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「業務人員(越南)」的相似工作

富烽科技股份有限公司
共500筆
10/14
智惠創富股份有限公司其他金屬相關製造業
越南經歷不拘專科以上
工作內容 1. 客戶訂單、交期確認、出貨等事宜之管理 2. 協助處理客訴問題 3. 客戶及廠內跨部門溝通協調 4. 廠務管理 5. 主管交辦事項 須具備條件 1. 英文:具一般讀寫能力 2.中文/越文:聽說讀寫流利 3.Office(Work, Excel, Power Point…)文書處理 4.熟悉越南進出口貿易 5.歡迎即將畢業或已畢業的越南籍學生
應徵
10/16
冠賢機電股份有限公司電力機械器材製造修配業
越南經歷不拘專科以上
1.協助副總經理處理越南地區包含客戶開發、業務推廣等業務事務。 2.提供技術支援並解決客戶遇到的水電或電機相關問題。 3.與公司內部團隊及客戶保持良好溝通,確保專案順利進行。 4.其他主管交辦之事項。
應徵
10/15
旭立科技股份有限公司其他電子零組件相關業
越南3年以上高中以下
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.跟蹤客戶案件進度,與客戶討論對策,建議適合產品,滿足客戶需求。 3.定期報告銷售進度及市場佔有率,並掌握產品設計時程及產量狀況。 4.即時反應客戶報怨及協助客戶解決產品等相關問題,並提出解決方案,以提高客戶滿意度。 5.熟悉電子產業業務模式,熟悉導熱、散熱產品尤佳。 6.負責國內外業務接洽及訂單處理。 7.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。
應徵
10/15
鴻佰科技股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
越南經歷不拘大學
富士康 CESBG事業群主要從事伺服器、記憶體、機櫃等雲運算產品的研發與製造, 同時涉足擴展附屬卡、顯卡、精密夾治具等生產領域。 我們擁有客制化貨櫃式資料中心的能力, 能夠為客戶提供完整垂直整合之雲運算解決方案。 客戶均為全球頂尖企業。 我們正在招募越南廠區的儲備人才,工作地點在鄰近越南首都河內市(Hanoi)的北江省光州工業園區。邀請留學台灣的畢業生學成返鄉,加入富士康集團開拓職職涯宏圖! 儲備人才職缺:模具工程師,自動化設備工程師,品質工程師,產品工程師,測試工程師、供應鏈交期管理 工作內容:模具開發、機械加工,設備保養維修,品質系統管理,NPI專案管理、產品測試、SMT製程規劃、供應鏈管理 徵才條件:越南籍在台留學生 理工科系畢業(應屆畢業生,或目前在台工作越籍人士) 工作地點:越南北江省光洲工業園區(2024年全新落成廠房,優質工作環境) 薪資福利:依照越南廠區薪資標準與規定任用 HR聯絡人: Irene Chou / irene.ky.chou@ingrasys.com 富聯精密(越南) 招募FB: https://www.facebook.com/fulian.precision?mibextid=LQQJ4d 招募Tiktok: https://www.tiktok.com/@nhansufulian?_t=8qkkl1we1XE&_r=1
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10/16
越南1年以上專科
1.開發越南廠商業務,提供運送承攬服務。 2.提供完善教育訓練,主管陪同拜訪。 3.需有同行經驗1-2年。 4.可使用中文及越南文溝通
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10/20
香港商偉得國際有限公司台灣分公司鞋類/布類/服飾品批發業
越南經歷不拘大學
(1)在主管人員指導之下,依據既定要求,從事各品牌鞋類各職務相關工作。 (2)提供良好的培訓計畫,並提供各部門輪調培訓機會,培育為各部門重要幹部。 (3)依需求與各國客戶或同事溝通及協調,共同完成指定目標。 (4)上級主管交辦事宜。 **工作地點依照公司分派,為越南或其他海外地區(印尼、印度)**
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10/14
越南1年以上專科
1. 生產管理進度表製作與追蹤管理 2. 訂單狀況分析及異常處理 3. 國外客戶與工廠端之溝通協調 4. 業務相關英文書信往來及日常文件處理 5. 其他主管交辦事項
應徵
10/17
航昇船務代理股份有限公司儲配/運輸物流業
越南經歷不拘專科
我們正在尋找充滿熱情和行動力的應屆畢業生加入我們海外儲備幹部的團隊。本儲備幹部計畫將有潛力並表現卓越的人才併入公司升遷計畫, 分配至各部門培訓,使職場新人有機會經歷不同職務的輪調,全面增進專業能力。進而成為主管或管理階層的職位 如果您具備以下條件,歡迎加入我們: - 運輸相關的本科應屆畢業生 - 英文能力佳,能夠流利溝通 - 具備高度行動力和自我驅動力 - 對異國文化有濃厚興趣,願意接受挑戰 - 具備良好的團隊合作精神和溝通技巧 航昇關係企業是一家經營37年的海運承攬運輸公司, 擁有全方位運輸平台。我們提供多元化的職業發展機會和國際化的工作環境。加入我們,您將有機會在海外受到培訓,並與來自不同文化背景的專業人士合作。
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10/16
台灣歐德傢俱股份有限公司建材/傢俱零售業
越南經歷不拘大學以上
1. 市場訊息的蒐集與分析、了解當地產業鏈上下游。 2. 供應商的開發、整合、績效評估與管理。 3. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 4. 定期與主管做任務進度檢討,回報進度。 5. 完成公司及主管交辦事項,配合公司規章作業流程。 6. 語言需越文流利。 7. 績效獎金另計。
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10/09
大立光電股份有限公司光學器材製造業
越南1年以上大學
業務開發: 1.定期報告銷售進度及市場佔有率。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議)。 4.針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 5.提供報價確認訂單,以準時出貨。 業務行政: 1. 客戶對應 2. 訂單處理 3. 出貨排程對應 4. 應收款處理 5. 主管臨時交辦事項
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10/13
光展應材股份有限公司化學原料及其製品批發業
越南2年以上大學以上
** 你想挑戰高薪嗎?只要你有野心,我們願意一步步教,只看你肯不肯學 ** 負責銷售:化纖、工業濾芯、薄膜…等工業材料,有經驗尤佳,無經驗亦可。 開發潛在客戶:尋找新的客戶,拓展市場,達成業績目標。 維護客戶關係:定期拜訪現有客戶,建立並維護良好關係。 產品銷售:負責產品的報價、展示,並處理帳款回收相關事宜。 市場拓展:協助公司拓展業務,推廣產品和服務。 *請留意:此職務需長期駐點於胡志明,必須有獨立運作及統整資訊之能力。
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10/17
柬埔寨3年以上大學以上
1.國外客戶聯繫與訂單流程管理 2.大貨跟單作業 3.作工翻譯 4.其他主管交辦事項
應徵
10/14
大升國際興業股份有限公司綜合商品批發代理業
越南3年以上專科
1、維繫舊客戶、保持與客戶間之聯繫,回覆聯絡事宜。 2、客戶新開發專案管理。 3、客訴案件處理與溝通。 4、定期提供銷售狀況報表,以供主管參考。 5、樣品、量產生產進度追蹤。
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10/17
崴盛液壓_穩懋實業股份有限公司電力機械器材製造修配業
亞洲其他2年以上專科
1.專案項目銷售執行 2.網路銷售及網站維護 3.其他主管交辦事項 4.需配合長期海外輪調
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10/14
千葆股份有限公司其他金屬相關製造業
越南3年以上專科
1. 負責國內外業務開發。 2. 維繫穩定新客戶的關係。 3. 負責產品報價及訂單處理。 4. 擔任客戶與公司溝通橋樑,即時反應客戶抱怨及協助客戶解決問題。
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10/15
鴻佰科技股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
越南經歷不拘大學
1. Follow up on project goals, scope, and schedule. 2. Follow up on all customer requirements. 3. Manage the PDT meeting. 4. Monitor progress, resolve issues arise and provide progress reports to higher management. 5. Evaluate the entire process and get lessons learned. 6. Complete related document and gather feedback from customer or stakeholders for improvement. ※薪資福利條件依照越南廠區規定。 ※工作地點:Lô CN1, KCN Quang Châu, P, Việt Yên, Bắc Giang, 越南
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10/14
利保國際股份有限公司橡膠製品製造業
越南3年以上專科以上
1.拜訪越南當地客戶與瞭解客戶產品需求 2.處理日常業務工作與客戶合作專案 3.負責公司原有客戶維護與新客戶開發的工作 4.對內與公司生產部門協調各項工作 5.具備對外部客戶與對公司內部的溝通協調能力 6.具備與公司各部門團隊合作的意識與態度 7.具備運動產品(鞋類.成衣.帽.包袋等 )產業相關經驗者佳 8.於越南工作有經驗佳
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10/13
進泰電子科技股份有限公司消費性電子產品製造業
越南經歷不拘學歷不拘
1、中越文翻譯 2、文具、日常用品、雜項採購、統計、發放作業。 3、各類費用請款事宜。 4、固定資產、設備作業管理。 5、事務設備維護、保養與管理。 6、專案的規劃與執行。 7、協助各部門主管、同仁及臨時交辦事項呈報、分析、解說。 8、人事相關資料彙整(新進、現職、調職及離職人員資料)。 9、上級主管交辦事項處理。 10、支援人事、生管作業協助。 11、各類報表彙整歸檔。
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10/06
越南經歷不拘大學
1.評估培訓需求:根據公司發展規劃及組織目標,分析並評估員工在專業技能與知識上的需求。 2.培訓計畫制定:制定符合公司策略的培訓藍圖,設計並發展個人化學習與職涯發展計畫。 3.創新學習方法:研究並導入新穎的培訓工具與教學方式,提升培訓的有效性與員工參與度。 4.成果評估與改善:透過參與者回饋、主管意見與相關數據,系統性評估培訓成效,並進行優化與改善。 5.跨部門協作:與高階管理層及各部門主管合作,為不同職能及層級員工設計量身訂製的發展方案,推動人才培育與組織能力提升。 6.負責南越、菲律賓海外皮具廠教育訓練。
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10/16
忠正股份有限公司綜合商品批發代理業
越南經歷不拘大學以上
1. 處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份 2. 業務拓展及銜接、拜訪客戶 3. 保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨時間 4. 提供出貨文件,協助出貨,並處理進出口事宜 5. 定期提供業務銷售狀況報表,以供主管參考 6. 協助處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7. 其他主管交辦事項
應徵