★ 1.工作內容：操作機台、檢查面板 2.工作時間：五休二(排休，不一定會休六日)，8小時 ★★★固定班，無須輪班★★★ 【夜班】00:00~09:40，薪資約31,000~34000 【日班】08:00~17:30，薪資約28,590~31000 ❤️❤️❤️好康、好讚、好棒❤️❤️❤️ 1.員工享勞健保、提撥勞退金 2.完善在職訓練 3.員工自助餐廳 4.員工健康檢查 5.外縣市人員提供宿舍(中央空調宿舍)，請先來電或來信詢問 6.員工婚喪喜慶及生育補助 7.社團活動 8.特約商店優惠 9.急難救助金 10.子女教育獎助學金 ❤️❤️❤️多元獎金制度❤️❤️❤️ 1.年終獎金 2.績效獎金 3.生產獎金 4.提案改善獎金 5.生日禮金(品) 6.三節禮金 7.旅遊津貼 ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ 週一至週六 09:00AM~11:00AM 13:30PM~15:30PM ~隨到隨面談~

※「正職」職缺，非派遣職。 ※固定班別，排休制：年休116天 (需配合加班) 【薪資待遇】 ※薪優：＄40,000～58,000 ( 含加班費) ※津貼、績效、年度....獎金另計 ※年薪約65-75萬 ※任職期滿(前三個月&年度)依表現調薪、另享有留任獎金。 ※免費供餐、機車停車位 【工作內容】 1.產線工作 2.須連續久站4小時 3.有相關經驗者優先錄取，多能工培訓

▬▬▬▬▬▬❤️加入金像電，讓您夢想實現❤️▬▬▬▬▬▬ 金像電除了是全台最大伺服器的PCB板廠， 更是全球雲端伺服器PCB板最大供應商。 ★ ★ ★2024《天下》兩千大調查 AI五十強點亮台灣 第22名 ★ ★ ★ ★ ★ ★2024天下雜誌2000大製造業排名130名★ ★ ★ 1.工作內容：操作機台、上／下料、板面檢查 2.工作時間：做四休二，月休9-10天，12小時(實際工作10小時) ★★★固定班，無須輪班★★★ 【夜班】20:00~08:10，薪資43,000起 (生產獎金、基本功認證獎金等另計) 【日班】08:00~20:10，薪資38,000起 (生產獎金、基本功認證獎金等另計) ❤️❤️❤️好康、好讚、好棒❤️❤️❤️ 1.員工享勞健保、提撥勞退金 2.完善在職訓練 3.員工自助餐廳 4.員工健康檢查 5.員工婚喪喜慶及生育補助 6.社團活動 7.特約商店優惠 8.急難救助金 9.子女教育獎助學金 ❤️❤️❤️多元獎金制度❤️❤️❤️ 1.年終獎金 2.績效獎金 3.認證獎金 4.生產獎金 5.提案改善獎金 6.生日禮金(品) 7.三節禮金 8.旅遊津貼 ▶▶▶期間限定◀◀◀ 1.留任獎金最高可領20,000元！！ ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ 週一至週六 09:00AM~11:00AM 13:30PM~15:30PM ~隨到隨面談~

✔要選有未來的公司,直接正職超級穩定 ✔專人培訓,完整教育訓練,無經驗可 ✔正職人員福利多更多 ✔體檢公司出 ▶上班地點: 中壢區中園路 ▶上班時間 日班07:30~19:40 夜班19:30~07:40 ▶測試製造技術員 二休二 (依照單位績效獎金) 日班29,620 ~ 33,720 夜班36,020 ~ 40,120 三休一 (約休9~10天) 日班41,920 ~ 47,150 夜班51,020 ~ 56,820 實際薪資依工作績效、工作站別、 出勤及加班狀況而異 ▶測試工程技術員 (週40小時) ▶測試PM技術員 (週40小時/上四休三) 四休三(依照單位績效獎金) 日班34,045 ~ 38,145 元 夜班41,895 ~ 45,995 元 以一個月加班 3 天計算： (月休約 10~11 天) 日班42,535 ~ 47,655 元 夜班52,365 ~ 57,485 元 實際薪資依工作績效、工作站別、 出勤及加班狀況而異 ▶工作內容 1. 無塵室機台操作 2. 系統操作 3. 具備基本作業能力、刻苦耐勞 4.可負重 (約15~20KG) ★★★《任職滿6個月再領(滿期獎金共計14,000元》★★★ ►登記面試人選較多,也可以選擇點網址 先註冊填寫完整履歷 我會主動與您聯繫◄ https://resume.conbiz.tw/R5qIBo0Sq9?openExternalBrowser=1 填寫完請務必主動加入我LINE 主動告知最快速喔 ▂▂▂▂ ✾職 缺 連 繫 方 式 ✾ ▂▂▂ 以下方式最方便找金S (人選較多 一律建議先加入LINE聯繫媒合最方便 1.(直接按此連結加入最快 複製網址)➔ https://lin.ee/yJS3msX 2.(直接複製帳號) 帳號加入: @gvz0979v 手機號碼:0966991226 3.加入後記得留言+本名與詢問職缺才能開啟對話喔! 4.電話號碼: 02-66042846 (金S) 撥過來我會回撥給您 也祝福您找到合適工作本公司 媒合工作 絕無收取任何費用 請勿擔心喔!

✨提供汽車停車位，一個月200元✨ ✨無經驗可，公司具備完整的教育訓練✨ ✨冷氣廠房，環境舒適✨ ✨長期穩定，訂單量爆增✨ ✨新廠區，環境舒適✨ 工作職缺說明 1. 無塵室機台操作 2. 系統操作 3. 具備基本作業能力、刻苦耐勞 4.可負重 (約15~20KG) ▶上班地點: 中壢區中園路 ▶上班時間: 二休二(固定班) 或 四休三(類似二休二不連續的情況) 日班07:30~19:40 夜班19:30~07:40 ▶職缺一：測試製造技術員 休假制度:二休二 (依照單位績效獎金) 薪資說明: 正常上班 1.日班29,620 ~ 33,720/夜班36,020 ~ 40,120 若有加班，以一個月加班5天薪資，做三休一(約月休9~10天) 2.日班41,920 ~ 47,150/夜班51,020 ~ 56,820 ▶職缺二：測試工程技術員 (週40小時/上四休三) 休假制度: 四休三 (依照單位績效獎金) 薪資說明: 正常班 1.日班34,045 ~ 38,145 夜班41,895 ~ 45,995 若有加班．以一個月加班3天薪資，做五休二(約月休10~11天) 2.日班42,535 ~ 47,655起 夜班52,365 ~ 57,485 ▶職缺三：測試PM技術員 (週40小時/上四休三) 休假制度: 四休三 (依照單位績效獎金) 薪資說明: 正常班 1.日班34,045 ~ 38,145 夜班41,895 ~ 45,995 若有加班．以一個月加班3天薪資，做五休二(約月休10~11天) 2.日班42,535 ~ 47,655起 夜班52,365 ~ 57,485 額外福利: ★★★《任職滿6個月再領滿期獎金共計14,000元》★★★ ★★★《報到滿二個月即有當年度依在職比例特休假》★★★ 其餘福利皆比照公司給予

現場面談時間：每週一至週五下午一點三十分至二點 面談地點：桃園市中壢工業區合江路6號 產品微小，需細心有耐心 工作會使用顯微鏡以及鑷子 目檢物料 *訓練期：常日班08:00-17:15(週休二日) 日班：07:00-19:00，做二休二

【此職缺開放到場面談】 1.面試/工作廠區：桃園市中壢區自強七路6-1號 (中壢工業區) 2.面試時間：每週二、四 14:00 3.入廠時間：14:00準時入場，逾時將不開放入場。 4.可攜帶個人履歷 請攜帶筆(填寫面試資料)與個人證件(入場換證) 我們是世界電池大廠研發的標竿，憑藉獨特的專利技術在業界建立一定的地位，如果您對電動車、電池產業有高度興趣，同時追求一份穩定有前景的公司，並想與公司一同努力成長，歡迎趕快加入我們！ 【中壢製造生產部】技術員 【工作內容】 1. 產線機台操作 2. 機台調機及上下料 3. 報表KEY IN、異常反應 4. 依照SOP流程規定生產，以符合產品生產標準 5. 主管交辦事項 【中壢製造生產部】領班 【工作內容】 1.站位樣品/實驗配合試作及機台操作 2.站位生產達成率、效率檢討及工時統計 3.站位生產良率維持 4.站位異常處理及反饋 5.站位生產損耗檢討 6.站位生產物料、耗材管理 7.站位落實作業人員依SOP執行生產作業 8.站位人員教育訓練、技能考核、再複訓 9.站位SPC資料收集系統維護 10.人員出勤狀況管理及工作安排 【工作時間】 1. 日班：08:00-20:00、夜班：20:00-08:00(實際工時10小時) 2.做四休二 3. 須能接受全套無塵服 【薪資條件】 1. 起薪31,800元起 【工作地點】 桃園市中壢區自強七路6-1號 (中壢工業區)

※每日可面試：週一至週五，下午14:00-15:00 面試時請攜帶原子筆(填寫資料)、身份證件(警衛室換證入廠) 1、產品外觀檢驗(非顯微鏡及放大鏡檢驗) 2、產品物性量測 3、電子化檢驗記錄處理 4、基本電腦操作 5、視力良好(矯正後) 6、其他主管交辦事項 【特別福利制度】 1. 新進三個月期滿發給$3,000元(自我介紹獎金) 2. 繼續服務滿六個月再發給$3,000元(留任獎金) 3. 繼續服務滿一年再發給$6,000元(留任獎金) 4. 績效獎金$0~$5000元(由主管依個人工作表現核發) 5. 夜班津貼補助 6. 介紹獎勵金 7 其他相關福利請參照104公司資訊