「【復興北店】門市人員」的相似工作

加入我們，開啟你的業務新人生！ 內勤穩定，銀行名單輕鬆行銷，無需人脈也能輕鬆成交。 品牌響亮、產品競爭力強，客戶族群多元，成交即享抽佣。 底薪保障＋高獎金，年終、三節、生日禮金、免費按摩、超優休假、年度旅遊，福利滿分！ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

我們的願景：成為最受客戶信賴的3C精品品牌 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北全新知名熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. 原廠課程專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】

【保障薪資，為生活打好穩定的基礎】 1.到職即享保障底薪35000元，常態性薪資可達40000元 2.依表現穩定調薪 【各式定期及不定期獎金，為您儲存第一桶金的動力添加柴火】 1.每月團績績效獎金 2.依考核發放年終獎金及端午/中秋紅包 3.滿年享生日禮金 【健全的福利制度，為您的生活品質加分】 1.除了法令規定的勞健保及退休金，另有貼心的團體保險 2.不定期聚餐及飲料日，是工作日常外的小確幸 3.員工購物優惠，手刀購入愛不釋手的包包 4.好吃、好玩、好好抽獎品(獎金)的春酒，讓你迫不及待期待下一次的春酒！ 【工作內容】 1.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。 【上班時段】 1.月休8天，排班制**每月可挑一週將休假日安排在週六或週日** 2.每日工時8小時，不含中間休息1小時(實際上班時段依門市主管安排為主) 3.排班區間：11:30-22:30 **實際排班時段依門市主管安排為主** 4.享勞健保/飲料日/員工聚餐/享員工購買折扣 若有更改或不面試，敬請告知。 若無告知也未聯絡，會提報104求職失約唷！

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

一、負責桌遊及卡牌產品的通路銷售與市場推廣 二、維護既有經銷商及門市客戶關係，定期拜訪與業績追蹤 三、開發新通路與合作夥伴，擴展市場版圖 四、規劃及執行促銷活動、比賽及玩家體驗活動 五、與行銷、產品團隊合作，推動品牌曝光與銷售目標達成 六、其他主管交辦事項

1.進行飲料、聖代製作調製。 2.簡易餐點製作。 3.廚房環境及吧台區域清潔維持。 4.主管交辦事項。 工作時間 (含休息時間) 早班10:30~19:30 中班是12:00-20:30 晚班平日是13:00-21:30 假日依三創營業時間有所調整 須配合早晚輪班排休(含假日班)。 月休8-9天

加入我們，一起實現展店願景，開創璀璨職涯！ 我們是一家迅速成長的連鎖影印輸出中心，致力於打造便捷、專業、值得信賴的服務品牌。為迎接未來更多的展店機會，我們熱情招募充滿熱忱的你，與我們一同攜手突破、共創輝煌！ 招募職缺： 【 門市人員】 您將成為我們的第一線服務大使為客戶提供專業的影印、列印及文件處理服務。 學習操作各類印刷、加工設備及繪圖軟體之應用。 協助管控門市營運，保持店面整潔。 處理日常收銀及相關業務。 【儲備幹部】 協助店長管理門市營運及人員培訓。 有志成為我們的未來店長，實現領導夢想！ 我們的優勢： 【展店願景】 攜手開展多家門市，擴展你的舞台，成就宏偉事業！ 【福利待遇】 三節獎金，加碼感謝您的辛勞 生日禮金，溫暖你的每個特別日子 年終豐厚獎金，表達我們的感謝 尾牙聚餐，團隊歡樂時光無限 團體保險，全面守護你的健康與未來 【升遷管道】 門市人員具備實績，即有機會晉升為店長，帶領團隊再創高峰！ 每年兩次評估考核，通過即調薪！ 到職滿半年即可申請店長考核，通過考核薪資另談！ 我們要你： 富有熱情，愛挑戰 有良好的服務態度和溝通能力 團隊合作、積極向上 加入我們，讓你的職涯不只停留在夢想，我們陪你一同實現！

1. 嬰幼玩具、桌遊租借與販售。 2. 需有零售經驗。 3. 會員管理與服務。 4. 有參與連鎖店管理機會。 5. 加盟拓展中，升遷管道暢通。 歡迎 所有求職者！ 發展/遠景： 【福利+獎金】 1. 每日工時7.5小時，優於勞基法。 2. 視能力調薪。 3. 月排休9~11天(多少紅字休多少天) 4. 績效獎金。 5. 三節獎金。 6. 勞(就保)、健保、勞退 (以各門市投保為準) 7. 定期聚餐。 8. 生日禮金。 ◆補助福利 1. 主管分紅。 2. 主管達標獎金、開店獎金。 成就/樂趣： 金大北有限公司創立『諾貝兒』品牌，已有26年歷史，創新、熱情、專業的公司文化一直引領整個產業！穩定發展中堅持教育本質，無論是在教育玩具、桌上遊戲的開發，在台灣都屬於領導品牌！ 我們是台灣首家推動〈以租代買〉的實體連鎖品牌，目前〈諾貝兒益智玩具租借專賣店〉有15家門市，2026年預計發展達20家門市……，所以，我們需要更多人才來完成目標，包含門市管理、社群行銷、電商行銷……各面向，都需要熱情有想法的伙伴加入！ 在這裡，您可以學到：行銷企劃、O2O(線上、線下整合)、B2B、B2C、社群行銷、共享經濟模式、連鎖加盟管理...…，並且有很大的機會，您可能成為我們的管理核心人物。 期待您的加入，和我們一起開心學習成長吧！

從草創到正式營運，Mamasaysyes 南洋叢林店一直堅持「傳承」與「分享」，不僅希望忠實呈現馬來西亞的家鄉味，更要讓每位客人在綠意盎然的叢林氛圍中，感受如同母親般的愛與支持。 如果你對南洋料理充滿熱情，喜歡在充滿人情味的環境中工作，歡迎加入我們的團隊，與我們一同打造最道地的馬來西亞美食體驗！ 工作內容: 【基本調酒】 【外場】 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.送單點單收銀 【內場】 1.完成主管交辦事項 2.落實餐點出餐標準 3.維護廚房環境整潔 4.協助控管進出貨事宜 5.開閉店作業流程落實 【工作時間】 晚上15:30-凌晨00:30(休息1小時) ｜我們希望你是這樣的人｜ 具備南洋料理經驗或對南洋風味料理有熱情 具備基本烹飪技能，能夠獨立作業，並願意學習 重視團隊合作，能夠在快節奏的環境下保持高效率 責任感強，願意與我們一起打造高品質的用餐體驗

1. 益智玩具、桌遊租借與販售。 2. 需有零售經驗。 3. 會員管理與服務。 4. 有參與連鎖店管理機會。 發展/遠景： 【福利+獎金】 1. 每日工時7.5小時，優於勞基法。 2. 視能力調薪。 3. 月排休9~11天(多少紅字休多少天) 4. 另加績效獎金。 5. 三節。 6. 勞(或就保)、健保、勞退。 7. 勞退提撥金。 8. 定期聚餐。 9. 生日禮金。 成就/樂趣： 金大北有限公司創立『諾貝兒』品牌，已有26年歷史，創新、熱情、專業的公司文化一直引領整個產業！穩定發展中堅持教育本質，無論是在教育玩具、桌上遊戲的開發，在台灣都屬於領導品牌！ 我們是台灣首家推動〈以租代買〉的實體連鎖品牌，目前〈諾貝兒益智玩具租借專賣店〉有15家門市，2026年預計發展達20家門市……，所以，我們需要更多人才來完成目標，包含門市管理、社群行銷、電商行銷……各面向，都需要熱情有想法的伙伴加入！ 在這裡，您可以學到：行銷企劃、O2O(線上、線下整合)、B2B、B2C、社群行銷、共享經濟模式、連鎖加盟管理...…，並且有很大的機會，您可能成為我們的管理核心人物。 期待您的加入，和我們一起開心學習成長吧！

我們創立以來一直秉持著「專業、創新、服務、分享」四大核心價值。 注重團隊成長，互助合作，主管、前輩隨時提供協助及經驗上的分享。 ◆工作內容： 1. 負責圖書、教具及桌遊的介紹、解說。 2. 介紹推廣、銷售及客戶服務。 3. 門市維護，人員接待。 4. 希望您活潑、熱情且有想法。 5. 歡迎以下身份應徵: (1)應屆畢業生、社會新鮮人 (2)歡迎重返職場的媽媽 (3)有圖書、文教、銷售相關經驗者尤佳(無經驗也可) 我們有完整教育訓練，並且有前輩帶領指導與協助。

1、協助客戶兌換桌遊。 2、協助主管於開發過程時，維繫客戶關係。 3、陪同主管定期拜訪經銷客戶。 4、協助主管在業務接洽及訂單時，處理其他庶務。 5、無經驗可，公司將提供教育訓練、基礎銷售技巧與話術演練。 6、有興趣從事業務相關工作 （視工作表現，一年後可轉為業務職）。 7、具備團隊合作觀念，對於目標有高度企圖心。 8、其他主管交辦事項。

工作內容從簡單到進階；除了實務以外，也針對提升問題解決能力,自我成長...等部分，給予指導以及安排相關研修。 對於想發揮語言專長，未來想挑戰國際性工作的你來說正是最佳的環境。 歡迎加入我們，一起自我成長，一起拓展自我的可能性。 [工作內容] 1.透過線上客服系統或email協助客戶在使用服務上遇到的大小事物。（無業績壓力，不須開發客戶） 以英文為主，偶爾可能需要以翻譯軟體協助對應其他語言的簡單信件。 2.透過與其他部門之間的橫向溝通，改善平台上出現的問題以及優化服務流程，持續提升顧客的滿意度以及服務體驗。 3.客服相關數據之分析與管理 4.企劃活動案支援(非常態性質) [工作時間] ・09:30～18:30（勞基法規定之8小時，外加1小時休息時間) ・月休8~10天，依當月六日以及國定假日天數進行排休 ・研修期間為期9-12周，研修期間上班時間固定09:30-18:30、六日休假。 [薪資條件] ◆起薪: 35,000元 ~ 42,000元 ※起薪將依照過去職經歷以及語言能力調整 ※含語言加給2,000元 ◆研修期：3個月 研修期結束，並通過審核能獨立作業時，將安排國定假日及週末班，並發放每月排班津貼。 ※排班津貼2,000元 ※公司有半年1次評價的考核，1年有2次能爭取加薪之機會 [必要條件] ・具流暢英文書信能力(多益750分以上者佳) ・日文能力(N2以上) → 公司內部系統，郵件往來以及與倉庫聯繫時，需使用日文 ・基本PC操作技能，基本文書處理軟體應用技能(Excel、Power Point、Word) ・英文打字每分鐘200字母以上 ※由於公司無法協助辦理工作許可的居留證，故投遞前請確認是否有台灣可以工作的居留證 [理想人才] ・具流暢英文會話能力者佳 ・隨時都想嘗試新的挑戰以及對於各種新事物的求知慾，具備與tenso的社風「自立」相符的自我成長意識 ・重視人與人之間互動以及團隊和諧，可以為團隊注入活力的特質 ・可優先從顧客立場出發，柔軟的處理客人訴求的能力 ・抗壓性高、認真負責、具服務熱忱以及樂觀進取的態度 ・熟悉日本網路購物流程，日本Yahoo拍賣流程者優取 ・具備電子商務電話與即時線上客服經驗者優取

職務說明： 1. 課程規劃：全方位科技&探究科學的課程規劃及發想，國中小課程架構統整及開發，執行進度與管理，教案優化等 2. 教材準備：上述課程材料清單與準備，定時清點用具及耗材的汰換及更新 3. 師資培訓：面試及審核派遣師資能力，並進行教育訓練及現場督課，與校方溝通瞭解家長和學生的反饋，給予派師教學建議及具體的改善策略。 4. 協助新校進行體驗課程，不定期協助代課，到校督課等 5. 行銷推廣：定位課程特色、市場的趨勢與未來發展評估，與補習班等教育單位合作 6. 其他主管交辦事項

*閱讀測試標準及樣品準備，完成紡織測試操作 *紡織品機能性、物性相關測試 *其他主管交付之工作 ※學經歷豐富超出此職務需求者，經面談後視情況可另議※ ※薪資依能力經驗調整※

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 台北市中山區南京東路二段101號 12 樓-松江企業大樓

1.負責客人帶位、點餐、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責結帳、收銀之工作。

1. 嬰幼玩具、桌遊租借與販售。 2. 需有零售經驗。 3. 會員管理與服務。 4. 有參與連鎖店管理機會。 5. 加盟拓展中，升遷管道暢通。 歡迎 所有求職者！ 發展/遠景： 【福利+獎金】 1. 每日工時7.5小時，優於勞基法。 2. 視能力調薪。 3. 月排休9~11天(多少紅字休多少天) 4. 績效獎金。 5. 三節獎金。 6. 勞(就保)、健保、勞退 (以各門市投保為準) 7. 定期聚餐。 8. 生日禮金。 ◆補助福利 1. 主管分紅。 2. 主管達標獎金、開店獎金。 成就/樂趣： 金大北有限公司創立『諾貝兒』品牌，已有26年歷史，創新、熱情、專業的公司文化一直引領整個產業！穩定發展中堅持教育本質，無論是在教育玩具、桌上遊戲的開發，在台灣都屬於領導品牌！ 我們是台灣首家推動〈以租代買〉的實體連鎖品牌，目前〈諾貝兒益智玩具租借專賣店〉有15家門市，2026年預計發展達20家門市……，所以，我們需要更多人才來完成目標，包含門市管理、社群行銷、電商行銷……各面向，都需要熱情有想法的伙伴加入！ 在這裡，您可以學到：行銷企劃、O2O(線上、線下整合)、B2B、B2C、社群行銷、共享經濟模式、連鎖加盟管理...…，並且有很大的機會，您可能成為我們的管理核心人物。 期待您的加入，和我們一起開心學習成長吧！

集團穩定陸續展店，馬上卡位升遷就是你！ 薪資福利優於同業，獎金、升職肯拚就有！ 以下內容、非常簡單 【工作內容】 1.簡單洗切、SOP食物製作，好懂易學 2.客人自助點餐、必要時協助操作 3.出餐電腦叫號、招呼客人取餐 4.外場自助型態，必要時提供客人服務 5.店內環境、座位區清潔整理 【福利制度】 1. 勞保、健保、勞退6％ 2. 生日禮金 、三節禮金 3. 婚喪喜慶津貼 4. 提供午晚員工餐 (店鋪員工專有) 5. 門市同仁聚餐 6. 年假 7. 業績達成獎勵 8. 介紹獎勵 【工作願景】 餐飲型態，創新受歡迎，十分鐘內滿足來客需求~ 集團穩健，有完善制度，升遷機會多有發揮舞台~

【獎學金制度】 以一學期為目標，學業成績達公司規定資格者，每名發給獎金2,000元 【我們的福利】 1. 端午中秋禮券、生日禮券 2. 部門聚餐、中秋聚餐 3. 員工購物優惠、結婚禮金、喪葬慰問金、生育禮品、學生獎助學金 【門市工作】 1.商品管理：陳列上架、進出貨庫存管理、商品訂貨、商品銷售。 2.顧客服務：商品諮詢、退換調貨處理、庫存查詢等。 3.環境維護：賣場收銀台/櫃位清潔、倉庫整理等。 4.行銷活動：商品促銷換檔、活動促動等。 5.支援門市收銀作業。 【收銀工作】 1. 專責櫃檯收銀 2. 顧客服務與諮詢 3. 支援賣場服務 【上班時間】 晚班14:30-23:30 【鄰近商圈】 南西商圈 捷運中山站 更多金興發資訊可參考官網 網址：https://www.jsf.com.tw 師大門市：台北市師大路39巷4-6號 南西門市：台北市中山區南京西路5-1號 永和門市：新北市永和區永平路16號 士林門市：台北市士林區文林路120號 城中門市：台北市中正區重慶南路一段71號 三和門市：新北市三重區中央北路3號 通化門市：台北市大安區臨江街81號

歡迎來到邏思起子 如果你充滿創意與熱情也剛好喜歡與人互動 那這份工作非常適合你 無論主題遊戲還是工作氛圍，我們都盡最大努力完美呈現 故事中讓大家跳脫乏善可陳的現實生活 體驗截然不同的故事人生 工作中成為職場的前哨站，創造有效率又歡樂的工作氛圍 人生不可枯燥，我們只留難忘回憶 我們用心經營的工作室，希望你剛好也喜歡上 邏思起子相當重視玩家的遊戲體驗及員工的適性成長， 我們將依照每位員工不同屬性，安排【學習地圖】及【教育訓練輔導】。同時規劃【升遷考核制度】，規範帶場品質及給予薪資發展機會。 我們是體驗製造師，珍惜你的每一次體驗 【工作內容】 1. 服務客人：接待、解說、引導玩家順利完成遊戲體驗。 2. 行政事項：收銀記帳、接聽電話、表單填寫。 3. 場館維護：維護道具、環境打掃。 【資格條件】 1. 可長期一年以上工讀 2. 符合給班標準(平日至少兩天各4小時/假日給一全天（會排到6小時左右）) 寒暑假排班除特殊情況要給兩天平日，一天假日 3. 活潑開朗、正向思考、積極主動、喜歡與人接觸 4. 具備服務業、電機、 美術設計、道具製作、影片剪輯經驗加分 5. 有責任心，勇於自我挑戰 【特殊說明】 1. 如果你是夜間部或是在職人員有特殊上班時段可再提出，一週總上班時數可面議。 2. 排班方式，當周排好下兩週可上班時段，工作室從可上班時段畫班。 3. 每月有一週假日可以請假 4. 每月五號發薪 【薪資制度】 1. 基本時薪：190/hr 2. 進階時薪：197/hr 、210/hr(根據學會主題數量與考核通過) 4. 主題&職位加給：+40/hr （特殊主題考核過可加給） **歡迎有活力、肯努力的你** 【福利制度】 1. 彈性排班 2. 不定期聚餐、團康活動、體驗密室 3. 免費體驗自家密室及桌遊(朋友享親友價) 4. 滿滿的零食櫃 Teatime 5. 可申請實習機會 6. 除了基本帶場行政工作，也可主動申請一起執行主題遊戲設計或美術製作等項目，讓自己的才能有更多發展空間。（行銷，美編，美術道具，遊戲設計，活動企劃等） 【應徵方式】 請填寫此表單：https://forms.gle/aHopDubFBDGYvMX4A 並104來信告知 工作室網站 | https://rostartgames.com/ 工作室FB | https://www.facebook.com/RoStarT.Game 工作室IG | https://www.instagram.com/rostart_escaperoom/?hl=zh-tw

一、規劃並執行品牌活動、展會及促銷專案，確保活動順利進行 二、協助產品推廣及市場宣傳活動 三、管理活動預算與時程，追蹤活動成效並提出優化建議 四、支援社群行銷及內容規劃，提升品牌曝光度 五、與內部設計、產品、業務團隊密切合作，整合行銷資源 六、其他主管交辦事項

對早午餐及西餐具備熱忱者，歡迎投履歷來聊聊加入ACME的可能性。 工作內容： 1.具備標準食品衛生觀念。 2.食物的各種前製備料、調理、保存工作。 3.具備食物擺盤美感。 4.維持最高品質的食材和食品衛生安全。 5.落實食材盤點，並維護廚房高標準整潔。 6.遵守及配合主管交辦事項。 其他條件： 1.反應快、願意接受各式挑戰。 2.對於餐點相關學習製作有熱忱。 3.擁有餐廚知識及廚房相關經驗者優先考量。 4.每月排班至少12天(假日排班至少6天)。 -應徵請附上近期正面清晰照片

工作內容： 1.提供良好的顧客服務，包括商品介紹、需求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護，包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定，完成其他相關店務支援工作 歡迎熱愛家具 設計 擺飾、有基礎美感， 勇於挑戰創新的您加入我們，期待與您共同成長!!! 除固定薪資外，公司另有優渥的銷售獎金制度及工作獎金